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  2021-02-01 14:46 边博洋 客户经理

  基础养老金+个人账户养老金，视缴费基数而定。达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的。按月领取：基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%；个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；以上两项之和为每月领取额。注意：基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。

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  2021-02-01 14:43 黄生龙 客户经理

  个人帐户：退休时个人帐户储存额÷本人退休年龄相对应的计发月数

  调节金：基础养老金、个人帐户养老金、过渡性养老金三项待遇之和（简称养老金基数）分档设立，即从养老金基数不满250元起，待遇每提高一档（50元），调节金应减发10%（5元）直至满600元及其以上不增发调节金。增发调节金后的养老金达到本档最高额及其以上的，按本档最高额发给。

  最终待遇：（新计发办法-原计发方法）×2006年退休的人员30﹪、2007年退休的人员50﹪、2008年退休的人员70﹪、2009年退休的人员80﹪、2010年退休的人员90﹪+原计发办法。

  社保养老金怎样交才划算，交够15年后要不要再叫交，社保退休工资计算公式

  社保是国家社会体系的重要组成部分，是由国家对公民在年老.疾病.生育或因工伤时，提供一定的经济补偿，从而起到保障公民的基本生活，维护社会稳定等作用的一项基本制度。

  社保的养老金是按月领取的：
  1）基础养老金：以退休时本市上年度在岗职工月平均工资和本人指数比，月平均缴费工资金的平均值为基数（基数X缴费年限X1%）；

  2）个人帐户养老金：个人帐户积累/规定的月数；

  3）调节金为300元；

  4）过渡性调节金，2007年退休的为250元/月，其后每晚一年退休减50%。

  自费个体工商户退休后你的养老金会很低的，若今年的社平工资是2528元，假如仅仅交到养老保险规定最低缴费年限15年，自今年到退休年龄，只能领退休金约900元。就是一直交到退休，你也领不到社平工资数。

  所以15年后要不要交，那就看你经济情况。

  扩展资料：
  

  保费

  收入

  社会保险费的计算标准

  社会保险必须根据各种风险事故的发生概率，并按照给付标准事先估计的给付支出总额，求出被保险人所负

  担的一定比率，作为厘定保险费率的标准。而且，与商业保险不同，社会保险费率的计算，除风险因素外，还需要考虑更多的社会经济因素，求得公平合理的费率。

  社会保险费的征集方式

  1．比例保险费制

  这种方式是以被保险人的工资收入为准，规定一定的百分率，从而计收保险费。

  采用比例制，原来社会保险的主要目的，是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入，以维持其最低的生活，因此必须参照其平时赖以为生的收入，一方面作为衡量给付的标准，另一方面又作为保费计算的根据。

  以工作为基准的比例保险费制最大的缺陷是社会保险的负担直接与工资相联系，不管是雇主雇员双方负担社会保险费还是其中一方负担社会保险费。

  社会保险的负担都表现为劳动力成本的增加，其结果会导致资本排挤劳动，从而引起失业增加。

  2． 均等保险费制

  即不论被保险人或其雇主收入的多少，一律计收同额的保险费。这一制度的优点是计算简便，易于普遍实施；而且采用此种方法征收保险费的国家，在其给付时，一般也采用均等制，具有收支一律平等的意义。

  但其缺陷是，低收入者与高收入者缴纳相同的保费，在负担能力方面明显不公平。

  分担

  概述

  社会保险费的分担主体是国家、企业和个人。

  这三个主体的不同组合就产生了许多费用的分担方式，即使同一国家，在不同的社会保险项目中可能使用不同的保险费用分担方式，其中以雇主雇员双方供款、政府负最后责任最为普遍。

  方法

  在雇主雇员共摊保险费用的方法中，又可细分几种情况：

  1．费率等比分担制

  2．费率差别分担制

  3．费率等比累进制

  如何计算保费

  缴费金额=缴费基数*缴费比例。

  1、社保缴费基数

  社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。

  各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。

  每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。

  企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。

  在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。

  2、缴费比例

  缴费比例，即社会保险费的征缴费率。我国《社会保险法》对社会保险的征缴费率并未作出具体明确的规定。按照我国现行的社会保险相关政策的规定，对不同的社会保险险种，我们实行不同的征缴比例。

