其他回答(共7条)

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  2022-03-05 12:46 黄盛林 客户经理

  （1）在营业部做人力资源（或行政）月薪高，还是做柜员月薪高？
  这个要看是不是正式员工，如果不是正式的，那柜台就是吃力不讨好的工作，又烦又累，工资也不高。
  （2）人力资源（或行政）和柜员的月薪都是 基本工资+提成奖金 的形式吗？
  柜台没有佣金任务，但是 如果想要拿高工资，还是要拉客户的，那提成可是很客观的。
  （3）人力资源（或行政）和柜员的工作时间都是9：00-15：00吗？
  这是外人的看法，我们公司就是8点半上班，4点半下班的，中午还要值班。
  （4）行政也有制服穿吗？
  看公司的，我们公司就有制服。。。
  另外我想说，现在证券公司好像不怎么需要行政方面的职员，人家早就有人定着了
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  2022-03-05 12:40 辛培刚 客户经理

  根据是你的情况，我估计你应该会安排在柜台业务岗，岗位职责是给新股民开户，帮助上门的老股民修改一下资料，是正式编制，参与营业部业绩分红。目前深圳该岗位的年薪大约在5.5万左右.
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  2022-03-05 12:37 齐明杰 客户经理

  你说的应该是证券公司的营业部，就是帮忙开户等。工作内容类似于银行的前台和拉贷款的一样，只不过一般来说证券公司的议价能力远没有银行的大，所以福利相比银行的来说一般吧
  入行的话需要考证券从业资格考试等，你看看那几本书（特别是基础那本）就明白要做的内容了
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  2022-03-05 12:34 连丽萍 客户经理

  就是帮客户开户、回答咨询的问题等的。工作内容类似于银行的前台和拉贷款的一样，只不过一般来说证券公司的议价能力远没有银行的大，所以福利相比银行的来说一般。入行的话需要考证券从业资格考试等。
  以下资料希望对您有所帮助：
  证券是多种经济权益凭证的统称，也指专门的种类产品，是用来证明券票持有人享有的某种特定权益的法律凭证。 主要包括资本证券、货币证券和商品证券等。狭义上的证券主要指的是证券市场中的证券产品，其中包括产权市场产品如股票，债权市场产品如债券，衍生市场产品如股票期货、期权、利率期货等。
  证券实质上是具有财产属性的民事权利，证券的特点在于把民事权利表现在证券上，使权利与证券相结合，权利体现为证券，即权利的证券化。它是权利人行使权利的方式和过程用证券形式表现出来的一种法律现象，是投资者投资财产符号化的一种社会现象，是社会信用发达的一种标志和结果。
  证券作为表彰一定民事权利的书面凭证，它具有以下几个基本特征:
  1.证券是财产性权利凭证。
  证券表彰的是具有财产价值的权利凭证。在现代社会，人们已经不满足于对财富形态的直接占有、使用、收益和处分，而是更重视对财富的终极支配和控制，证券这一新型财产形态应运而生。持有证券，意味着持有人对该证券所代表的财产拥有控制权，但该控制权不是直接控制权，而是间接控制权。
  例如，股东持有某公司的股票，则该股东依其所持股票数额占该公司发行的股票总额的比例而相应地享有对公司财产的控制权，但该股东不能主张对某一特定的公司财产直接享有占有、使用、收益和处分的权利，只能依比例享有所有者的资产受益、重大决策和选择管理者等权利。从这个意义上讲，证券是借助于市场经济和社会信用的发达而进行资本聚集的产物，证券权利展现出财产权的性质。
  2.证券是流通性权利凭证。
  证券的活力就在于证券的流通性。传统的民事权利始终面临转让上的诸多障碍，就民事财产权利而言，由于并不涉及人格及身份，其转让在性质上并无不可，但其转让是个复杂的民事行为。
  比如由于债权相对性"的民事规则，债权作为财产的表现形式是可转让的，但债权人转让债权须通知债务人，这种涉及三方利益的转让行为受制于法律规范的调整，并不方便快捷。但一旦民事权利证券化，财产权利分成品质相同的若干相等份额，造就出一种"规格一律的商品"，那么这种财产转让不再局限于转让方和受让方之间按照协议转让，而是在更广的范围内，以更高的频率进行转让，甚至通过公开市场进行交易，从而形成了高度发达的财产转让制度。证券可多次转让构成了流通，通过变现为货币还可实现其规避风险的功能。证券的流通性是证券制度顺利发展的基础。
  3.证券是收益性权利凭证。
  证券持有人的最终目的是获得收益，这是证券持有人投资证券的直接动因。一方面，证券本身是一种财产性权利，反映了特定的财产权，证券持有人可通过行使该项财产权而获得收益，如取得股息收入(股票)或者取得利息收入(债券);另一方面，证券持有人可以通过转让证券获得收益，如二级市场上的低价买入、高价卖出，证券持有人可通过差价而获得收益，尤其是投机收益。
  4.证券是风险性权利凭证。
  证券的风险性，表现为由于证券市场的变化或发行人的原因，使投资者不能获得预期收入，甚至发生损失的可能性。证券投资的风险和收益是相联系的。在实际的市场中，任何证券投资活动都存在着风险，完全回避风险的投资是不存在的。"
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  2022-03-05 12:31 黄皖生 客户经理

