其他回答(共7条)

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  2021-10-05 19:37 赖鹏博 客户经理

  社保费滞纳金属于营业外支出核算项目，应通过营业外支出科目进行核算。
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  2021-10-05 19:34 连会新 客户经理

  补交时
  借：应付职工薪酬--社保（单位部分）
  其他应收（付）款--社保（个人部分）
  营业外支出--滞纳金支出
  贷：银行存款
  计提时
  借：管理费用--社保（单位部分）
  贷：应付职工薪酬--社保（单位部分）
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  2021-10-05 19:31 龚峻松 客户经理

  公司为员工补缴了以前年度的社保，由补缴产生的滞纳金应该“营业外支出”科目。在税前扣除方面， 规定了税收滞纳金不能在税前扣除，社保滞纳金不属于税收滞纳金，可以在所得税前扣除。
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  2021-10-05 19:25 樊振生 客户经理

  做账很简单，你只需要记得用应付职工薪酬-社保这个科目归集就行了。
  预交就是先交，再扣款或分配入成本费用，补交就是交款部分没有计提需要补提。
  滞纳金如果由个人负担，直接从个人工资中扣除，如果由企业负担，做法与企业负担的社保一致。
  会计分录为：
  一、公司负担部分计提或分配（先交款叫分摊，后交款叫计提）
  借：成本、费用科目
  贷：应付职工薪酬-社保（公司负担部分）
  二、工资计提用应发工资入账，分录就不列出了。应发工资减去各项扣款为实发工资，各项扣款入账分录不全部列了，只列社保扣款分录
  借：应付职工薪酬-工资
  贷：应付职工薪酬-社保（个人负担部分）
  三、缴纳社保款项
  借：应付职工薪酬-社保（公司负担部分+个人负担部分）
  贷：银行存款

  扩展阅读：

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  2021-10-05 19:22 连书耀 客户经理

  社保缴费滞纳金，应该计入"营业外支出--滞纳金"科目。

  依据《中华人民共和国社会保险法》第十一章第八十六条规定：用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

  营业外支出是指不属于企业生产经营费用，与企业生产经营活动没有直接的关系，但应从企业实现的利润总额中扣除的支出，

  包括固定资产盘亏、报废、毁损、和出售的净损失、非季节性和非修理性期间的停工损失、职工子弟学校经费和技工学校经费、非常损失、公益救济性的捐赠、赔偿金、违约金等。

  扩展资料：

  纳税人、扣缴义务人未能按规定的期限缴纳或解缴税款的，税务机关除责令限期缴纳外，还要从滞纳之日起，按日加收滞纳税款万分之五的滞纳金。

  根据国家税务总局公告2012年第25号规定，主管税务机关开具的缴税凭证上的应纳税额和滞纳金为1元以下的，应纳税额和滞纳金为零。自2012年8月1日起施行。于2017年1月1日，将取消信用卡滞纳金。

  2016年4月15日，央行发布《关于信用卡业务有关事项的通知》，取消滞纳金，由发卡机构和持卡人协议约定违约金。

  中国人民银行发布通知，自2017年1月1日起，取消信用卡滞纳金，对于持卡人违约逾期未还款的行为，发卡机构应与持卡人通过协议约定是否收取违约金以及相关收取方式和标准。发卡机构对向持卡人收取的违约金和年费、取现手续费、货币兑换费等服务费用不得计收利息。

  计算公式为：滞纳金=(最低还款额－截止到期还款日已还款额)×0.05%

  如税收征收管理法规定：纳税人未按规定期限缴纳税款的，扣缴义务人未按规定期限解缴税款的，税务机关除责令限期缴纳外，从滞纳税款之日起，按日加收滞纳税款万分之五的滞纳金。另外《水资源费征收办法》中也有类似的规定。

  因为滞纳金这一概念是属行政法规的范畴，因此，在民商事裁判文书中涉及民事责任的承担时是不应该使用的。

  参考资料来源：

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  2021-10-05 19:19 路要通 客户经理

  社保缴费滞纳金，应该计入"营业外支出--滞纳金"科目。
  依据《中华人民共和国社会保险法》第十一章第八十六条规定：用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
  营业外支出是指不属于企业生产经营费用，与企业生产经营活动没有直接的关系，但应从企业实现的利润总额中扣除的支出，包括固定资产盘亏、报废、毁损、和出售的净损失、非季节性和非修理性期间的停工损失、职工子弟学校经费和技工学校经费、非常损失、公益救济性的捐赠、赔偿金、违约金等。
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  2021-10-05 19:16 齐景娥 客户经理

  公司之前没有给职工交社保现在为员工补缴，补缴产生的滞纳金应该计入营业外支出会计科目，可以在所得税前扣除。