  社保查询

  1、社保中心查询

  如果对自己的社保帐号不清楚，可以携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。

  2、上网查询

  登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站，点击“个人社保”信息查询”窗口，输入本人身份证和密码（密码是你的社保证编号或者身份证出生年月），即可查询本人参保信息。

  3、电话咨询

  拨打劳动保障综合服务电话“12333”进行政策咨询和信息查询。

  4、触摸屏查询

  各区社会保险经办机构业务办理大厅内如果设有社会保险触摸屏查询系统，刷卡或根据屏幕提示输入卡号或身份证号进行查询。

  参考资料：

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  2021-02-01 14:40 辛培军 客户经理

  社保交满15年后可以不再交费。如果有单位，即使缴满15年，但职工还未退休的，企业还得继续缴费，直至退休；个人缴纳社保的话，可停缴，也可继续缴纳，根据当地政策，肯定也是继续缴纳好，养老保险是遵循“多缴多得”的原则，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。
  还需要注意以下问题：
  1、社保需要要等到退休年龄到了以后办理了退休才能领养老金。退休年龄（男60周岁、、女55周岁）
  2、如果没到退休年龄 在停交保费到退休这期间，不能享受医疗待遇。在办理了退休开始，可以享受医疗待遇。这之间可以用农合医疗或者城乡医疗来代替。
  3、社保的政策当地不一样，建议你到社保部门直接咨询，养老保险可咨询当地热线：12333；回答的最有权威。
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  2021-02-01 14:37 齐明明 客户经理

  社会保险是国家通过立法强制实行，保证劳动者在年老、失业、疾病、工伤等失去劳动能力的情况下，给予基本生活保障的制度。社保缴费基数是职工享受社会保险待遇的重要依据，其中养老保险个人账户就是以社保缴费的储存额为计发基数的。职工所领取的退休金水平的高低与缴费年限和缴费数额是直接挂钩，即缴费时间越长、缴费累计金额越多，退休时所领取的养老金水平也越高，差别主要在于个人帐户养老金部分，若职工每个月缴纳养老保险费的基数低，必然影响记入职工个人账户的累计金额，同时也影响养老保险待遇。员工缴纳社保的年限需按不间断累计，最低为15年。（中断缴费的时间不计作缴费年限）。

  首先，从社保缴费基数来看，企业每个月为职工缴纳养老保险的比例为：

  企业以全部职工月工资总额为基数，按18%缴纳基本养老保险费。职工个人以本人月工资收入为基数，按 8%缴纳基本养老保险费。企业为职工缴纳养老保险中，有8%的扣除是用来缴社会养老保险费的，同时，企业要为该职工上缴3%的社保养老保险费，这样，累计到个人账户里的养老金就是个人当月工资的11%，因此，按其比例计算，企业为职工所缴纳的基数越高（但不能超过上年度本地区职工的平均工资水平的300%），则退休时计入到该职工个人帐户的养老保险金累计额也将越多，举个例子来说明：

  假设有一个职工到60岁退休时开始领取养老金，他60岁前一年福州市社会平均工资为3000元，那么他每月领取的养老金公式为：

  前一年的平均工资×20%+个人帐户累计额*1/120

  套公式算即为：

  3000×20%＋59400×1/120＝600+495＝1095元。（注：①59400元是该退休人员60岁前所有缴纳的社保个人帐户累计额；②3000是前一年社会平均工资； ）

  如果该退休职工社保没有缴满15年，那么他在退休后将享受不到每月的基本养老费，而是一次将个人账户累计额算息取走。

  其次，从社保的缴费年限来做比较。试举个例说明：假设一个职工每月按1000元基数缴纳社保，缴费年限共为30年，计算个人帐户养老金每月公式为：
  （月缴费基数×11%×12个月×总的缴费年限）÷120

  套公式计算为：

  （1000元×11%×12个月×30年）÷120=330元。

  如果该职工缴费年限为15年，则养老金每月为165元。两者相差一半，如果考虑其中的利息等因素，则差额更大。因此，缴费年限的长短会直接影响养老金高低。

  最后，职工在退休领取养老金时，需达到国家法定的退休年龄，即男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。缴费年限（含视同缴费年限）满15年及其以上者。凡符合上述条件的职工，经所在地社会保险经办机构审核，劳动保障行政部门批准办理退休手续，按月领取养老金。

