其他回答(共7条)

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  2021-01-28 09:19 赵颖贤 客户经理

  一、社保迁移方法：

  • 你可以在原参保地社保局申请迁出社保办理一张“养老保险参保缴费凭证”、“医疗保险参保缴费凭证”。

  • 在新工作地办理好社保帐户后，在现参保地社保局申请异地社保、医保合并即可。（带身份证、现单位社保卡、“养老保险参保缴费凭证”、“医疗保险参保缴费凭证”）

  • 迁移合并的社保，并不影响你的累计缴费年限。

  二、迁移回B市后，可以暂时不交，等找到新工作后再续缴。只是医疗保险暂停后，享受不到医疗保险待遇。

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  2021-01-28 09:16 赖鹏华 客户经理

  你可以在南阳直接交社保就可以了，包括养老保险与医疗保险，如果你是年轻人，不必转社保，将来到了法定退休年龄前，把社保转到一个地点的账户就可以了，提醒一下，养老保险尽可能的连续缴纳，单位没有缴纳社保的几个月，最好是自己出钱补齐了，可以在郑州缴纳，带社保卡身份证去社保局窗口就可以办理
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  2021-01-28 09:13 窦连波 客户经理

  现在社保全国联网了，在异地交的社保都可以合并在一起，只要你去一趟郑州交社保的社保局开一个转移单，拿回南阳就可以接着交社保了，这样更合算，到退休年龄时领的退休金多。
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  2021-01-28 09:10 齐春影 客户经理

  去当地社保局咨询，可以办理异地转移
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  2021-01-28 09:07 赵马元 客户经理

  你的社保不用跟着你的人走的，社保的账户是永久的，不会弄丢的。
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  2021-01-28 09:04 齐晓峰 客户经理

  社保缴费比例
  1、养老保险：
  ①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。
  ②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。
  2、医疗保险：单位10%，个人2%+3元;
  3、失业保险：单位1%，个人0.2%;
  4、工伤保险：根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间;
  5、生育保险：单位0.8%，个人不交钱。

  扩展阅读：

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  2021-01-28 09:01 齐晓彬 客户经理

  这可能是系统问题，过会儿就会好的。