其他回答(共7条)

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  2022-03-01 13:31 窦连波 客户经理

  各地的标准也不一样的，一般情况下，农村信用社普通员工工资在3000-5000之间，借调人员月薪同基层社相同；各联社、信用社普通员工工资1000-1500之间。总体来说，农村信用社高管人员工资福利待遇较高，普通员工工作强度大，压力大，工资较低。信用社主任、机关部门负责人收入除工资外，各项奖励及其他收入较多。
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  2022-03-01 13:28 齐春春 客户经理

  农信社待遇是很多人比较关心的问题。农信社作为一个金融企业，它的待遇与福利与当地联社效益息息相关。一般刚入职的员工实习期2个月到半年不等，实习期间的工资会稍低，转正之后工资福利会根据联社的效益与任务增长，大多都可以达到5-6K，好一点的能到7-8K，年底还有数万元分红。具体待遇和当地农信社/农商行本身有关，总体来说县城乡镇年薪可以达到7-10万，而市区等较大行工资更可以达到年薪12-15w。

  
  

  农信社的工资待遇基本由四部分组成：基础工资+补贴+绩效奖金+福利。

  
  

  1、基础工资

  
  

  基础工资是根据员工的职级来划分，不同的职级基础工资档次肯定是有差距的，每个职级对应相应的基础工资标准。新入职员工自然是最低职级，加薪的快慢，主要根据你平时工作表现，及所在单位的经营业绩好坏来决定。一般来说，基础工资一般每年有5%左右的涨幅。

  
  

  2、补贴

  
  

  交通补贴、话补、房补、餐补等补贴，每职级都会有相应的补贴标准，自然是职级越高补贴额度越高哦。

  
  

  3、绩效奖金

  
  

  绩效奖金这一块就需要根据你所在单位的实际情况来看了，基本上都是按月发放。这个跟你所从事业务的具体情况及所在单位的经营业绩紧密相关。

  
  

  4、福利

  
  

  福利包含了五险一金等。具体额度亦是根据职级及所在单位经营业绩来看的。

  
  

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  2022-03-01 13:25 辛国爱 客户经理

  农信社待遇是很多人比较关心的问题。农信社作为一个金融企业，它的待遇与福利与当地联社效益息息相关。一般刚入职的员工实习期2个月到半年不等，实习期间的工资会稍低，转正之后工资福利会根据联社的效益与任务增长，大多都可以达到5-6K，好一点的能到7-8K，年底还有数万元分红。具体待遇和当地农信社/农商行本身有关，总体来说县城乡镇年薪可以达到7-10万，而市区等较大行工资更可以达到年薪12-15w。
  农信社的工资待遇基本由四部分组成：基础工资+补贴+绩效奖金+福利。
  1、基础工资
  基础工资是根据员工的职级来划分，不同的职级基础工资档次肯定是有差距的，每个职级对应相应的基础工资标准。新入职员工自然是最低职级，加薪的快慢，主要根据你平时工作表现，及所在单位的经营业绩好坏来决定。一般来说，基础工资一般每年有5%左右的涨幅。
  2、补贴
  交通补贴、话补、房补、餐补等补贴，每职级都会有相应的补贴标准，自然是职级越高补贴额度越高哦。
  3、绩效奖金
  绩效奖金这一块就需要根据你所在单位的实际情况来看了，基本上都是按月发放。这个跟你所从事业务的具体情况及所在单位的经营业绩紧密相关。
  4、福利
  福利包含了五险一金和节日红包等。具体额度亦是根据职级及所在单位经营业绩来看的。
  >>>>2019农信社什么时候招聘?招多少人？
  最重要的是农信社各种福利保障全面，招聘门槛低，任务相对于六大行和其他商业银行轻松。如果想成为金领或是求一份收入稳定的高薪工作，农信社/农商行可以算是一个很好的选择，甚至比一般的公务员/事业单位收入更高。
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  2022-03-01 13:22 黄睿哲 客户经理

  镇上的农村信用社的待遇是非常好的，五险一金，而且他们的工作时间每天都是八个小时，节假日休息，星期六，星期天休息
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  2022-03-01 13:19 米大丽 客户经理

  农村信用社的待遇非常的好，不管你是镇上的。还是区里的，还是市里的？他的待遇都非常的好，年收入在二三十万左右。
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  2022-03-01 13:16 宇文献花 客户经理

  农村信用社的待遇，总体来说还是相对不错的，工作是比较稳定的，而且相比普通的企业，待遇还是略高一些
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  2022-03-01 13:13 窦连水 客户经理

  农村信用社的待遇是很好的，农村信用社属于银行系统，工作很清闲自在，而且工作比较稳定，都有五险一金，是别人很羡慕的。