  
  

  拓展资料

  社会保险是由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金。在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度。社保政策是由政府制定、用于贯彻指导社保体系构建运行的政策方案。社保政策规定，社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，即通常所说的“五险一金”。

  社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度。社保政策是由政府制定、用于贯彻指导社保体系构建运行的政策方案。

  社保政策规定，社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，即通常所说的“五险一金”。

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  2021-02-01 14:34 车广伟 客户经理

  养老保险的领取主要由基础养老金和个人账户养老金两部分组成。如果缴费年限是15年，那么我们就可以按照这一年限来计算。
  
  1、基础养老金=[(参保人员退休时全区上年度城镇单位在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2]×缴费年限×1%。
  
  2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数
  
  假设王先生交了15年的养老保险，缴费时养老保险缴费基数是3000元，退休时当地养老保险缴费基数是6000元，那么基础养老金=6000×20%=1200元，个人账户养老金=(3000+6000)÷2×8%(你缴纳的养老保险的个人比例)×15年×12个月=64800元，这是王先生个人账户里的所有养老金。退休后，王先生个人账户的养老金每月可领取64800÷120=540元。所以王先生一个月能拿到的总的养老金=1200+540元=1740元。
  
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  2021-02-01 14:28 龙宇飞 客户经理

  社保，公司交，自己也交，但是你有算过这笔账吗？倘若月薪3000，缴满15年，你能领多少?今天就跟着小安一起好好算清楚……
  

  说到社保，我们不得不说一下，其中有一项叫做养老保险，相信很多小伙伴有这样的迷惑，这笔钱是交到哪里去了？什么时候可以拿到？能拿多少呢？

  什么是养老金?

  想弄清什么是养老金，得从养老保险说起，养老保险大家都知道，就是传说中的“五险一金”之一。

  （PS：五险一金，是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。）

  而所谓的养老保险，就是相当于在你的养老金账户存钱，退休之后，每月有一笔钱发放给你，用来保障老年生活，发的这笔钱就是养老金，也叫退休金！

  养老金可以无限期领，养老金有一个很重要的特点，那就是可以一直领下去，条件只有一个：那就是你一直活着！
  

  即使你个人账户的余额已经用完，依然可以继续领。

  而且，养老金的标准会逐年上调,你活得越久,每个月领取的钱只会越来越多！
  

  难怪说，家有一老，如有一宝呢！

  交了这么多，能拿回多少?

  敲黑板，记重点，拿出纸和笔，赶紧算算算！
  

  养老金计算公式：
  

  每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金
  

  1）月基础养老金=（全省上年度所有职工的月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%

  2）个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139）

  知道你们看得一脸懵逼......
  

  所以，还是来看例子吧！↓↓↓

  小明，男，2019年满60岁退休，退休前他刚好交了15年的社保，共缴费119340元，其中个人账户的余额是：47736元。（此处省略计算过程一万字...）

  假如2019年小明所处地区的在岗职工月平均工资为5525元，他在当地平均工资的60%~300%之间，选择了60%作为缴费基数，所以他第一次领到的养老金是：

  1）月基础养老金：

  (5525+5525×0.6)÷2×15%=663元

  2）个人账户养老金：

  47736÷139=343.42元

  合计：663元+343.42元=1006.42元

  所以，小明第一个月的养老金是1006.42元。

  假设60岁的小明还能领养老金17年，领取的时长是：17×12个月=204个月。

  假设小明当地的平均月工资不变，小明退休后17年内，总共能领取的养老金总额是：

  1006.42×204=205309.68元

  （注：举例仅供参考，每个人的养老金根据当地工资水平、缴费年限、缴费档次的不同，而不一样。）

  领养老金需要什么条件?
  

  两个条件：
  

  1.社保缴满15年

  2.达到退休年龄

  真的这么简单？如果非要再加上一个条件的话，那就是顽强活到退休后，相信宝宝们对于这个条件肯定是问题不大！

  关于这两个条件可能有些人会有一些细节上的疑问：

  1.法定退休年龄是多少岁？

  现在的退休年龄是：男性60周岁、女干部 55 岁、女工人 50 岁。

  按照今年即将出台的“延迟退休规定”，到2045年，不论男女，退休年龄都为65周岁。

  2.中断了有没有关系?

