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  2021-01-13 10:03 赵飞虹 客户经理

  社保年限必须是累计15年。也就是说只要到了退休年龄的时候，你的养老保险交够15年，就可以享受相应的退休待遇。如果说不同，唯一的不同就是所谓的退休金或许会稍微少一些。
  至于医疗保险，自停止缴费的次月始，便不再享受基本医疗的统筹支付（医保报销）与相关的医疗补助。但医保卡上还有钱的话，可在门诊或药店使用，用以购药或者支付统筹范围内不给报销的诊疗费用。因为医保卡内金额为个人每月缴纳并纳入医保个人账户的金额累计，简单来说就是你自己的钱。
  续保后还需半年等待期，医保中断或是欠费超过三个月，需要6个月的等待观察期，才可以继续享受以前报销、医疗补助的待遇。个人账户应对的方面，只要医保卡内余额足够，在续保下月后可与以前一样使用。所以补好还是不补好，还需要自己定夺。
  个人补缴手续如下：
  1、地点：直接到户口所在地社保管理部门通常在乡镇社保部门(社区居委会)或县社保局提出申请办理社保。
  2、办理手续：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。
  3、补缴费用：据当地上一年社平工资进行计算的，并且每年都不是一
  样。养老缴费比例是20%，医疗约9%。最低档的交纳不得低于社平职工月平均工
  资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。
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  2021-01-13 10:00 黄百渠 客户经理

  不用连续，但累计缴费年限要达到15年。

  根据《社会保险法》规定：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的，可以缴费至满15年，按月领取基本养老金；也可以领取一次性养老保险待遇（即个人缴费部分）。

  由此可见养老保险最低缴费年限是15年，但职工若养老保险已缴满15年还未达到退休年龄的，需继续缴费。参保时间越长、缴费越多，将来退休后领的养老金就越多。

  现行基本养老保险政策规定，“参保人员同时具备二个基本条件，方可按月享受基本养老金：一是达到法定的领取基本养老金年龄；二是缴费年限满15年。

  “参保人员缴纳基本养老保险费至符合领取基本养老金条件并办理领取基本养老金手续之月为止。”

  由此可见，缴费年限满15年，仅仅是领取基本养老金的一个基本条件，是按月享受基本养老金的最低缴费年限，只要没有达到法定领取养老金年龄，仍处于就业、有收入状态，就要按时足额缴纳基本养老保险费，直至达到领取养老金年龄，并不是缴费满15年不再缴费。

  扩展资料： 

  众所周知，参加社保满了一定“年限”就可以“终身按月领取养老金”、“终身享受医保报销”。那么职工养老和居民养老，职工医保和居民医保的“缴费年限”标准分别是多少，昨日，市人社局就此进行了权威解读。

  职工养老的“缴费年限”

  据市人社局工作人员介绍，职工养老的“缴费年限”是指按规定参加职工养老保险，累计缴费年限（含实际缴费年限和视同缴费年限）满15年及以上，且达到法定退休年龄的，可申办退休并按月领取养老金。

  参考资料：

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  2021-01-13 09:57 齐春敏 客户经理

  养老保险连续交纳15年与累计交纳15年有什么不同？

  1、首先，养老保险连续缴纳15年是指15年中没有中断，一直缴纳，累计缴纳是指有中断，但是最后缴费年限相加15年；

  2、社保的养老保险累计交够15年,商业保险里的养老保险是是连续的；

  3、累计计算的缴费年限至少满十五年的，退休后才可以按月领取养老保险金。如果间断缴费导致累计缴费年限不满十五年的，只能领取一次性养老金；

  4、你缴纳社保的年数越多，基数越高，个人社保账户的总额就越多，退休时的养老金就越多。

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  2021-01-13 09:54 黄真强 客户经理

  保险小编帮您解答，更多疑问可。

  社保缴费年限15年是累计。
  1.社保只有累计交满15年，才可领取养老金。
  2.交满15年后，可连续交纳，交的年限越长，退休时领取的养老金越多。
  （当地职工社会平均工资每年增长的话）
  3.最好要连续交，不连续会影响退休工资的。

