其他回答(共7条)

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  2020-10-10 09:41 赵风英 客户经理

  原则上是不能补缴的
  但是既然是城乡居民养老保险（2014年，原新农村养老保险、城镇居民养老保险合并为城乡居民养老保险），那么，如果你不在意累计参保缴费时长的话（除了退休前要求累计参保缴费满15年，目前，参保缴费时长完全没有任何意义），完全可以以提高今后的缴费金额的方式弥补前期的欠缺
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  2020-10-10 09:35 连丽艳 客户经理

  2018年农村养老保险补缴政策
  一、农村养老保险补缴情况说明
  1、就缴的情况来说，可以分为两种：参加养老保险的小伙伴在缴费期间可以补缴之前没有缴费年度的养老保险；参加养老保险的小伙伴达到退休年龄后，缴费未满15年的可以一次性补缴所不足的养老保险费用。
  2、不管进行那种情况的补缴，在补缴费用时，都是以年为单位补缴的，缴费标准按照办理补缴手续时所在地区当年的缴费标准最低档次补缴，需要注意一点的是补缴是不能享受政府补贴的。
  3、符合标准要求的参加农村养老保险的小伙伴，可以携带相关的材料到你参保地所在的乡镇（街道）的社区事务受理服务中心，就可以办理相关的补缴手续。
  二、农村养老保险补缴条件
  1、在参保的时候，男性未满60周岁、女性未满55周岁的可以在补缴6月30日前工作期间的缴费年限后，继续缴费至年满60周岁或55周岁，等到年满时实际缴费年限累计不足15年的，可延长缴费至满15年，延长缴费至男年满65周岁、女年满60周岁。而在延长至后实际缴费年限累计仍不足15年的，可一次性缴费至满15年，按规定办理领取基本养老金手续。
  2、在参保的时候，男年满60周岁、女年满55周岁的人员可以在补缴6月30日前工作期间的缴费年限后，补缴缴费年限累计不足15年的，可延长缴费至满15年，延长缴费至男年满65周岁、女年满60周岁，而再延长之后实际缴费年限累计仍不足15年的，可一次性缴费至满15年，按规定办理领取基本养老金手续。
  三、农村养老保险补缴标准
  1、在参保的时候，补缴参保前没交费年限的，所缴纳养老保险基数统一按照办理参保缴费时全省上年度在岗职工月平均工资的60%核定，缴费指数统一按照0.6计算；参保后补缴参保前没交费年限的，缴费基数按当年灵活就业人员缴费基数政策中有关规定执行，缴费指数据实计算，缴费比例按照20%计算。
  2、在参保时处于12月31日之前的，补缴以前的缴费年限时的缴费基数可以按照全省在岗职工月平均工资的60%核算；参保人员补缴后，应按规定缴纳基本养老保险费，缴费基数按照当地确定的当年灵活就业人员的缴费基数政策中有关规定执行。
  3、对于你的个人账户来收，参保人员补缴期间的个人账户应该按照缴费基数总额的8%一次性记录。
  最近几年，国家也是也来越重视农村居民的养老保障，不但将城乡养老并轨提上了日程，而且鼓励并且支持农村居民在没有参加城镇社报道情况下回到户籍地参加新农合保险。因为新农合诞生时间不长，所以许多参加新农合的都面临着缴费年限不够，于是也就有了一次性补缴了。
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  2020-10-10 09:32 齐景娥 客户经理

  以下情况可补缴

  一、应保而未保的用人单位职工具体包括三类情形：

  1、自实施企业职工基本养老保险制度改革以来，本市统筹范围内在原国有企业、集体企业、企业化管理事业单位办理了正式招工录用手续、具有国家规定的连续工龄、因历史客观因素应保而未保的职工(含劳动合同制工人)。

  经本人申请、单位申报，可到原单位所在地社保经办机构申请办理职工基本养老保险参保补缴手续。

  对于申请人原单位不存在的，可由主管部门履行申报手续。

  对于原已参保的原国有企业、集体企业、企业化管理的事业单位职工，因其参加工作时间及连续工龄计算等问题有异议的，在按规定重新认定后需要补缴基本养老保险费的，可参照上述适用范围及申报办法处理。

