社会保险交多长时间可以享受生育保险待遇?

社会保险交多长时间可以享受生育保险待遇?
齐晓威 来自: 移动端 2021-12-23 15:17

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2021-12-23 17:50最佳答案

社保累计交满十五年就可以享受养老待遇的,社保可以补缴的,中断也没关系,只要累计交满十五年就可以了

其他回答(共7条)

  • 2021-12-23 17:35 黄盛波 客户经理

    各地政策不同,以北京为例。

    北京市生育险要连续缴纳9个月才能享受生育险待遇。为确保女职工合理享受生育津贴待遇,生育保险还确定了补支待遇原则:

    如参保职工分娩前连续缴费不足9个月,分娩之月后连续缴费满12个月的,职工的生育津贴由生育保险基金予以补支。补支标准为申报领取津贴之月,用人单位职工月缴费平均工资除以30天再乘以产假天数。

    生育险报销条件:

    职工享受生育保险待遇,应当同时具备下列条件:

    1、用人单位已为职工缴纳一定时间的社保;如北京市要求连续缴纳社保9个月。

    2、已办理参保备案,并在当地生育;

    3、当地人社局要求的其他条件。

    扩展资料:

    北京市生育保险报销流程:

    1、收集所有材料,产后3个月内报单位人事部;

    2、单位填写《生育保险费用手工报销审批表》、《北京市生育保险手工报销医疗费用申报结算汇总单》,所有票据附处方明细样子粘贴在审批表后,每月1-20日到社保报销;

    3、社保将报销款打入单位账户;

    4、到帐后单位将报销费用发放到个人。

    参考资料来源:

  • 2021-12-23 17:23 连佩忠 客户经理

    一般是生产前连续缴纳满12个月(深圳、广州等),也有地方是6个月的,具体以当地政策为准。

    举例子:广州

    参保人参加广州生育保险缴费累计满1年的:

    适用于:

    ❶参保职工

    ❷职工失业前已参加广州生育保险的,在领取失业保险金期间可按照 广州 生育保险的相关规定享受生育医疗费用待遇。

    ❸参保人达到法定退休年龄人员在享受按月领取 广州 养老待遇期间,可按规定享受 广州 生育医疗费用待遇。

    ❹就业配偶享受生育医疗费用待遇,由参保男职工的用人单位办理申领手续。

    ⑵在广州产检、分娩的参保人,如果已办理生育保险就医确认并已领取“广州市职工生育保险就医确认回执”的,可在选定医疗机构就医和记账的凭证,参保人就医时须主动向医疗机构出示此回执,医疗机构应认真核对人、证信息,确认信息一致方能予以记账。

    ⑶产检或分娩有一项在异地的: 已办理生育保险就医确认的参保人,在选定的异地医疗机构进行产检或分娩所产生的生育医疗费用,可在产检或分娩后1年内,携带相关资料到广州市医保经办机构办理零星报销手续。

    ⑷异地产检及分娩的: 参保人已办生育保险就医确认,且在所选定的医院就医的(含:因急诊在非选定医疗机构就医、经批准在异地就医以及其他符合规定情形发生的生育医疗费用),可在分娩、人流、计划生育手术后1年内,携带相关资料到广州市医保经办机构办理零星报销手续。

    ⑸不在已选定的生育定点医院进行产检和分娩的: 参保人参加 广州 生育保险缴费累计满1年的,但未办理就医确认手续或未按规定就医的,可在分娩、人流、计划生育手术后1年内,由用人单位或参保人凭相关资料向社会保险经办机构申请支付一次性生育医疗费用补贴。补贴限额标准为 广州 同等级定点医疗机构相应定额标准的60%。

    广州和广东省内其他城市的缴费年限加起来累计仍不满1年:

    参保人在参加广州生育保险期间妊娠或实行计划生育手术,但累计缴费未满1年的,可待累计缴费满12个月后的1年内,携带相关资料向社会保险经办机构申请报销生育医疗费用,限额保险标准为 广州 同等级定点医疗机构相应定额标注的80%。

  • 2021-12-23 16:55 龚小芝 客户经理

    当月交费成功,次月起就可以享受生育险的待遇,不过要提醒一下你,只有参保一档或者二档医疗保险,才有包括生育保险,三档是没有生育保险的。如果是非深户,建议参保二档就可以了。

    扩展阅读:

  • 2021-12-23 16:38 齐春影 客户经理

    享受生育保险待遇应该是缴纳生育险才能享受,缴纳时间一年是说,从交保险到生小孩的时间,同时在申报生育险时必须是正常参保状态才行。

    扩展阅读:

  • 2021-12-23 16:08 符耀精 客户经理

    享受生育保险待遇应该是缴纳生育险才能享受,缴纳时间一年是说,从交保险到生小孩的时间,同时在申报生育险时必须是正常参保状态才行。
    生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后 18 个月内,向社会保险经办机构申请办理,申办时应填报《职工生育待遇申领表》,并提供以下资料:
    计划生育行政部门核发的生育证明;
    生育医疗证明、门诊病历、出院小结、计划生育手术记录等原始材料;
    婴儿出生证。
    社会保险经办机构应当自受理申请之日起 15 个工作日内对用人单位提供的资料进行审核,审核完成后将生育保险费用拨付给职工所在用人单位,并由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准发给职工。
    用人单位未按规定为职工办理生育保险参保手续的,职工发生的生育保险费用,由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准支付。
    报销需要带的材料有:
    医疗费用申报单;
    本人身份证或社会医疗保障卡;
    本人有银联标志的银行卡;
    本人的病历本;
    生产收费原件;
    费用明细单;
    出院小结。最好准生证也一起带上。如由他人代领,需带上代领人的身份证。
  • 2021-12-23 15:51 齐明明 客户经理

    生育险根据各地政策不同,享受生育保险缴纳时间也是不同的,如北京市要求连续缴纳社保9个月,广州市要求累计缴纳社保1年,上海市要求生产当月在缴纳社保即可。女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗业务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。

    女职工生育出院后,因生育引起疾病的医疗费,由生育保险基金支付;其它疾病的医疗费,按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后,因病需要休息治疗的,按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。

    扩展资料:

    《中华人民共和国社会保险法》第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

    第五十五条 生育医疗费用包括下列各项:

    (一)生育的医疗费用;

    (二)计划生育的医疗费用;

    (三)法律、法规规定的其他项目费用。

    第五十六条 职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:

    (一)女职工生育享受产假;

    (二)享受计划生育手术休假;

    (三)法律、法规规定的其他情形。

    生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

    参考资料来源:

  • 2021-12-23 15:39 樊成钢 客户经理

    享受生育保险待遇是需要员工累计缴纳生育保险满一年以上,并且在生育时处于参保状况,那么可在缴纳社保地区生育生育保险待遇。
    依据《社会保险法》
    第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。
    生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
    第五十五条生育医疗费用包括下列各项:
    (一)生育的医疗费用;
    (二)计划生育的医疗费用;
    (三)法律、法规规定的其他项目费用。
    第五十六条职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:
    (一)女职工生育享受产假;
    (二)享受计划生育手术休假;
    (三)法律、法规规定的其他情形。
    生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

    扩展阅读:

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