其他回答(共7条)

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  2021-10-12 10:47 黄盛洁 客户经理

  完全可以古交，就算你退休之后领退休养老保险金之前都可以进行补交，我们现在来讲呢，社保呢都可以提供这样的一个服务，非常的有人性化，也非常的温情。所以呀，如果有什么不明白的可以直接拨打你们当地社保局的电话进行问询。想进一步搞一下清楚一些，那么我们还可以呢去社保大厅。进行的更详细的一个询问，每件事情呢我们都不要去害怕对不对，毕竟呢有些人比你更长时间不交社保依然呢可以有效的解决。
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  2021-10-12 10:44 樊振生 客户经理

  养老保险中断了9年，应该是不行的，不是你说交就交，社保局也有规定的，以单位名誉还是可以交了。
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  2021-10-12 10:41 黄皓燕 客户经理

  社会养老保险中断后可以补交，也可以不补交，只要交够15年就可以领取养老金。
  企业职工不得无故中断缴纳基本养老保险费，只有在领取失业救济金期间可允许中断缴费，其他中断缴费期间按照欠费处理，必须予以补缴。对于个体从业人员和灵活就业者，因收入不稳定等其他个人原因中断缴费，按照有关规定，按照间断处理，不允许补缴。
  中断缴费将降低退休人员的养老金待遇：
  一是降低了基本养老金。因为，缴费年限每提高一年，基础养老金享受比例提高一百个分点，如果中断缴费，缴费年限停止在中断前的水平，基础养老金的享受比例不能得到提高，影响退休待遇;
  二是降低了平均缴费指数。由于中断期间没有缴费，指数为零，降低了整个缴费的平均水平，降低了平均缴费指数，导致待遇下降;
  三是降低了个人帐户养老金。不缴费必然没有个人帐户的计入，个人帐户养老金没有得到充分的积累待遇水平难以提高。

  扩展阅读：

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  2021-10-12 10:38 赖鹏博 客户经理

  可以的。养老金计算是涉及到“累计“缴费时长、个人账户“累计”余额的，并不是非要连续的《社会保险法》第十六条　参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。累计15年和连续15年在养老金计算方面没有区别的。

  扩展资料：

  在养老保险中断后补交续交的解决方法：

  1、在养老保险中断后，中断缴费人员可持公民身份证（户口薄）、养老保险手册、本人档案到当地的街道（镇）劳动保障服务中心办理接续养老保险关系手续。

  2、如果养老保险是在辞职时中断缴纳费用的，一般是辞职后用人单位封存账户，直到被保险人找到新工作开始工作后工作单位继续帮其缴纳。

  3、如果是已参加养老保险的职工，并未办理退休手续的，中断缴费和未按规定缴费，要求补缴其养老保险费的，可按同期养老保险缴费政策进行补费，并按规定加收利息。

  4、如果是已参保的自由职业者、灵活就业人员，未办理退休手续的，中断缴费，可以当期自治区职工月平均工资为基数补缴养老保险费。

  参考资料：

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  2021-10-12 10:35 龚小花 客户经理

  根据我国社会保险法规定，养老保险参保人达到法定退休年龄，且缴费年限累计达到最低年限即可享受养老保险待遇。所以养老保险缴费过程中出现间断没关系，但中断时间较长，将会影响参保人的养老金水平。也就是养老保险是可以中断的，只要你在退休前累计缴纳养老险达到15年以上的，退休后就能每月领取养老金
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  2021-10-12 10:32 齐晓威 客户经理

  养老保险是累计缴纳满15年就可以了，中断了可以补交，具体你可以到社保局去咨询补交事宜
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  2021-10-12 10:29 黄登盛 客户经理

  可以。如果当事人已经达到了法定退休年龄,并符合相关规定的,可以一次性补缴;否则,就不能一次性补缴1、由于用人单位原因应缴未缴基本养老保险费的,用人单位可以向劳动保障行政部门提出书面补缴申请,并提交申请补缴期间与劳动者存在劳动关系的证明,以及工资收入凭证,经确认后,可以补缴基本养老保险费.