其他回答(共7条)

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  2021-09-30 09:37 连丽红 客户经理

  南京市人社局近日在网上发布了2012年度(今年7月至2013年6月)灵活就业人员社会保险的缴费标准，其中基本养老保险月缴费额下限为394.6元，上限为2735.6元，中间每10元为一档;基本医疗保险月缴费额为140元，含大病医疗救助费10元。
  缴费额是月平均工资×20%
  灵活就业人员基本养老保险缴费比例为20%，计算公式为缴费基数×20%=缴费额;缴费基数为本人上年度工资性收入的月平均数，灵活就业人员可根据自身实际情况，自主选择缴费基数和缴费额;缴费基数是本人退休待遇计算的重要依据，参保人员缴费基数越高，缴费年限越长，退休待遇将越高。
  此外，失业人员在领取失业保险金期间参加城镇基本医疗保险的，其应当缴纳的基本医疗保险费和大病医疗救助费由失业保险基金支付，个人不需缴纳。
  缴费额如有调整须在本月25日前去银行办手续
  2012年度灵活就业人员基本养老保险缴费额的确定办法与去年相同。
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  2021-09-30 09:34 齐晓娴 客户经理

  自己缴纳社保通常有两种形式：
  1.挂靠在其他公司名下，由公司统一缴纳，这样个人省去了很多不必要的麻烦。不过相对费用比较高，需要1000元以上，因为公司会收取代理费。
  2.如果个人是灵活就业者，自己可以去办理个人缴纳的业务。不需要提前准备好一些资料，比如：户口本、身份证和复印纸、两张1寸照片、就业失业登记证等。
  企事业单位职工缴纳社保通常包含五险，即养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险以及生育保险，但自费缴纳仅需缴纳养老保险和医疗保险即可。
  2、缴纳费用
  灵活就业人员缴纳社保需要由本人全额承担社保费用，缴费金额一当地社保缴费基数为基础按比例缴纳，社保缴费基数一般是指当地上一年度的社会平均工资。通常养老保险的缴费比例为20%，医疗保险的缴费比例为4.2%-8%。在此基础上，个人还可以选择60%、80%和100%三个不同档次进行缴纳。
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  2021-09-30 09:31 齐晓平 客户经理

  自由职业者按照灵活就业人员缴费，是
  本地本年度缴费基数的20%.最低缴纳这个
  基数的60%.
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  2021-09-30 09:28 梅金莉 客户经理

  外地人啊，那交社保只能找社保代缴公司了，易社保不知道你有没有听说过，你直接下载易社保app就好了，上面刻客服会教你怎么操作的，费用也可以计算的，我交了两个月的社保在那里。
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  2021-09-30 09:25 辛国爱 客户经理

  社保费用的多少，主要看你选择怎么样的缴纳基数。以南京社保举例，目前2020年11月份的社以最低缴纳基数3368元来计算的话，职工社保费用一共需要缴纳697.70元，其中个人需缴纳363.64元。

  其中职工个人需要缴纳的费用分别是：失业保险的0.5%——16.84元，医疗保险的2%——67.36元和养老保险的8%——269.44元，共计363.64元。
  而企业部分需要缴纳的费用分别是：生育保险的0.8%——26.94元，城镇垃圾处理费的100%——4元，医疗保险的9%——303.12元，共计334.06元。

