银行如何拉存款

对于新进员工,要如何拉存款?或者要怎样跟客户联系开发客户呢?希望有经验的前辈可以赐教赐教。。
黄皖疆 来自: 移动端 2021-12-23 20:59

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2021-12-23 21:08最佳答案

又从别的银行拉存款,有很多种方式,比如说利用自己的亲朋好友,用人情面子来拉,也可以用送礼物,或者是提高利率的方式来吸引更多的普通客户

其他回答(共7条)

  • 2021-12-23 21:23 黄睿刚 客户经理

    拉存款?个人还是公司?
    个人嘛,有些时候客户存折不是满了嘛
    你可以跟他说存折满了,帮你换个。前往别提打满换折。
    然后把她钱取出,重新开张新存折给他他。
    这就是个人拉存款最常见的
    公司的话嘛~
    这个没什么办法
    看你的交际能力了
    拉个公司客户有提成的哟~
    呵呵,加油~
  • 2021-12-23 21:20 黄睿刚 客户经理

    如果你拉不到存款,可以在其他品种上进行营销,反正要发挥自己的优势,如卖黄金、基金、保险、
    基金定投
    、办网银等,都是可以挣钱的业务。
  • 2021-12-23 21:17 龚峻梅 客户经理

    客户经理拉存款是一项基本的工作责任,也是客户经理不能逃避的任务之一,那么我们怎么样开展工作,这就要看你个人的能力了,我自己做过一段时间的客户经理,在银行的表现还不错,我自己把自己的工作心得和大家说一下:
    第一、客户经理拉存款,首先要学会利用自己的居住小区,在小区内多多参加活动,跟周围的邻居熟悉起来,这样大家会到你的银行进行存款。
    第二、我们要学会和自己所在的银行,周边的单位进行联系,经常去和这些单位的领导进行协商和沟通,建立良好的关系,这样也可以拉很的存款。
    第三、积极组织银行的员工,有目的的进行银行存款的推广工作,合理的利用员工的人际关系,这样也可以扩大拉存款的范围。
    第四、可以利用微信,跟自己的微信朋友们进行联系和沟通,让大家在你的工作银行进行存款。
    第五、亲戚朋友必不可少,让大家齐心协力帮助你,一个人的力量是有限的,亲戚朋友的帮助才是最大的一个方面。
    上面是基本的一些渠道,下面是一些工作的心得:
    1、大家要时刻的熟悉业务,了解银行的各项服务功能、业务流程和产品特点,掌握最新的方式方法。
    2、你要学会多开口,在办理业务是根据客户的存款类型和金额,推荐合适的产品,学会察言观色,分别不同人群的思想活动和习惯。
    3、谦虚的对待每一个存款人,自己的心理素质要强,善意的对待客户,同时一定要记住,你开口不是一定会成功,但是不开口永远都不成功。
    4、平时多留心向老同事学习
    5、在工作中慢慢培养自己的客户,先要熟悉客户,客户才能熟悉你。
    综合上面的这些情况,大家要认真的总结自己在工作中的得失,我从事这个工作的时候,每天都要面对很多的客户质疑,面对很多的客户拒绝,但是只要你耐心的进行做好客户工作,那么就可以得到客户的认可,其实这份工作要的就是坚持,坚持,再坚持,没有任何取巧的办法。
  • 2021-12-23 21:14 梅金荣 客户经理

    作为银行的工作人员,想要拉存款,那么势必要有更好的,更优的一些理财产品,这样才有可能能吸引人过来,或者呢,就是有更好的服务
  • 2021-12-23 21:11 龙山红 客户经理

    存款是我国银行一直抓得比较紧的,目前总体发展都不错,特别是国有商业银行。
    因为要有足够的存款,银行才有足够的能力进行资金运作,才有能力放出贷款,从而从中获得存贷利息差。
    央行是没有对个人和单位的业务的,但是商业银行可以把钱存放在中央银行,并且还有关于最低法定准备金的规定,这个是有利息的。
    有的银行拉存款有返点 有的就没有 你可以先问下
    但拉存款是有具体任务的 若完不成 就没有奖金 具体返点大致是年息8%,代扣20%个税,满半年不足一年打8折
    希望采纳
  • 2021-12-23 21:05 黄盛洁 客户经理

    作为银行的新职员,拉存款的话,只能先从自己的亲朋好友开始。
  • 2021-12-23 21:02 车广伟 客户经理

    现在的银行是企业,我们的员工就是这个企业的售货员,如果要想为让这个企业赚钱个人有更多的实惠,你就得把这个企业的产品推销出去说白了银行就是在做买卖,银行是上市公司不是事业单位银行现在的理财产品很多,如何推销理财产品和如何拉存款这个事情并不难,只要用心去做就一定会成功的。假如你现在是一个企业的主管和一个超市的推销员你就要为你负责的这个企业如何赚钱而努力奋斗和在这个超市我今天卖的产品越多你所拿到的报酬就越多.这就是银行,你现在的银行不知是什么银行啊肯定是绩效和工资挂钩的百分之几和绩效的百分之几,上面考核是要利润的,今后光靠传统的存取业务使不行的.明白了吗?

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