  1.2者差不多,都属后台员工，工资基本一个档次
  2.每个证券公司不同，或许会有提成，或许只是固定工资，但奖金应该有的
  3.你说的基本是营业时间，具体的上班时间肯定比这个要长，一般8：30-11：30
  1：00-4：30或5：00
  4.公司员工都会有制服的
  但是，就目前的证券公司状况而言，柜台和行政应该是不缺人的，行情不好又金融危机，目前券商招聘的基本上都是客户经理
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  2022-03-05 12:28 龚小英 客户经理

  证券公司营业部柜台业务主要就是负责开立资金帐户，办理三方存管，清密，各种委托方式的开立，销户等常规业务；
  证券公司对柜台交易岗的岗位职责描述如下：
  1、按照营业部相关制度，完成各项交z易业务的操作，确保业务符合规范；
  2、负责客户资料真实性、合法性、完成性的审核工作，防范营业部柜台业务操作风险；
  3、完成对新客户的投资、教育、宣传工作；
  4、对营业部交易数据进行统计、评估；
  5、完成营业部交办的其他工作。
  拓展资料：券商营业部是一个综合了市场拓展、客户服务的展业平台，并不是简单的散户论坛实体版。具体到每天的工作，说实话，营业部属于基层，工作很多很杂，我属于管理岗，主要工作是人员管理。营业部最主要的任务一般都是传统经纪业务，就是开发客户，引进资产，销售基金理财产品。我管理工作的主要内容，也就是督导业务拓展人员完成这些工作。另外我自己也要去拓展业务，这些业务就不仅是传统经纪业务，包括投行新三板，各种通道类业务，股权质押，托管，等等，反正是公司要做的业务
  一般证券营业部岗位要求：
  岗位职责：
  1、负责客户开户、销户、客户资料修改等柜台业务;
  2、负责客户资料的整理、扫描、归档等档案管理工作;
  3、负责客户大厅客户的日常接待、咨询受理工作;
  4、 完成营业部交办的其它工作。
  任职资格：
  1、 经济、金融、财务、it相关专业，熟练掌握excel，全日制本科（含）以上学历;
  2.、能熟练使用计算机操作系统、office办公自动化软件;
  3、 通过证券从业资格考试;
  4、工作细致、认真负责、学习能力强，具有良好的客户服务意识和勤恳的工作态度;
  5、 具备良好的职业操守和道德修养，无重大违规等不良记录，爱岗敬业，诚实守信，坚持原则，廉洁自律;
  6、 具备所聘用岗位需要的其他专业技能及条件。
  7、 有证券柜台从业经验者优先考虑。
  薪酬待遇：
  1. 签订劳动合同，社会保障完善.
  2. 基本底薪+岗位工资 +绩效工资+公司其它福利。
  3. 提供全面持续的金融证券专业知识及相关执业技能培训。
  4. 为员工职业发展提供完善及具有行业竞争力的晋升通道。
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  2022-03-05 12:25 赵顺起 客户经理

  1、一般证券公司的柜台职位是做开户，销户，转户，把客户的资料文档归类和扫描，然后做好风险监控的第一步，接听客服电话，解决客户的问题。
  2、证券公司是指依照《公司法》和《证券法》的规定设立的并经国务院证券监督管理机构审查批准而成立的专门经营证券业务，具有独立法人地位的有限责任公司或者股份有限公司。