  15年是指累计缴纳的年限，中间可以有中断，不需要连续。

  只要交满12*15=180个月，你到时候就可以“坐以待币”啦！

  交满15年还要继续交吗?
  

  很多数学学得比较好的童鞋，可能会自己先算一笔账：
  

  我已经交够15年，退休就可以领钱了，那还有继续交的必要吗？继续交会不会很亏？而且，我也无法保证自己能活到领钱的时候...

  对于有这类疑问的童鞋，首先要劝你对自己要有信心，其次再告诉你答案是有必要！

  因为不管对哪类参保人员，多缴养老保险费都是划算的。

  
  

  原因有下：

  缴费时间越长，缴费基数越高，你退休后能拿到的钱就越多。
  

  交社保的同时，公司也在帮你交（公司交的还更多）。如果你不交了，那公司的部分也停了，老板的便宜你也占不到了。

  养老金的多少，与当地的平均工资有关。如果你的工资低于当地平均工资水平，那你更要交了！因为你工作中只需缴纳很少的养老保险，退休后反而能拿到较高的养老金。

  如果停止参保，那么其他的社保待遇就不能享受，比如医保停了，去医院看病就不能报销。

  未满15年怎么办？

  假如社保交了几年，但是没满15年，这种情况如果想领养老金该怎么办呢？
  

  路只有一条，那就是继续缴费，直到满15年！

  据高大上的《社会保险法》规定，参加养老保险的个人，到法定退休年龄时累计缴费未满十五年，可以继续缴费至满十五年。
  

  此处有期限：如果延长缴费5-10年后，女职工已满60周岁，男职工满65周岁，还是未满15年，那么亲爱的老宝宝们，你们就得一次性补齐剩下的钱了...
  

  养老金去哪儿领?

  当你老了，要领取养老金...
  

  你必须先做这件事

  养老金资格认证

  其实是领取退休金的一个凭证，所有退休的人每年都必须通过认证，才会按时发放退休金。

  带上身份证原件、户口簿原件和退休证原件，到居委会登记办理即可！

  外来务工人员缴满15年社保，可以在当地领，也可以转回老家领！

  如果不在当地领取，就需要办理养老保险转移手续，详情可以咨询政府服务热线：12345

  交15年社保，活到77岁就能拿到20万养老金，所以为了赚回本，我们都要努力长命百岁呀~

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  2021-02-01 14:25 齐敬磊 客户经理

  养老保险是一种非常重要的保险，对每个人都有至关重要的作用。事实上，在每个地区社保，其缴纳比例也是不同的，比如北京市养老保险单位缴纳比例就是19%，而个人缴纳比例则是8%。

  我们知道，养老金的领取其实是有两个必要条件，第一个条件是养老保险缴满15年，第二个条件是达到法定退休年龄，普通岗位男性为60岁，女性为55岁。不过以后延迟退休政策出台之后，都要延后。

  那么，说到这里，当养老保险缴满15年之后，退休后每个月能领多少养老金呢？

  我们知道，养老金的计算公式是=基础账户养老金+个人账户养老金，其中基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%；而个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数，计发月数是根据个人退休时的年龄确定的，比如50岁退休计发月数是195，55岁退休计发月数是170，60岁退休计发月数是139，65岁退休计发月数是101。

  值得注意的是，退休年龄越早，计发月数越长，平均每个月个人账户养老金越少，这也意味着，你退休的早，能领取养老金的年限长，但每个月领取的金额就会少点。

  我们不妨先看一下基础养老金：

  在十五年中，工资平均都是5000元/月。值得一提的是，如果工资是1万元/月，但是社保按照2000元交的，就要按照2000元来算，那么，基础账户养老金=（5000+5000）÷2×15×1%=750元。

  再看一下个人账户养老金：

  如果60岁退休，计发月数是139。按照每个月5000元的缴费基数、8%的缴费比例来算，每个月个人需要缴纳的养老保险为400元，15年间共交了72000元。

  个人养老账户中的钱是每年都计息的，2016年统一大幅调整至8.31%，8%的年利率可以说是非常高了。