已到退休年龄,但养老保险未交足年限,单位有...

该员工在来我单位之前从未缴纳过保险,今年刚好到退休年龄.至今也只缴纳了5年的保险单位为其交纳.现要与其解除劳动合同,却被其告知单位要为其补足剩下的年限想咨询下劳动法有没有这项规定呢
龚富贵 来自: 网页 2021-03-15 14:23

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2021-03-15 14:41最佳答案

只要缴费达到15年,退休后可以领取养老金,不需要再补缴未交的。
职工按月领取基本养老金必须具备三个条件:
1、达到法定退休年龄,并已办理退休手续;
2、所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务;
3、个人缴费至少满15年。

其他回答(共7条)

  • 2021-03-15 14:47 齐明柱 客户经理

    公司没有补偿义务。
    无论什么期限劳动合同,劳动合同履行期间,公司已经依法缴纳了社会保险费,先劳动者达到退休年龄,应当退休,基本养老保险缴费不足15年,要求公司补偿于法无据,应当由劳动者本人补足缴费年限,按月领取基本养老金。
    附:《社会保险法》
    第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
    参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
  • 2021-03-15 14:44 赵风莲 客户经理

    依据《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》(第13号令)第二条规定

    “ 参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年。

    根据现行政策文件规定,参加城镇职工基本养老保险到了法定退休年龄累计缴费不满15年的人员,除2011年6月30日(含)前参保缴费且延长缴费5年后仍不足15年,可以一次性补缴至满15年,其他情形不能一次性补缴不足年限,只能延长缴费至满15年再申领养老待遇。

    根据相关规定,参保单位、参保个人是按月缴纳养老保险费。因此补缴养老保险并不可以一次性补缴!

    扩展资料:

    养老保险是以老年人的生活保障为指标的,通过再分配手段或者储蓄方式建立保险基金,支付老年人生活费用。它的实施具有以下作用:

    有利保证劳动力再生产

    通过建立养老保险的制度,有利于劳动力群体的正常代际更替,老年人年老退休,新成长劳动力顺利就业,保证就业结构的合理化。

    有利于社会的安全稳定

    养老保险为老年人提供了基本生活保障,使老年人老有所养。随着人口老龄化的到来,老年人口的比例越来越大,人数也越来越多,养老保险保障了老年劳动者的基本生活,等于保障了社会相当部分人口的基本生活。对于在职劳动者而言,参加养老保险,意味着对将来年老后的生活有了预期,免除了后顾之忧,从社会心态来说,人们多了些稳定、少了些浮躁,这有利于社会的稳定。

    有利于促进经济的发展

    各国设计养老保险制度多将公平与效率挂钩,尤其是部分积累和完全积累的养老金筹集模式。劳动者退休后领取养老金的数额,与其在职劳动期间的工资收入、缴费多少有直接的联系,这无疑能够产生一种激励劳动者的职期间积极劳动,提高效率。

    此外,由于养老保险涉及面广,参与人数众多,其运作中能够筹集到大量的养老保险金,能为资本市场提供巨大的资金来源,尤其是实行基金制的养老保险模式,个人账户中的资金积累以数十年计算,使得养老保险基金规模更大,为市场提供更多的资金,通过对规模资金的运营和利用,有利于国家对国民经济的宏观调控。

    在中国,90年代之前,企业职工实行的是单一的养老保险制度。1991年,《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》中明确提出:"随着经济的发展,逐步建立起基本养老保险与企业补充养老保险和职工个人储蓄性养老保险相结合的制度"。从此,中国逐步建立起多层次的养老保险体系。

    参考资料:


  • 2021-03-15 14:38 龚小芝 客户经理

    职工养老保险未交满15年未到退休年龄不可以取出。
    到达法定退休年龄时缴费年限未达到按月领取基本养老金规定年限的参保人员,不能享受按月领取基本养老金待遇。
    参保人员达到法定退休年龄时,缴费年限不足按月领取基本养老金规定年限的,允许其按城镇个体劳动者办法继续缴纳基本养老保险费,直至缴费年限达到按月领取基本养老金规定年限,其基本养老保险待遇从缴费年限符合规定条件并办理按月领取基本养老金手续的次月起享受。
    到达法定退休年龄时,养老保险费不足15年的,参保单位应将其减少,本人可以按城镇个体劳动者办法继续缴纳基本养老保险费,直至缴费年限满15年时办理退休手续,按月领取基本养老金。
    如若不继续缴纳基本养老保险费,可将职工基本养老保险个人账户转换为城乡居民养老保险个人账户,并按当年当地城乡居民养老保险平均缴费额折算缴费年限,年满60周岁后享受城乡居民养老保险待遇。
    养老保险,全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
    养老保险是社会保障制度的重要组成部分,是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求,为其提供稳定可靠的生活来源。

