其他回答(共7条)

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  2021-01-09 16:22 符腾丹 客户经理

  2018-2019年北京企业职工社会保缴费标准 ：

  2018-2019年北京灵活就业人员社会保缴费基数及标准：

  拓展资料：

  《北京市人力资源和社会保障局 北京市统计局关于公布2017年北京市职工平均工资的通知》（京人社规发［2018］115号）文件规定：2017年度北京市职工年平均工资为101599元，月平均工资为8467元。

  北京企业职工社会保缴费基数上限及下限：

  参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。

  缴费基数上限按照北京市2017年职工月平均工资的300％（25401元/月）确定。

  参加基本养老保险、失业保险的职工缴费基数下限按照北京市2017年职工月平均工资的40％（3387元/月）确定；

  参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工，缴费基数下限按照北京市2017年职工月平均工资的60％（5080元/月）确定。

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  2021-01-09 16:19 齐晓岚 客户经理

  根据相关规定，医疗保险单位承担8%，个人2%。

  根据相关规定，按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是：

  1. 养老保险单位承担20%，个人承担8%；

  2. 医疗保险单位承担8%，个人2%；

  3. 失业保险单位承担2%，个人1%；

  4. 生育保险0.7%全由单位承担；

  5. 工伤保险0.5到1.6%也是全由单位承担。

  6. 职工个人不承担生育和工伤保险。

  医保的作用：

  1、有利于提高劳动生产率，促进生产的发展。

  2、维护社会安定的重要保障。

  3、促进社会文明和进步的重要手段。

  4、调节收入差别，体现社会公平性。

  5、推进经济体制改革特别是国有企业改革的重要保证。

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  2021-01-09 16:16 齐星星 客户经理

  保险小编帮您解答，更多疑问可。

  养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;
  医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块）；
  失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;
  工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;
  生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴;
  住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%
  以上,这么算下来,单位每个月为你缴纳的社保比例应该是21%+9%+2%+0.5%+0.8%+8%=41.3%
  你自己每个月为你缴纳的社保比例应该是8%+2%+10块+1%+8%=19%+10块
  暂时去掉你交的10块钱不谈,单位缴纳的比例和你缴纳的比例应该为413:190,这就是说如果你每个月为自己的社保缴纳了190块钱,那么单位会往你的社保帐户上打进去413块钱,每个月你的社保帐户上增加的钱就应该是413+190=603块钱
  各个省市每年都会在7月初发布一个“社会保险最低缴纳基数”,这个基数是根据上一年度职工的平均工资+福利+各种补贴等杂七杂八的费用经过统计和计算以后确定的。
  根据北京市社会保险的相关规定、市劳动和社会保障局下发的《关于调整本市部分社会保险缴费问题的通知》(京劳社保发〔2008〕237号)和市统计局公布的2008年北京市职工年平均工资(44715元)，现就统一2009缴费年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额的有关问题通知如下：
  一、凡以本市上一年职工月平均工资作为缴费基数的，其缴费工资基数为3726元。
  二、凡是上一年职工月平均工资收入超过本市上一年职工月平均工资300%的，其缴费工资基数为11178元。
  三、凡以本市上一年职工月平均工资的70%作为缴费基数的，其缴费工资基数为2608元。
  四、凡以本市上一年职工月平均工资的60%作为缴费基数的，其缴费工资基数为2236元。
  五、凡以本市上一年职工月平均工资的40%作为缴费基数的，其缴费工资基数为1490元。
  六、本市和外埠农民工按上年度本市职工最低工资标准缴纳养老保险、失业保险费的，其缴费工资基数为800元。

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  2021-01-09 16:13 齐景嘉 客户经理

  2009-1-1的最新医疗保险版本：
  一般职员：
  单位：缴费基数9％基本+1％大额，共10％
  个人：2％个人基本+3元个人大额
  农民工：
  单位缴纳1％（0.9％基本、0.1％大额），（原：医疗单位交纳2％（1.8％基本0.2％大额））
  个人不缴费，且缴费基数1993
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  2021-01-09 16:10 辛培剐 客户经理

  这位朋友，你要补交医保是完全可以的，但你必须同时缴纳社保，，以现在的基数每月需要600元左右。办理也很简单，你带上自己的身份证，登记照四张在原来单位给你缴纳社保的社保局的个人窗口去转成个人户头就行了。
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  2021-01-09 16:07 齐明杰 客户经理