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  2021-09-30 09:19 齐晓怡 客户经理

  保险小编帮您解答，更多疑问可。

  2017个人社保缴费多少钱：2017社保个人缴费标准
  2017社保缴费基数标准
  根据相关规定，参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。但对于收入过高或过低的人群，还相应地设定了缴费基数的上下限，即职工上一年月平均工资低于下限的，以下限作为缴费基数;高于上限的，以上限作为缴费基数。月平均工资在上下限之间的，则按本人实际工资收入确定养老保险缴费基数。
  缴费基数上限按照本市职工月平均工资的300%确定，最高不超过21258元。参加基本养老保险、失业保险的职工，缴费基数下限按照本市职工月平均工资的40%，最低不低于2835元;参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工，缴费基数下限按照本市职工月平均工资的60%，最低不低于4252元。
  具体社保政策建议工作日时候具体咨询北京社保中心。咨询电话12333。
  2017年社保缴费规定新政策
  一、参保单位需于2017年2月28日前完成全年基数申报
  按省人社厅《关于城镇职工基本养老保险缴费有关问题的通知》文件规定：自2017年起，参保单位将以上上年度在岗职工月平均工资的110%的300%、60%为标准，核定单位职工养老保险缴费基数的上、下限。2017年养老保险缴费基数的下限为2540元/月，上限为12699元/月。
  二、个体参保人员缴费标准已确定，缴费标准有五个档次
  按文件规定，2017年1月起，以个人身份参保缴费的个体参保人员（含与原单位解除劳动关系续保人员、个体工商户、自由职业者、灵活就业人员），将按上上年度的在岗职工平均工资的110%作为养老保险缴费基数，也可选择上述标准的60%、80%、110%、120%为缴费基数进行缴费。
  2017年个体参保人员养老保险费标准为60%档次6096元/年、80%档次8126.4元/年，100%档次10159.2元/年，110%档次11174.4元/年，120%档次12192元/年。
  三、邮政银行代收个人养老保险费
  截止到上年末中断缴费未超过36个月的个体参保人员，需直接就近邮政储蓄银行网点选择缴费档次并办理缴费业务，社保经办机构不再受理此项缴费业务。缴费档次一经选定，同一年度内不得变更。领取灵活就业补贴人员，在邮政银行缴费所领凭证可以作为补贴依据，不需要换取收据。
  四、2017年新退休人员可以正常缴费
  2017年达到法定退休年龄的人员可到邮政银行缴费至退休当月，然后持社保经办机构出具的参保证明到档案托管部门申请办理退休手续。按规定，当年新退休人员的养老待遇核定仍需使用上年度在岗职工平均工资，因此2017年新退休人员需待上年度在岗职工平均工资下发后再进行养老金核算。
  五、及时缴费所产生的利息参与养老金计算
  按时缴费直接影响着退休人员退休待遇的高低。在规定时间内，个人缴费到账时间越早，个人账户生成的利息越多，退休时参与养老金待遇计算的个人账户储存额也越多，养老金水平也就越高。一名参保人员，中断多年后再一次性补缴保费与按年足额缴费相比，因没有及时计息造成的个人账户储存额将减少将近万元，严重影响养老金水平。
  六、中断缴费三年以上补缴金额将增加
  按我省有关规定，个体参保人员中断缴费时间超过3年的，需按“双基数”补缴保费，比按“历年原标准”多缴部分并不参与本人养老金计算。所以在此提醒已经中断缴费的人员，请您尽早核实个人缴费情况，及时进行补缴，尤其是外出务工人员，如果您在外地务工时也参加了养老保险，请及时将养老保险关系转回户籍所在地，并接续缴费。
  中断缴费存在较大风险，中断时间越长，需补缴的保费越多，缴费压力就越大，而且如果长期中断导致您无力补缴后，则会大大降低您的养老金水平。同时，未按时缴费会影响您正常享受当年就业局发放的灵活就业补贴。
  七、缴费超过20年待遇有加发
  养老保险最低缴费年限虽然为15年，但是2015年1月1日后达到领取基本养老金条件的参保人员，且1995年7月以后实际缴费年限累计超过20年的，养老金在原办法核定基础上会予以适当加发：一是增加基本养老金计发比例，二是提高过渡性养老金的计算系数，缴费年限越长，养老金水平就越高。
  八、1996年（含1996年）以后毕业的高校毕业生可以补缴历年养老保险费
  高校毕业生从事灵活就业或个体经营期间未缴纳养老保险费的年份，可从毕业当月起，按照历年社平工资核定缴费基数进行缴费。高校毕业生（不含技工学校）申请补缴的，需提供毕业证原件及学信网出具的《教育部学历证书电子注册备案表》，或教育部授权部门出具的学历认证报告。此项政策有效期至2017年底。
  九、已参保人员可通过趸缴来延长缴费年限
  参保人员男年满40周岁，女年满35周岁的，可按照灵活就业人员缴纳养老保险费的基数和比例，趸缴养老保险费，首次申请趸缴年限与之前的实际缴费年限累计之和不能超过20年。
  也就是说，如果您符合年龄条件，且已经参保，可以通过趸缴的方式来延长缴费年限了，尤其是对于到退休年龄缴费年限过短的参保人员来说，如果您申请趸缴，无论是从个人账户储存额或是累计缴费年限来看，到退休时都会大大提高您的退休金水平。
  由于此项政策为本省政策，所以趸缴后人员无法申请养老保险关系转出。

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  2021-09-30 09:16 齐晓娇 客户经理

  您好，缴纳社保主要分为自行在社保机构进行缴纳和挂靠公司进行缴纳。如果自行进行社保缴纳，根据缴纳的档次及方式不同，每月需要缴纳的费用在300元-2500元左右；如果是挂靠公司进行缴纳，那么每月最少需要承担的费用在1000元左右。
  个人缴纳社保每月要多少钱
  有些自由职业者因为没有固定的工作单位，因此会选择自己缴纳社保，在自己缴纳社保之前用户肯定也会考虑自己需要承担的费用，提前了解清楚后在进行自己缴纳社保的办理时，自己的心中也会比较有底。
  自己缴纳社保主要分为自行在社保机构进行缴纳和挂靠公司进行缴纳。如果自己以自由职业者或者灵活就业者的身份办理社保，那么只能购买失业保险、医疗保险以及养老保险三种险种，根据缴纳的方法以及缴纳的档次，差不多每月自己需要缴纳的费用在300元-2500元左右。
  如果用户是挂靠公司进行缴纳，那么则可以全部购买社保包含的五险，但是一般需要自己承担企业及个人缴纳的所有社保费用。最终具体缴纳的费用一般根据不同地区的最低缴费基数而定，一般来说最少每月需要承担的费用也在1000元左右。
  社保可以代缴吗
  社保是可以进行代缴的，现在市面上有很多社保代缴中介，很多离职暂时不想参加工作，但是又担心自己社保间断的用户便会选择通过社保代缴中介代缴社保。
  社保代缴其实就是用户直接将自己的社保挂靠到代缴公司，由该公司直接为用户缴纳社保，但是用户需要自己承担所有的社保费用，除此之外，还需要向代缴公司支付一定的费用作为报酬。
  社保代缴是科技交齐五险的，因此很多离职但是准备生育的人员可以通过代缴社保后领取生育基金。不过用户如果有需要使用生育保险的需求，可以提前咨询清楚代缴机构，部分代缴机构是不支持用户领取生育津贴的。
  社保代缴靠谱吗
  任何行业都有合规经营的企业，也有投机取巧的企业。社保代缴本身来讲是没有什么安全问题的行业，但是用户在选择代缴公司时需要考察清楚，最好选择知名度比较大的代缴机构，以免自己上当受骗。