其他回答(共7条)

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  2021-10-05 11:25 齐景娥 客户经理

  这位先生您好！生育保险报销条件
  单位购买了生育保险,你的爱人是不能享受报销待遇的,但她可以享受合作医疗保险的报销,只能正常续费用即可.
  农村合作医疗保险,它是当年购买,次年生效享受报销待遇,且有效期为一年.
  合作医疗保险报销，需要到当地合作医疗管理机构或指定医疗机构医保结帐窗口报销。
  其手续包括：本人身份证，医保卡，原始发票，用药清单，病历本等其它材料。
  合作医疗保险的报销是按比例进行的，一般在20--85%左右浮动。其报销的比例和多少跟自己的检查和用药情况，医疗等级等因素有关。举个例子就比较清晰了，A类药品可以享受全报，C类就需要全部自负费用，而B类报80%，自负20%的比例。
  某人用掉医药费总计19000元，而报销公式是这样的：（19000-500《起付线》-自费药）*70%，如果说自费药占据很大比例，其报销下来是没有多少金额的。
  另外需要到指定医疗机构就医，这点很重要。
  最好在购买地就医,并不支持异地就医的,因此就医前征得当地医疗管理机构批准很是必要.
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  2021-10-05 11:22 齐文生 客户经理

  首先把这篇文章分享给你，你想知道的与生育险的问题，在里面都能找到答案:《生育保险怎么买？交多少钱？生育津贴有多少？可以自己交吗？》。
  

  如果你老婆没有生育险，而你的生育险满足了报销条件，那也是可以用的，只不过用男方的生育险就没有生育津贴这一项福利待遇。如果你对生育险还不是很了解，可以看看我下面的介绍。

  生育保险，是国家和社会保险机构对因为怀孕、生育问题中断上班劳动的在职女性职工给予必要的生育医疗费用补偿和生育津贴的保险制度。 生育保险待遇主要包括两项：一是生育津贴，二是生育医疗待遇。
  

  生育险的报销要求与别的保险相比有些不一样，参保人要报销，还必须同时满足以下条件：
  

  1.遵守国家、省、市的计划生育规定。
  

  2.参保人在剖宫、自然分娩或者流产之前（以排胎或胎儿娩出当日为准）， 已连续交社保且满6个月以上。
  

  对这点，各个地方的要求都不太一样， 像广州和北京的规定就不一样，北京规定至少要连续缴纳9个月，而广州需要累计缴纳一年。
  

  3.当地人社局要求的其他条件。
  

  在同时符合上列条件的基础下， 生育险对女性在职员工和男性在职员工而言， 享有的保障内容是不同的。
  

  在职的女性职工可以同时享有生育险的两项福利待遇。然而对在职的男性员工，要是其妻子也是在职工，则只享受15天的带薪陪产假期； 要是他的妻子尚未就业，那就能够同样享有生育医疗报销福利。
  

  生育保险是社会保险的内容之一， 关于社保的其他内容，想了解的快来看看这篇文章《社保有什么用？社保“收益”有多高？为什么说一定要缴纳社保？》。
  

  望采纳！
  

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  资料来源: 学霸说保险官网
  

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  2021-10-05 11:19 连保军 客户经理

  1、你老婆没有工作单位，没有购买社保的情况下，并且是生育第一胎的，那么你可以申请享受一次性生育补贴。

  2、你单位为你缴纳的五险里的生育保险包含两种用途：一是生育津贴，二是生育医疗费。

  男职工享受的生育津贴是：在配偶生育期间的看护假假期津贴，可以向统筹地区生育保险基金报销。

  男职工的生育医疗补贴：在配偶没有工作单位，未列入生育保险范围，且生育第一胎时，可申请享受的一次性生育补贴。

  3、你为老婆生孩子申请生育补贴（报销）的标准为：流产的200元；顺产的1200元；难产或多胞胎生育的2000元。

  扩展资料：

  男职工报销生育保险的相关事项：

  1、同时具备以下参保条件，可申请享受一次性生育补贴：

  一是符合国家计划生育政策规定和法定生育条件；

  二是配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满10个月以上；

  三是配偶未列入生育保险范围，且生育第一胎。

  2、符合上述条件的男职工，可申请享受的一次性生育补贴标准为：流产的200元；顺产的1200元；难产或多胞胎生育的2000元。

  3、配偶生育或因病理原因流产后，男职工持本人及配偶的居民身份证、《结婚证》、计生部门出具的《生育状况证明》或《第一胎生育证》、新生儿《出生医学证明》、出院记录、费用明细清单(以上材料均需原件及复印件)和本人就医证卡、原始发票等

  以及配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明，到本人单位社保关系所在地的市、区社保经办机构办理一次性生育补贴申领手续。

  社保经办机构审核后，打印《男职工一次性生育补贴结付表》，男职工签字确认后领取补贴金额。

  4、《生育状况证明》或《第一胎生育证》到计划生育委员会开具。要求配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明。