  给付标准：
  1.城镇老年人大病医疗保险报销的起付标准为1300元，超过部分按60%的比例报销，在一个医疗保险年度内累计支付的最高限额为7万元。
  2.学生及婴幼儿大病医疗保险报销的起付标准为650元，超过部分按70%比例报销，在一个医疗保险年度内累计支付的最高限额为17万元。
  缴费标准：
  1.城镇老年人大病医疗保险筹资标准：每人每年1400元，其中城镇老年人个人缴纳300元；财政补助1100元。
  2.学生儿童大病医疗保险筹资标准：每人每年（按学年）100元，其中个人或家庭缴纳50元；财政补助50元。
  参保方式：
  城镇老年人以每年1月1日至 12月31日为大病医疗保险年度。在每年9月1日至11月30日按缴费标准一次性缴纳大病医疗保险费，从次年的1月1日起享受大病医疗保险待遇。
  当年符合参保条件的人员，自达到参保年龄之日起90日内持本人户口簿到户籍所在地社保所办理城镇老年人大病医疗保险参保缴费手续，按缴费标准一次性缴纳当年的医疗保险费。自参保缴费的次月起享受城镇老年人大病医疗保险待遇，享受待遇时间至当年的12月31日。
  学生儿童以每年9月1日至次年8月31日为大病医疗保险年度。各类学校和托幼机构负责本校在册学生和儿童大病医疗保险的参保缴费工作，学校和托幼机构的学生儿童在每年7月1日至9月30日前按缴费标准一次性缴纳大病医疗保险费。非在校少年儿童和散居婴幼儿在每年6月1日至8月31日由其家长持参保人员户口簿到户籍所在地街道（乡镇）社保所办理学生儿童大病医疗保险参保缴费手续，按缴费标准一次性缴纳大病医疗保险费。自9月1日起享受大病医疗保险待遇。
  就医和结算：
  城镇老年人和学生儿童需持社会保险经办机构核发的《北京市城镇老年人大病医疗保险手册》和《北京市学生儿童大病医疗保险手册》就医。
  城镇老年人和学生儿童住院治疗或进行特殊病种门诊治疗的，就医时由个人先交付预交金，发生的医疗费用由定点医疗机构记帐。结算时，按规定应由大病医疗保险基金支付部分，由定点医疗机构与社会保险经办机构进行结算，其余医疗费用由个人与定点医疗机构进行结算。
  （ ）
  以上摘自《首都之窗》
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  2021-01-09 16:04 黄瞻云 客户经理

  职工基本医疗保险视同缴费年限认定流程
  作者：佚名 文章来源：转载 点击数：2664 更新时间：2006-11-20
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  依 据：
  《北京市劳动和社会保障局关于贯彻实施（北京市基本医疗保险规定）有关问题的处理办法》，以下简称《处理办法》。
  流 程：
  一、 提出申请
  凡2001年4月1日前参加工作、并参加北京市基本医疗保险的在职职工，办理了正式退休手续、并按月领取养老金或退休费的，对参加北京市基本医疗保险前的工龄，可申请视同基本医疗保险缴费年限，并办理相关手续。
  二、报区劳动和社会保障局医疗保险科
  申办人需提交如下申办材料：
  1、《北京市职工基本医疗保险视同缴费年限认定审批表》(依据《处理办法》第七条)；
  2、《北京市企业城镇劳动者退休审批表》原件（不留）（适用于已参加基本养老保险的单位）(依据《处理办法》第六条、第七条)；
  3、未参加基本养老保险的单位，应携带养老保险科认定的工龄证明(依据《处理办法》第七条)。
  三、区劳动和社会保障局审定
  审定标准：
  按《北京市基本医疗保险规定》参加基本医疗保险前，职工符合国家规定的连续工龄或工作年限，视同基本医疗保险缴费年限。符合以下规定的，可以视同基本医疗保险缴费年限：
  1. 参加本市基本养老保险的企业职工，已经劳动保障行政部门认定的连续工龄。
  2.基本养老保险实行个人缴费制度后，其实际缴纳基本养老保险费的年限。
  3. 其它单位的职工由劳动保障行政部门按照国家连续工龄或工作年限的规定，核定基本医疗保险视同缴费年限。
  审定结果：
  对符合审定标准的，必须即时作出批准决定。
  对不符合审定标准的，不予批准，并将不予批准的理由告知申办人。