未满18岁,公司能为其购买社保吗
符翩翩
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2021-01-23 10:15
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2021-01-23 10:24最佳答案
其他回答(共7条)
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2021-01-23 10:39 龚崇权 客户经理
劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及要求用人单位为其补缴其社保。 如何申请劳动仲裁: 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息。 2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对你们双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,劳动者可以起诉到法院; 3、申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作。 -
2021-01-23 10:36 龚子龙 客户经理
学霸说保险,专注评测小孩保险!今年136款热销儿童重疾险对比表已经更新,现在免费送给您,点击立即领取。
给小孩买什么保险好这个问题让无数想给宝宝买保险的宝妈宝爸望而却步,今天学姐就带大家好好学习一下,给小孩买保险的正确思路方法!从这三方面去配置:
第一,医保是必不可少的,小孩同样如此!
新生儿医保在孩子上了户口之后马上就可以办理,无论大病还是小病,基本的医保都是特别特别重要的,所以这个一定要给孩子进行办理。
第二,商业保险优先考虑重疾险+医疗险+意外险。
先看重疾险,它能提供很长时间的保障(最长可保障终身)。另外,重疾险能在得病之后直接赔付一大笔现金,不单单能解决医疗费的问题,还能解决很多因生病带来的隐藏问题,比如孩子因为疾病耽误了学业,甚至是一些后续人生的损失,都需要不少的现金去进行弥补。买一份纯保障型的重疾险刚好可以用来解决这些问题。
今年真正优秀的8款小孩重疾险,我整理在了这篇百度知道的回答里,点击阅读十大热门小孩重疾险排名!新鲜出炉。
至于医疗险,可以用来报销孩子平时看病的医疗费用,比如说配置一款0免赔的住院医疗险,每年只要一两百块钱,就能买到一万块的保额,不贵,又很有用。
最后我们来看意外险,儿童买意外险是很便宜的,每年20万的保障,只需要六七十块钱,可以保障孩子的意外身故、意外伤残以及意外医疗责任,便宜,又有用。
第三,有什么保险是不要给孩子买的吗?
不要给孩子买寿险,也尽量不要在重疾险中附加两全责任。具体的原因我都在这篇知道的回答千万不要给小孩买这两种保险!全面投保攻略!中有过详细的介绍,这里就不做过多说明了。
按照以上的投保思路,如果是给孩子配置定期保障的话,每年1000块上下就可以搞定,如果是买终身保障,每年也才两三千,性价比很高。
以上就是我对"您好! 请问一下,年满十六周岁未满十八周岁的未成年工可以购买社会保险(三险一金)吗?"的全部回答,希望能对您有所帮助!
望采纳!
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2021-01-23 10:33 车广侠 客户经理
未成年人保护法》及有关法规的规定,童工是指未满十六周岁的用工,未成年人是指未满十八周岁的人。设定童工的年龄界限是依据公民的行为能为的不同情形,《民法通则》第十一条规定18周岁以上的人是完全民事行为能力人,才是成年人。18周岁以下的均是属于未成年人。但16周岁以上不满18周岁的人,能以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力的人。所以,法律上设定童工为不满16周岁的用工。任何企业事业单位、个体工商户如果招用十六周岁的未成年人从事劳动的,是招用童 工性质,属于违法行为。这是国家法律对低龄未成年人的重点保护措施。 -
2021-01-23 10:30 赵风莉 客户经理
未满18周岁,但已经年满十六周岁,就可以买社保。
《未成年工特殊保护规定》第二条未成年工是指年满十六周岁,未满十八周岁的劳动者。未成年工的特殊保护是针对未成年工处于生长发育期的特点,以及接受义务教育的需要,采取的特殊劳动保护措施。
《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费。
扩展资料:
中华人民共和国社会保险法第五条县级以上人民政府应当将社会保险事业纳入国民经济和社会发展计划。国家通过多种途径筹集社会保障基金。县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的财政支持。国家通过税收优惠政策扶持社会保险事业。
第六条国家对社会保险基金实行严格的监督。国务院和省、自治区、直辖市人民政府应当建立、健全社会保险基金的监督管理制度,保障社会保险基金安全有效运行。县级以上人民政府应当采取措施,鼓励和支持社会各方面参与社会保险基金的监督。
第七条国务院社会保险行政部门主管全国的社会保险工作,国务院其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。社会保险行政部门的县级以上地方人民政府负责管理本行政区域的社会保险和其他相关部门的县级以上地方人民政府负责有关的社会保险工作在各自的职责范围内。
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2021-01-23 10:27 车广义 客户经理
未满18周岁,但已经年满十六周岁,就可以买社保。
《未成年工特殊保护规定》第二条未成年工是指年满十六周岁,未满十八周岁的劳动者。未成年工的特殊保护是针对未成年工处于生长发育期的特点,以及接受义务教育的需要,采取的特殊劳动保护措施。
《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费。
扩展资料
《中华人民共和国社会保险法》第五条县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。 国家多渠道筹集社会保险资金。县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的经费支持。 国家通过税收优惠政策支持社会保险事业。
第六条国家对社会保险基金实行严格监管。 国务院和省、自治区、直辖市人民政府建立健全社会保险基金监督管理制度,保障社会保险基金安全、有效运行。 县级以上人民政府采取措施,鼓励和支持社会各方面参与社会保险基金的监督。
第七条国务院社会保险行政部门负责全国的社会保险管理工作,国务院其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。 县级以上地方人民政府社会保险行政部门负责本行政区域的社会保险管理工作,县级以上地方人民政府其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。
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2021-01-23 10:21 粱俊芳 客户经理
16周岁未满18周岁的劳动者,用人单位可以与其签合同,购买社保的。按照《劳动法》规定,16周岁未满18周岁的劳动者,是未成年工。
法律依据:《劳动法》
第五十八条 国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。
未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者。
第六十四条 不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
第六十五条 用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。
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2021-01-23 10:18 齐智富 客户经理
如果未满18岁,公司怎么能签订合同?既然签了用工合同,就可以位其办理社保。
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