    扩展阅读:

  • 2021-03-15 14:35 龙小语 客户经理

    依据《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》(第13号令)第二条规定“ 参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年。

    根据现行政策文件规定,参加城镇职工基本养老保险到了法定退休年龄累计缴费不满15年的人员,除2011年6月30日(含)前参保缴费且延长缴费5年后仍不足15年,可以一次性补缴至满15年,其他情形不能一次性补缴不足年限,只能延长缴费至满15年再申领养老待遇。

    根据相关规定,参保单位、参保个人是按月缴纳养老保险费。因此补缴养老保险并不可以一次性补缴!

    可以参考以下方法解决此事:

    1、可以转入新型农村社会养老保险或者城镇后民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。不过,这个退休后领取的养老金会比城镇职工养老保险的要低。新型农村社会养老保险或者城镇后民社会养老保险,满60周岁时缴费年限累计未满15年,不论什么时候开始参保缴费,都可以一次性补缴至满15年。

    2、还有,就是个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系,你可以一次性拿回个人账户储存额社,但单位为你缴纳的那部分是没法拿到的。

    扩展资料:

    • 参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年。

    • 参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足十五年(含依照第二条规定延长缴费)的,可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,享受相应的养老保险待遇。

    • 参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足十五年(含依照第二条规定延长缴费),且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的,个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。

    • 社会保险经办机构收到申请后,应当书面告知其转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的权利以及终止职工基本养老保险关系的后果,经本人书面确认后,终止其职工基本养老保险关系,并将个人账户储存额一次性支付给本人。

    参考资料:


  • 2021-03-15 14:32 米培燕 客户经理

    可以补缴,如果没有一次补齐,何时补齐,何时开始领取养老保险。

    根据《社会保险法》第十六条第二款“ 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。”的规定,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,继续缴费至满十五年享受养老待遇。

    扩展资料

    医保:满足退休条件,退休以后,每月只需交纳几块钱的大病统筹互助金,不用再继续缴纳其他费用,就可以终身享受退休人员医疗保险报销待遇。有些地区最低报销比例为超过起付线的85%,最高可报销100%。

    1、医疗保险缴费年限满十年,不够法定缴费年限的

    我国医疗保险实行的是省级统筹,而不是全国统筹,具体操作方案,必须按照当地政策执行。达到法定退休年龄时,大多数地区允许一次性补缴,正常办理退休。少数地区不允许补缴,允许继续缴费,五年内,达到缴费年限的,可以延迟办理退休。五年后,仍未达到缴费年限的,允许一次性补交,可以延迟办理退休。

    2、医疗保险缴费不满十年,不够法定缴费年限的

    大多数地区允许有本地户口的人,继续缴费,按地方政策办理退休。外地户口参保人,不允许继续缴费,不给予办理退休,但允许跨省市转移。遇到这种情况,建议转回户籍地,继续参加医疗保险,按户籍地的地方政策办理退休。

    跨省转移接续现在办理起来并不麻烦,建议不要轻易放弃。如果户籍地也不允许继续缴费,将来办理退休。那就没必要跨省转移了。那么我建议你在自己的户籍地,参加城乡居民医疗保险。

    参考资料:

    参考资料:

  • 2021-03-15 14:29 辛培刚 客户经理

    1、据现行政策文件规定,参加城镇职工基本养老保险到了法定退休年龄累计缴费不满15年的人员,除2011年6月30日(含)前参保缴费且延长缴费5年后仍不足15年,可以一次性补缴至满15年,其他情形不能一次性补缴不足年限,只能延长缴费至满15年再申领养老待遇。也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。不过,这个退休后领取的养老金会比城镇职工养老保险的要低。

    2、新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,满60周岁时缴费年限累计未满15年,不论什么时候开始参保缴费,都可以一次性补缴至满15年。

    3、个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系,你可以一次性拿回个人账户储存额社,但单位为你缴纳的那部分是没法拿到的。

    扩展回答:

    养老保险,全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。

    养老保险是社会保障制度的重要组成部分,是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求,为其提供稳定可靠的生活来源。

    参考资料:

  • 2021-03-15 14:26 齐晓强 客户经理

    职工到达退休年龄,劳动合同自然终止,应该办理退休,缴费不足十五年的,由个人缴纳,但是单位必须要在职工在职期间,缴纳养老保险,不得拖欠。也就是说,你单位只要职工在你单位工作期间,你单位没有拖欠缴费就可以了,其他年限单位没有义务承担缴费。

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