  2、自1996年1月1日以来与用人单位建立或事实上形成了劳动关系、因用人单位未依法履行参保缴费义务应保而未保的职工。

  不论是用人单位还是职工提出参保补缴申请，只要用人单位与职工之间不存在劳动关系争议，社会保险经办机构均应当依法受理。

  3、经劳动人事争议仲裁机构或人民法院依法判定存在劳动关系、因用人单位未依法履行参保缴费义务应保而未保的职工。

  用人单位应为职工参保而未参保，用人单位或职工均可向用人单位所在地社保经办机构提出参保补缴申请，社保经办机构应当依法受理。

  对于经劳动人事争议仲裁机构或人民法院调解，用人单位与职工之间达成调解协议的，可参照上述办法处理。

  二、中断缴费的灵活就业人员

  可以向社保经办机构申请补缴其在灵活就业人员窗口中断缴费期间的基本养老保险费。

  灵活就业人员首次参保或在灵活就业人员窗口首次接续基本养老保险关系的，不得通过向前补缴基本养老保险费的方式增加缴费年限，不得通过违规补缴而取得按月领取养老金待遇资格。

  灵活就业人员补缴起始时间不得早于2004年7月1日。

  三、制度改革前因正常原因离职的人员

  机关事业单位养老保险制度改革前因正常原因离职的人员，从进入企业工作或从事灵活就业之月起，按规定参加城镇企业职工基本养老保险，建立职工养老保险个人账户。

  对于上述人员进入企业工作以前符合国家规定的机关事业单位连续工龄及相关待遇，按照《关于职工在机关事业单位与企业之间流动时社会保险关系处理意见的通知》(劳社部发〔2001〕13号)规定执行。

  上述人员，根据本人意愿，由本人及用人单位、主管部门申请，报经市人社局审核同意，也可补缴其原机关事业单位工作时间的基本养老保险费。

  扩展资料：

  灵活就业是指在劳动时间、收入报酬、工作场所、保险福利、劳动关系等方面不同于传统主流的就业方式。灵活就业人员是指在劳动年龄范围内(男65周岁、女55周岁以下)以非全日制、临时性、季节性、弹性工作等灵活多样形式实现就业或再就业的人员，

  包括：自雇型就业，有个体经营和合伙经营两种类型；自主就业，如自由职业者，律师、自由撰稿人、歌手、模特、中介服务工作者等；临时就业，如家庭小时工、街头小贩、其他类型的打零工者。

  灵活就业人员享受社会保险补贴，必须按规定进行就业登记、以个体身份参加社会保险，按规定缴费基数按时足额缴纳社会保险费。

  享受社会保险补贴的灵活就业人员缴纳社会保险费的规定缴费基数是：基本养老按上一年在岗职工月平均工资的100%作为缴费基数；基本医疗按上一年成都市职工月平均工资作为缴费基数。

  灵活就业人员必须按时缴纳基本养老、基本医疗两项社保费后，每季度末（25日前）持本人身份证、户口薄、《再就业优惠证》或《失业证》、就业登记证明及社保缴费凭证，残疾人员还需持《残疾人证》，到所在社区劳动保障工作站提出申请，具实申报缴费月数和补贴月数。

  保险办理

  一、所需资料

  1.《灵活就业人员参加基本养老保险申报表》（一式两份）。

  2.申请人在四大国有商业银行（即中国银行、中国工商银行、中国建设银行和中国农业银行）中的任意一家银行开立的通存通兑个人活期存折首页复印件。

  3.《委托银行自动结算社会保险资金授权书》（一式两份）。

  4.申请人的户口簿原件和复印件。

  二、办理程序

  1.申请人向社保局递交申报材料，社保局经办人员当场对资料和申请人的条件进行审核。

  2.符合条件的即时办理，并打印《灵活就业人员参加基本养老保险核定表》（一式两份），一份由申请人备存，另一份交申请人签名确认后由我局备存。

  3.不符合条件的不予受理，并向申请人说明原因。

  参考资料来源：

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  2020-10-10 09:29 齐晓彬 客户经理

  通常情况下，只要职工在还没达到法定退休年龄前，其实都是可以在户籍地社保局申请补缴中间断缴的养老保险年限。一般补交养老保险最好是累计年限满年，等职工达到退休年龄后，才可以享受养老保险待遇，领取养老保险金。

