其他回答(共7条)

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  2021-12-23 18:23 黎皇兴 客户经理

  没有付出就想有收获？现实吗？保险就是一句话不是一般人做的，在保险行业中能留存下来的都是人才，不要去说什么招聘骗人啊什么的？因为这行业是世界上最难的行一之一，全拼个人能力去做的，也不是靠“拼爹”的行业。话说回来现在那个行业好做啊？问题工资待遇高的行业你没有后台能做的到吗？没有高文凭，没有高官的爹就只能靠自己去拼搏，不要说现实太残酷，从古至今永远是强者有说话权，只要自己有足够的自信和勇气去挑战一下，其实年轻是一个人最大的资本，每个行业只有强者才有故事。
  关于你所说的考试和培训期间在平安都是免费的，有一千块押金是真的，但只要你那天干不下去了可以向保险公司内勤部拿回来的，其他乱七八招的费用是一概没有的，如果有那就是该营业网点乱收费，如果没出单就没工资这是肯定的，坚决不要自己买单（买了你就没有信心去做客户单），不是说保险自己不需要，公司有内部业务员险种保额高，交费低的那种。
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  2021-12-23 18:20 赵顺西 客户经理

  平安保险公司的业务员这个工作好。
  岗位职责：
  一、寻找准客户；
  二、约洽客户；
  三、销售面谈；
  四、异议处理；
  五、促成保单 ；　
  六、售后服务；
  七、发展团队；
  八、开拓市场；
  九、收集信息；
  十、客户维系。

  中国平安保险（集团）股份有限公司（以下简称“中国平安” ，“平安”，“公司”，“集团”）于1988年诞生于深圳蛇口，是中国第一家股份制保险企业，至今已经发展成为金融保险、银行、投资等金融业务为一体的整合、紧密、多元的综合金融服务集团。

  中国平安拥有约60.8万名寿险销售人员和约21.2万名正式雇员。截至2014年6月30日，集团总资产达人民币3.8万亿元，归属母公司股东权益为人民币2,064.88亿元。从保费收入来衡量，平安寿险为中国第二大寿险公司，平安产险为中国第二大产险公司。

  中国平安在2015年《福布斯》“全球上市公司2000强”中名列第32位；美国《财富》杂志“全球领先企业500强”名列第128位，并蝉联中国内地非国有企业第一；除此之外，在英国WPP集团旗下Millward Brown公布的“全球品牌100强”中，名列第77位，在全球保险品牌中排名第一；在全球最大的品牌咨询公司Interbrand发布的最佳中国品牌排行榜”中，名列第六位，成为中国保险业第一品牌。
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  2021-12-23 18:12 龚小英 客户经理

  妈妈是平安保险业务员，从女儿的角度说，这个工作确实辛苦，早上去公司开早会，下午去拜访客户或者送保单。无论刮风下雨，都是这样，但收入很可观。做保险开头一两年很苦，因为全部陌生拜访。后面客户多了可以再向你推荐客户。要容易一些。被拒绝是常事，要学会调整。所以我妈妈心态很好哦！加油！
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  2021-12-23 17:55 贾麒麟 客户经理

  保险不是人做的，是人才做的，而且要有足够的坚持恒心与坚持不放弃，你要知道，寿险之路是一条很难走的路，当然，只要你坚持，只要你不放弃，就一定回成功，做一个成功保险业务员的收入是很高的，福利又好，平安是一家很有实力的公司，在中国没有几个人不知道平安这家公司的，在去年金融风暴，平安在投资富通虽然亏了，但去年平安给客户的分红仍然是同行业内最高的，平安的培训也是最好的，这些是所以培训过的人对平安的评价
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  2021-12-23 17:49 齐智善 客户经理