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  2021-01-13 09:51 符腾丹 客户经理

  社保交了几年后中间停了几年还可以用，换了城市可以继续交。
  社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。其中，有影响的是养老保险和医疗保险。
  一、养老保险
  《社会保险法》第十六条规定参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
  这里的“累计缴费满十五年”是指职工或居民按照规定缴纳养老保险费的累计年限（含视同缴费年限）。
  养老保险个人账户一经建立，终身不变。参保人因更换工作，或更换居住城市等原因暂时缴费中断，并不影响之前缴费的记录，也就是说不管参保人在哪里工作，养老保险都是接着算。
  二、医疗保险
  参保人停保的，从办理停保的次月起停止缴纳医疗保险费，并终止医疗保险待遇，停保前已缴纳医疗保险费不予退还。
  1、停保后3个月内办理续保的，视同连续参保；
  2、停保超过3个月再续保的，视作重新参保，按新参保享受医疗保险待遇，并重新计算连续参保缴费时间，参保职工停保前的缴费年限可以计入累计缴费年限。
  扩展资料
  个人中断就业或返乡没有继续缴费的，可由原参保地社保经办机构保留基本养老保险关系，保存其全部参保缴费记录及个人账户，个人账户储存额继续按规定计息。
  重新就业并继续参保缴费的，无论其回到原参保地就业还是到其他城镇就业，办理养老保险关系转移手续后，均按《社会保险法》规定累计计算其缴费年限，合并计算其个人账户储存额，符合待遇领取条件的，与城镇职工同样享受基本养老保险待遇。
  不再就业的，其在城镇参保缴费记录及个人账户全部有效，并根据实际情况，或在其达到按月领取基本养老金条件时享受城镇职工基本养老保险待遇，或转入城乡居民养老保险。
  参考资料来源：人民网——人社部：养老保险断缴 绝不会清零缴纳额和缴纳记录
  参考资料来源：人民网
  --人民网健康卫生频道--医保缴费中断后果很严重
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  2021-01-13 09:48 龙川凤 客户经理

  社保包括五险，其中有养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险，还有工伤保险。

  连续缴纳社保和累计缴纳满15年社保，领取退休金的时候差距是很大差距。

  主要影响还是在于缴费基数和指数化月平均工资的影响，如果我在2000年连续缴纳到2015连续缴纳15年养老保险和从1995年到2017年累积缴纳满15年；两个缴纳年限相同，但是缴纳时间不同，因为我们要考虑每年都在上调工资，相应的缴费基数有很大差距，从而影响我们的退休金；不过不管是连续还是累计都可以申请办理退休。

  扩展资料
  

  养老保险是在法定范围内的老年人“完全”或“基本”退出社会劳动生活后才自动发生作用的。所谓"完全"，是以劳动者与生产资料的脱离为特征；所谓"基本"，指的是参加生产活动已不成为主要社会生活内容。其中法定的年龄界限才是切实可行的衡量标准。

  同时被保险人只有满足以下两个条件，即：达到国家规定的退休条件已办理相关手续；按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的，经劳动保障行政部门核准后的次月起，方可按月领取基本养老金及丧葬补助费等。

  基本养老保险费由企业和被保险人按不同缴费比例共同缴纳。以北京市养老保险缴费比例为例：企业每月按照缴费总基数的19%缴纳，职工按照本人工资的8%缴纳。

  参考资料

  
  

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  2021-01-13 09:47 龚峻梅 客户经理

  两种缴纳方式都是可以的，但社保缴费年限过短，对个人的影响还是蛮大，建议缴纳的年限长一些。

  职工养老保险领取条件。

  根据社保规定，职工或灵活就业人员领取退休养老金需要满足两个条件：一是达到法定退休年龄，二是社保累计缴费年限满15年。

  其中：

  第一个条件，法定退休年龄，分为两个群体。职工：男年满60周岁、女干部年满55周岁、女工人年满50周岁，特殊工种人员提前5年；灵活就业人员：男性年满60周岁、女性年满55周岁、个别地区50周岁。

  第二个条件，社保累计缴费年限满15年。需要注意的是，年限是可以累加的，即使期间出现断缴、停缴，也不影响。

  比如，某职工在A公司工作5年，社保交了5年；中间辞职从事自由职业3年，未缴纳社保；后来在B公司工作10年，社保交了10年。可以得到，该职工社保累计缴费年限=5+10=15年。

  社保缴费15年，影响退休养老金吗？

  一般情况下，职工退休养老金的多少主要取决于社保缴费基准、缴费年限、当地社平工资以及退休年龄。同等条件下，职工养老保险缴费年限过短，是非常影响退休养老金的。

  举个例子：

  比如，当地社平工资6000元/月，按照100%比例缴费，社保缴费基准6000元/月。职工甲社保缴费15年、职工乙社保缴费25年，根据计算:：

  两位职工60周岁退休之后，职工甲养老金约1522元/月、职工乙养老金约2536元/月，相差1000元/月。另外，随着国家年度养老金的调整，两者养老金之间的差距还将进一步拉大。

  可以肯定地说，不论职工社保连续缴满15年、还是累计缴满15年，对于养老金的影响都是很大的。

  医保断缴，慎重对待。

  一方面，职工退休之前，必须每月按时、足额缴纳医疗保险，才能完全享受医保待遇。一旦断缴、停缴，看病、住院将面临不能报销的局面。

  另一方面，职工退休时，医疗保险累计缴费年满达到参保地标准。大多数地区规定，男年满25年~30年、女年满20年~25年，可以终身享受医保待遇。

  基本养老保险和基本医疗是职工社保中的强制性险种，往往同时缴纳。社保缴纳15年，意味着医疗保险缴费年限15年。缺乏医保守护职工，潜在风险很大。同时，退休时职工医保缴费年限不足，后期仍需要一次性补缴、或者申请继续缴纳，省不了钱。

  综上所述，社保缴费累计年限满15年，退休即可领取养老金，但金额相对较低。需要注意的是，职工不缴纳社保，也不能享受职工医保。为了防患风险，建议转而缴纳城乡居民医保，费用划算，性价比高。

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