其他回答(共7条)

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  2021-12-23 18:29 辛培乐 客户经理

  中级职称的女性，也是55周岁退休，对于获得高级职称，有突出贡献的，单位需要，本人同意也可以延迟到60周岁退休，对于女处级干部的机关工作人员，应该60周岁退休
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  2021-12-23 18:23 赵顺贵 客户经理

  一般是50周岁。

  《国务院关于工人退休退职的暂行办法》
  

  第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：

  （一）男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年。

  （二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满十年的。

  本项规定也使用于工作条件与工人相同的基层干部。

  （三）男年满50周岁、女年满45周岁，连续工龄10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，

  （四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

  扩展资料：

  《国务院关于工人退休退职的暂行办法》

  第二条 工人退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止：

  符合第一条（一）、（二）、（三）项条件，抗日战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的90%发给。解放战争时期参加革命工作的，按本人标准工资80%发给。中华人民共和国成立后参加革命工作，连续工龄满20年的，按本人标准工资的75%发给；

  连续工龄满15年不满20年的，按本人标准工资的70%发给；连续工龄满10年不满15年的，按本人标准工资的60%发给。退休费低于25元的，按25元发给。

  符合第一条第（四）项条件，饮食起居需要人扶助的，按本人标准工资的90%发给，还可以根据实际情况发给一定数额的护理费，护理费标准，一般不得超过一个普通工人的工资；饮食起居不需要人扶助的，按本人标准工资的80%发给。同时具备两项以上的退休条件，应当按最高的标准发给。退休费低于35元的，按35元发给。

  第三条 患二三期肺病离职修养的工人，如果本人自愿，也可以退休。退休费按本人标准工资的90%发给，并享受原单位肺病人在离职修养期间的待遇。

  患二三期肺病离职修养的干部，也可以按照本条的办法执行。

  参考资料：

  
  

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  2021-12-23 18:20 符耀精 客户经理

  事业单位有级职称身份工人退休年龄按干部对待有无具体文件规定
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  2021-12-23 18:13 管爱娟 客户经理

  中级职称是工人身份，按照工人身份年满50岁退休。

  1、公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。

  2、事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。

  3、机关技术工人、普通工人退休后的退休费分别按本人退休前岗位工资和技术等级工资之和、岗位工资的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。工人收入由：基本工资、工龄工资、绩效工资、特优津贴等构成。

  扩展资料

  
  

  《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 （国发〔1978〕104号）文件所规定的退休年龄。

  （一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的； 　

  
  （二）男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；

  
  （三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。

  
  
  

  
  

  参考资料

  百度百科-退休

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  2021-12-23 17:56 黄真强 客户经理

  事业单位中级职称退休年龄没有新的规定。高级职称的要年满60周岁退休。
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  2021-12-23 17:41 车巧怡 客户经理

  明确地说，你原来的身份应该是工勤人员，按照原来的规定，女职工应该是在50岁退休。但在2012年（有的地区是2014年）岗位设置后，女职工如果达到专业技术人员所需的晋升条件，经过个人申请，也可以转岗，进入专业技术人员序列，这样才有了女职工晋升为中级职称，甚至高级职称的情况。
  应该来说，作为基层工勤人员，虽然是工人身份，但从事的岗位大多是专业技术岗位，因此把这部分人的序列转为专业技术人员序列，对于这部分来说，是公平的。但由此带来的是，这些人既然已经是专业技术人员了，她们退休的年龄要求，也应该是和专业技术人员一样了，也该是按照女专业技术人员的55岁退休。
  但现在从了解的情况来看，大部分地区还没有完成合并，也就是女职工虽然具有了专业技术人员身份，但退休年龄仍然是原来的50岁。相信不久的将来，也会按照专业技术人员的退休年龄执行的，因为这样才是最合理的。
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  2021-12-23 17:24 龚小英 客户经理

  一般规定女干部55岁退休，女职工50岁退休。有中级职称但没有获得人事部门认可，在正常的情况下，则说明该女职工没有获得单位干部岗位的聘用，不在干部编制内，只能按女职工年龄标准退休。