  这要看自己的能力了，能力强的人做这个肯定好。
  业务好不好做要看自己具备下列2个条件中的一个：
  1，自己的口才一流，对保险这个行业很了解，自己很有耐心，不怕吃苦，不怕受气，不管后果怎么样，下定决心做的，也许自己会成功。
  2，自己家里人际关系很好，在前期可以找亲戚找朋友来买自己代理的保险，之后要继续发展业务就只有靠自己亲戚的亲戚或是朋友的朋友，这种情况产生的结果是自己在业务好的时候职务不断的提高，在之后没有业务的时候马上又下来的结果。
  做的话就一定要清楚待遇：
  一般保险公司业务员是没有保底工资的，而且不需交压金。做不到一所规定的量是会被淘汰掉的，只有做到量了才有基本工资的保障。
  1.上班交500压金，有保底工工资等，这工作不是很靠谱，自己遇到假招聘的可能性极大，建议自己慎重考虑
  2.保险公司收取费用：考证费用很多是100元，这里面含代收60元的代理人考试费（国家规定），40元的资料和培训费（保险公司自己定的）。然后自己定点规矩再收取所谓的押金，离职凭借押金字条可以退给自己。
  3.保险业务员很辛苦，靠业务提成过日子，如果告诉自己有底薪，自己要问清楚是否是责任定薪。如果是责任底薪，自己这个月没有业绩还是一分钱都没有。
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  2021-12-23 17:40 连伯才 客户经理

  我也是平安保险的。
  保险其实并不难做。。以前难做是因为以前的保险业务员的营销模式毁坏了保险市场。。
  主要还是理念的沟通。。挖掘出客户的需求。
  理念沟通占80%，产品介绍只要20%的时间！
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  2021-12-23 17:09 辛培剐 客户经理

  卖保险主要看情商，学历有两个用处：1. 让你更快的理解你卖的那个保险的详细过程；2. 有广泛的人脉
  第一点很重要，你卖东西，必须自己先理解保险是怎么给钱和提供保障的。而且人的学习能力确实不一样，你如果担心的话，自己上一下保险公司的培训课就知道自己有没有这个能力了；
  第二点一般重要，业务员本质上是销售类的工作，首先你要建立起客户对你的信任，见多识广的人更容易与人产生共鸣，比如，客户是银行员工，而你也有银行的朋友，这样你们聊天的时候就能更加顺畅，否则，面对不认识的人，说什么都不知道。但这一点跟学历不是绝对的关系，不同的人有不同的销售对象，看你沟通能力了。
  楼主担心被骗的问题我不好完全否定，但是你可以自己向知名的公司咨询（我想平安不会骗你），业务员的话也不好全信，否则你替别人卖了保险又没挣到钱。
  另外，
  唉，不想浪费口舌，但是希望纠正一下什么保险传销论的观点，纯属讨论。
  1. 传销的核心问题是：
  a. 商品的价值与商品的价格严重不符。即传销的产品不值那个价钱，甚至是假货或者没有商品
  b. 以上家传给下家的方式销售（恶劣的传销还会涉及非法拘禁，但这不是‘传销’的特点）
  2. 保险保单
  就是我们买的保险，是有价值的，当然算法要看是什么类型的保险，具体过程是由精算师来计算的。我们买保险的时候，其实是把风险转移给了保险公司，再额外附加了保险公司的利润，这个利润对个体来说不高，但是由于保险公司属于大型金融机构，可以投资自然人不能涉及的项目，比如基础建设、协议存款等等，所以公司的实际利润要更高。好的公司会把这个额外的利润定期分红给保户和股东，如果你买了保险和股票并持有超过一年，估计你已经得到过这种分红。
  3. 保险销售人员
  必须承认，保险销售人员归根结底是销售类的工作，其收入直接与销售额挂钩。但是，请大家注意：1. 保单是货真价实的，这与本质完全不同；2. 保险的销售形式也绝对不是上家传给下家的过程，投保人买了保险，是跟保险公司签订的合同，出险之后，是可以拿着合同到保险公司拿钱的。这跟谁卖你的保险，一点关系也没有。虽然，有些销售员觉得更容易卖给认识的人，但如果不能拉下脸来，向不认识的人推销，是不可能有前途的，因为这就是一个销售类的工作。