  5、生育医疗费，应当在女职工妊娠至生育或者终止妊娠前申办；

  生育津贴、一次性分娩营养补助费和异地就医的生育医疗费，应当在女职工生育或者终止妊娠后1年内申办；

  男职工假期津贴，应当在其配偶生育后1年内申办。

  逾期申办的，社会保险经办机构不予受理。

  参考资料：

  
  

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  2021-10-05 11:16 齐智国 客户经理

  根据各地的情况不同会有不用的答案，如果你单位里买保险没有买生育保险你同样都没有的保销的，你要看看你们单位给你买了哪些险种的！
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  2021-10-05 11:13 车巧怡 客户经理

  自己的生育保险可以给自己的配偶使用，但是具有一定的条件。
  

  参加生育保险的男职工连续不间断缴纳生育保险费满12个月的，其配偶属于未参加生育保险的非城镇人口、城镇无业人员或已参加生育保险但缴费不满12个月的（不含补缴）。

  生育保险是通过国家立法，在职业妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度。《社会保险法》规定，只要与用人单位签订劳动合同或形成事实劳动关系，不分男女，均应参加生育保险。
  

  主要包括两项：一是生育津贴;二是生育医疗待遇”。

  保险专家介绍，生育保险是五大险种之一，生育保险基金作为社会保险统筹基金的一部分，它强制所有符合参保规定的企业必须为与之建立劳动关系的职工(不分男女)参加生育保险，费用全部由企业负担，个人不缴费。
  

  此外，《社会保险法》在生育保险方面还有一大突破规定职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇，从而改变了过去全职太太生孩子后有关费用不能报销的状况。这也意味着，只要丈夫买了生育保险，全职太太生孩子的医疗费将由生育保险基金支出，只是不能享受生育津贴。

  按《办法》第八条规定享受女职工生育医疗费的50%的一次性生育医疗费补贴。其补贴标准如下：

  1、妊娠满7个月施行剖宫生产或剖宫流产的1500元；

  2、妊娠满7个月生产或流产的1000元；

  3、妊娠满3个月不满7个月生产或流产的500元；

  4、妊娠不满3个月流产的150元；

  5、多胞胎的每多生产一个婴儿增加200元。

  扩展资料：

  男性报销标准：

  1、同时具备以下条件的参保男职工，可申请享受一次性生育补贴

  （1）符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;

  （2）配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满10个月以上;

  （3）配偶未列入生育保险范围，且生育第一胎。

  2、符合上述条件的男职工，可申请享受的一次性生育补贴标准为：流产的200元;顺产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元。

  3、《生育状况证明》或《第一胎生育证》到计划生育委员会开具。不需要失业时间证明书，要求配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明。希望您继续并对我们的工作提出宝贵的建议和意见。

  参考资料来源：

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  2021-10-05 11:10 龙山红 客户经理

  老婆生孩子，老公单位的社保可以享受报销，但不同地区的社保局可能会有不同的规定。
  一般来说，男职工生育保险报销条件：
  1、男职员连续参保并足额缴费满12个月以上;
  2、符合国家及省市计划生育政策;
  3、生育前已按规定在计划生育管理部门登记并接受有关计划生育技术服务;
  4、其配偶未就业且未享受生育医疗费用待遇;
  5、其配偶生育前已办理失业登记或取得统筹地区规定的其他未就业证明。
  满足以上条件的男职工在配偶生育时，可享受生育保险报销待遇。
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  2021-10-05 11:07 龙安隆 客户经理

  保险小编帮您解答，更多疑问可。

  您好！您的老婆现在快要生孩子了，而您所在单位有投保生育险，对此，提醒您，是可以通过您投保的生育险来获得报销的，但是报销的额度有一定的限制。
  老公投保生育险，老婆生孩子可以报销吗据了解，参加生育保险男职工的配偶无工作单位，其生育符合计划生育政策规定的，按照当地规定的生育医疗费标准的50%享受生育补助金。第十六条符合本规定第十条、第十五条规定条件的职工，可以持下列材料到当地社会保险经办机构申领生育保险待遇：(一)本人身份证、结婚证、医疗费用原始凭据;(二)正常生育的，提交《计划生育服务手册》或者《生育证》、新生儿出生医学证明……;(三)施行计划生育手术的，提交相关医学证明;(四)参加生育保险男职工的配偶无工作单位的，提交其配偶户籍所在地村(居)民委员会的证明。从中我们可以看出，生育险的报销额度十分有限，为了提高您老婆以及您即将出世的宝宝的保障，建议您再投保一份合适的母婴保险。
  如何投保母婴保险目前，保险公司为孕妇和新生儿提供保障的母婴险主要有两种形式，即附加母婴险和专门的母婴险。附加型母婴险通常在投保女性健康险和寿险后附加投保，保险期限和缴费期限相对较长，投保年龄限制较小。而专门的母婴险可以单独投保，准妈妈作为第一保险人，新生儿作为第二保险人，保险期限一般都只是一年或截止至产妇分娩后出院。您可以结合您的实际情况，投保一份适合的母婴保险产品来提高保障水平。
  为您老婆投保一份合适的母婴保险，建议您可以根据您老婆的实际投保需求，到上进行综合对比选择。根据您提供的信息，为您推荐：泰康e康妇婴疾病保险（