其他回答(共7条)

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  2021-03-31 05:06 齐明松 客户经理

  同一家保险公司在各地区的人员待遇也不相同，同一地区的不同岗位人员的待遇也不相同，这是没有办法详细列明的；
  2、一般而言，保险公司在编的正式内勤都会,
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  2021-03-31 05:03 黄皖疆 客户经理

  楼上的朋友真吓人！
  内勤是有搞财务的，只是可能没有督导等岗位累而已，要是和其他大多数的行业相比，工作强度依然很大的！
  想要轻松，就请换个行业。如果楼下有真正的保险公司内勤，问问他们看？保险公司内勤还有轻松的？？
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  2021-03-31 05:00 龚峰景 客户经理

  保险公司的内勤其实实质就是业务员，打着内勤的名义招业务员，如果你的口才好，思路清晰，可以考虑报名。
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  2021-03-31 04:57 黄益汉 客户经理

  总经理最好,中国平安一个小小的上海公司总经理年薪1300万,问题,你拿得到么?
  保险公司当财务比别的公司累,钱和别的公司差不多,保险公司是最会节约人力资源的,而且也是最不养闲人的公司,所以想在保险公司找"好"工作是别想的,累的,可以赚到钱,也是非常不错的
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  2021-03-31 04:54 黄登盛 客户经理

  我现在在联通.青岛联通一个月基本工资1500.每个月有50块钱的话费补助.一个星期休息两天.过年有双薪.卖卡有返利.一个月基本两千块钱左右.保险的话我不知道了.听他们说保险干的好的话一个月能4--5千块呢..不过联通与保险.前者听起来好一点.起码是个大公司..保险的话人家一听就躲你远远的....考虑一下吧
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  2021-03-31 04:51 辛培兵 客户经理

  联通的内编员工待遇和电信的差不多，福利属于中等水平，应届本科毕业生试用期后待遇在3500左右，并且现在电信营运商的竞争激烈，每个员工都要承担业务推广，反正压力巨大。
  保险公司的内勤分很多种，大体来讲有：后援岗（运营保全、理赔等）、督导岗（业务管理行政岗）、财务岗、培训岗（受人尊敬的老师，压力小待遇高）、个人业务部（业务行政单位），IT部门、办公室、企划部、人事部等；保险公司另外一个渠道叫“银行保险”，其内勤也是根据上述进行分类；团体业务部也同上进行分类。。。。。
  总结，保险公司内勤最倒霉的属后援岗，干死干活加班受气待遇差且没前途，财务、培训、个人业务部的待遇略微超越联通公司的待遇，督导岗是最有前途的职务，基本是2年晋升一次，更加频繁加薪啊。。。是未来公司领导的成长岗位。。。。做上2年工资过6000,5年9000,8年可能你都是分支机构的老总了，若不是老总，证明你没跳槽。。。。。前途无法估量。
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  2021-03-31 04:50 龚家贱 客户经理

  如果你还没进去保险行业做内勤的，我不建议你进保险公司，因为做保险公司内勤压力很大的，如果好的保险公司，你做出单员，单可以累死你，做为理赔人员，案件沟通，结案清理累死你，财务呢，会好一点，但是就是太杂了，事多。且升职空间对于保险公司内勤来说，难！都是与业务挂钩的！