  规补缴而取得按月领取养老金待遇资格。灵活就业人员补缴起始时间不得早于2004年7月1日。

  1、制度改革前因正常原因离职的人员。机关事业单位养老保险制度改革前因正常原因离职的人员，从进入企业工作或从事灵活就业之月起，按规定参加城镇企业职工基本养老保险，建立职工养老保险个人账户。

  2、对于上述人员进入企业工作以前符合国家规定的机关事业单位连续工龄及相关待遇，按照《关于职工在机关事业单位与企业之间流动时社会保险关系处理意见的通知》(劳社部发〔2001〕13号)规定执行。

  3、上述人员，根据本人意愿，由本人及用人单位、主管部门申请，报经市人社局审核同意，也可补缴其原机关事业单位工作时间的基本养老保险费。

  扩展资料

  一、缴费标准

  1、一档缴费：大部分地区180元/年，部分发达地区210元/年；

  2、二档缴费：450元/年。

  二、缴费时间

  1、2018的医保费用在17年9——12月进行集中缴纳，如果在这期间错过了补缴，可以在18年9.30之前进行补缴；

  2、大学生缴费时间为2017年9月1日——11月1日；

  3、新生儿的缴费时间为自出生之日起3个月内缴费。

  三、报销比例

  1、村卫生室、卫生所报销比例60%；

  2、镇卫生院报销比例40%；

  3、二级医院报销比例30%；

  4、三级医院报销比例20%；

  5、镇级合作医疗门诊报销限额5000元/年（具体以当地实际标准为准）。

  四、特殊人群

  以下几种农村特殊人群，可以少缴或者免缴部分医保费用，具体的政策和相关数据以当地实际公布的为基准。

  1、农村低保户；

  2、农村五保户；

  3、农村重度残疾人家庭；

  4、农村70岁以上的老人。2018年1月1日以后达到60周岁且未参保缴费的居民，不再发放老年人生活补助，年满45岁周岁不满60周岁且未参保缴费的居民，不再允许一次性趸缴15年的养老保险费。

  参考资料来源：
  

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  2020-10-10 09:26 龚子顺 客户经理

  可以。只要能做到如下：
  曾在机关、企事业单位、社会团体等有过工作经历，但因各种原因解除劳动关系或离开原单位，未参加企业职工基本养老保险或中断缴费的，截止2014年12月31日，男年满45周岁、女年满40周岁的人员，可凭有效原始材料，以个人身份补缴2011年6月30日（含）前的企业职工基本养老保险费。
  申办补缴时，应提供以下材料：1．本人身份证、户口簿；2．本人原始档案、《劳动合同》、用工登记表、工资台账等证明其工作经历的相关原始资料
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  2020-10-10 09:23 龙层花 客户经理

  中华人民共和国社会保险法第十三条
  国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。
  基本养老保险基金出现支付不足时，政府给予补贴。
  第十六条
  参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
  参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
  上班
  在找个单位啊由单位交与你以前的连结。
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  2020-10-10 09:20 符腾丹 客户经理

  参加城乡居民基本养老保险的人员，满60周岁是交费年限未满15年，无论何时参保，都可以一次性补缴15年。

  养老保险补交范围需要同时具备以下条件的人员，需本人自愿，可按照个人的身份参加职工基本养老保险，补缴基本养老保险费用（就是在原单位工作期间缴纳的基本养老保险费用）：

  1、曾经与城镇企业、事业单位、机关、社会团体等用人单位建立劳动关系或形成事实劳动关系，后因多方面的原因离开了事业单位或解除了劳动关系，且能够提供有效原始材料又未能参加城镇职工基本养老保险的人员；

  2、2010年12月31日及办理参保缴费手续时都会具有城镇户籍。

  扩展资料

  基本养老保险费由企业和职工个人共同负担：企业按本企业职工上年度月平均工资总额的一定比例缴纳（北京是19%，其他城市可能不同），职工个人按本人上年度月平均工资收入的一定比例缴纳（一般为8%）。

  城镇个体工商户、灵活就业人员和国有企业下岗职工以个人身份参加基本养老保险的，以所在省上年度社会平均工资为缴费基数，按20%的比例缴纳基本养老保险费，全部由自己负担。

  参考资料来源：