其他回答(共7条)

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  2021-03-07 12:20 黄相方 客户经理

  社保要交15年，是指累计缴费15年。
  社保包含养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险五险，实际上15年针对的是其中最重要的养老保险，这也是五险中缴纳比例最高的一个险种。
  医疗保险：除非你在退休年缴纳满足20/25年，就可以终身享受医疗保险待遇，当你还未退休时候，你断交就意味着你不在享受医疗保险待遇。
  除了医疗保险，其他保险停交一时半会儿后果并不是很严重。
  社保缴费基数：　
  第一，城镇职工养老保险的缴费基数，以本人的月均工资为缴费基数，但是，当职工的工资低于社会平均工资的60%的，则按照社会平均工资的60%作为缴费基数，当职工的工资高于社会平均工资的300%的，按照社会平均工资的300%作为缴费基数。
  第二，灵活就业人员，由于无法核定其工资，则按照社会平均工资的60%到300%之间，由社保部门设立不同档次的缴费基数，由参保人自行选择档次缴费。
  第三，城乡居民养老保险的缴费档次，是从100到2000元以上，参保人自由选择缴费基数。实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定
  第二条　参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。
  第三条　参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后，累计缴费不足十五年（含依照第二条规定延长缴费）的，可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，享受相应的养老保险待遇。
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  2021-03-07 12:17 黄生鹏 客户经理

  社保能够中断的，你只需要交够15年即可。
  补缴社保；一般是针对一些历史遗留问题；进行参保（补缴）；在男60以下。女：50岁以下，社保满15年。可不必补缴；
  社保中途断了，是否需要补缴？
  不需要，社保是算累计的。在累计满15年。年龄达退休要求，就不需要进行补缴。
  以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报（没有给开户）的只能补缴养老。缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司补缴。

  扩展资料：在我国，社会保险 (Social Insurance) 是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。
  

  参考资料：

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  2021-03-07 12:14 龙小艳 客户经理

  累计15年
  1、《社会保险法》第十六条：“养老保险到退休年龄时，累计缴费年限（含视同缴费年限）够15年以上的，可以办理退休手续。”
  也就是说，累计交满15年，只是办理退休的一个前提条件。如果达到退休年龄，但是社保交费累计不满15年的，必须要延迟退休，继续缴费，直至够十五年时可以办理退休手续。
  2、值得注意的是，参保人养老保险缴费年限要缴足最低15年，既可以连续缴费满15年，也允许累计缴费满15周年。这里建议最好连续缴费，并且中间不要出现断缴。
  3、最后还要提醒一点的是，就算你社保交满15年，也不一定就能领养老保险，首先要达到法定的退休年龄。目前退休的法定年龄是男性60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁，从事国家规定的特殊工种人员可以提前5年退休。
  4、如果你已经交满15年社保，但是还没有达到退休年龄，你可以选择继续缴费，我们社保交纳的原则是，多缴多得，长缴多得。交的比例越高，退休待遇也高，交的时间越长，退休待遇还越高。
  5、如果自己辞职在家，没有单位上社保，可以自己去当地社保机构进行缴纳。
  扩展资料
  缴费金额=缴费基数*缴费比例。
  1、社保缴费基数
  社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。
  各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。
  企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。
  2、缴费比例
  缴费比例，即社会保险费的征缴费率。我国《社会保险法》对社会保险的征缴费率并未作出具体明确的规定。按照我国现行的社会保险相关政策的规定，对不同的社会保险险种，我们实行不同的征缴比例。
  参考资料
  百度百科-社会保险费征缴暂行条例
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  2021-03-07 12:11 黄益泉 客户经理

  社保最低要求是累计交15年。
  《保险法》
  第十六条　参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
  参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
  第十七条　参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
  拓展资料
  社会保险内容介绍
  社会保险是社会保障制度的一个最重要的组成部分。所以，在讨论社会保险的历史时就不能把社会保险从社会保障中抽出来。
  社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金，对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。社会保险不以盈利为目的。
  社会保险主要是通过筹集社会保险基金，并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助，社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇。社会保险是社会保障制度中的核心内容。
  参考资料：社会保险—百度百科
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  2021-03-07 12:05 窦连池 客户经理

  现在已经没有15年这一说了 必须交到退休 如果只够15年就不交了 你的医疗保险是没有的 而且你的养老保险 很少很少 好像是当地的最低生活标准。 必须 交到你退休的年龄 男士现在正在从55改到60 女士 正从50 改到55 看你什么年纪了 交的太早 不合算 四十交比较合算 当然 如果有单位报 早交 退休拿的多 给我分啊
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  2021-03-07 12:02 黄盛波 客户经理

  社保交15年指社保中的养老保险缴够15年，每年12个月，这样要总共交15*12个月才能在退休后享受养老金
  社保指的是养老，工伤，医疗，失业，生育五项的总称，其中只有养老是买够15年才可以享受老金的，其它四项没有这样的说法。
  工伤保险呢，个人不用交钱，只要有公司上班，公司会交这项，失业与生育呢只是临时有效，比如生小孩子才用到生育保险，失业呢，在退休前失业了才可以领取失业金，而且只能领一次。
  医疗保险分为大病与基本医疗，前者为住院才用上，后者为小病才用得上。这个保险就像往银行存钱一样，帐号的钱用光了，那就不能享受报销了。
  另外，社保中断是可以补交的，但不能超过一年，补交时要支付滞纳金的。
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  2021-03-07 11:59 齐景娥 客户经理

  累计缴费15年就可以。

  《社会保险法》的规定参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按国务院的规定享受相应的养老保险待遇。

  另外，国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。

  社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。社保缴费分为两部分：单位缴纳部分和个人缴纳部分。

  扩展资料
  

  《国税地税征管体制改革方案》，明确从2019年1月1日起，将基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等各项社会保险费交由税务部门统一征收。

  税务部门统一征收社保费，提高了征缴力度，有利于将社会保险费基向个人所得税的税基靠拢，解决长期存在的费基不实的问题。”张盈华说，税务部门的强制性也有助于落实《社会保险法》第六十三条对于欠缴社保费的罚则，规范市场主体的社保缴费行为。

  缴费比例

  社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。具体社保费缴费比例分别为：

  养老保险，单位和个人分别缴纳20%、8%。

  医疗保险，单位和个人分别缴纳12%、2%。

  失业保险，单位和个人分别缴纳2%、1%。

  生育保险单位缴纳0.60%，个人不缴。

  工伤保险单位缴纳2%，个人不缴。

  参考资料来源：

  参考资料来源：

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