其他回答(共7条)

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  2021-12-23 21:04 齐晓平 客户经理

  看你怎么选择了,分析如下：都是走劳务派遣。
  信用卡销售：指导客户完整填写申请表，协助客户准备申请资料。搜集整理申请表及申请附件，对申请表进行初审，对提交的申请表完整性及真实性负责。识别客户办卡目的，防范信用卡欺诈风险；也有一些外线人员。
  优势：有外线，相对来说轻松。缺点：不管去那个银行，办卡任务都很重，且要到处拉人办卡。
  大堂经理：对客户办理业务填写表格协助，预审，大厅内的业务运转，协助打印复印身份证等，像是打杂的。
  优势：可以接触很多人，比如到了县级银行，大堂经理就很吃香了，可以通过吸收理财来提高自己的收入。缺点：工作比较繁忙
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  2021-12-23 21:01 龚家逵 客户经理

  银行的柜员和信贷员相比之下，信贷员这个岗位较好，因为银行的柜员从事的是单一的前台柜面业务，工作相对简单且具有单一性，对于柜员要求不高；而信贷员通常兼任客户经理，主要是客户的开发、营销、维护以及信贷业务的办理，相对而言，掌握的业务比较全面，相比前台柜台具有较大的发展空间。
  而且，通俗来说综合柜员就是负责办理存款取款的，信贷岗位就是负责发放贷款的。个人认为信贷岗位的挑战性高一些，而且柜员就是前台，面对客户，办理存取款之类的业务。信贷岗主要就是贷款方面。应该是信贷上更有前途。不过现在进了银行，一般都是先干柜员的，这样能了解一些基本的会计和银行知识，为从事其他岗位打下基础。还是要从基层做起的。并不是所有的柜员都能顺利成为信贷员，首先你要有成为信贷员的想法，然后还需要行里领导的看重，行里的信贷员岗位毕竟是少数，岗位毕竟没有柜员那么多，两者缺一不可。
  另外，信贷员一般指的就是客户经理，客户经理在领导心中的地位高于柜员，这个基本是每个银行普遍的现象，之所以这样，最主要的原因在于：客户经理是银行创收的主力，银行利润的主要来源就是靠客户经理推动的，所以说地位高也就理所当然了。
  并且，一个合格的信贷员要求还是相对比较高的，一般人很难胜任这份工作，也正因为信贷员的工作要求比较高，而且对于银行来说比较重要，因此大多数银行的信贷员都是正式员工。正常而言，柜员离职，行长基本是不会挽留的，因为随时可以找到替代的人；但是核心的客户经理辞职，行长就是拼了老命都要把人留下来，因为这关系到行长的评优、奖金、工资收入等等。
  拓展资料：
  银行的柜台人员是银行内部收入最低的群体，既是因为柜员的群体比较大，更多的是因为柜台人员只是为银行间接创造收入的人员，并不直接产生收益。而信贷员则不同，信贷员直接为银行创造收入，所以，在银行内部所有的收入、福利、奖励和费用都向业绩倾斜，也可以说是向信贷员倾斜。
  
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  2021-12-23 20:58 桑风月 客户经理

  客户经理工资高，但不一定适合女生做，我看到的客户经理大多数是男的
  柜员待遇差一点，比较适合细心的女孩
  信贷员收入也不错，就是辛苦点
  自己权衡吧
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  2021-12-23 20:55 齐景娥 客户经理

  一个办信用卡，一个拉贷款的，都不算好活，中信待遇不差，但也得看你什么编制的
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  2021-12-23 20:52 车巧怡 客户经理

  我觉得去中信比较好,
  第一:起码是个经理,现在是官大一级压死人.
  第二:中信比邮政的客户要有实力些.
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  2021-12-23 20:49 黄白燕 客户经理

  中信的更好，因为招商银行下卡比较难，客户经理如果是办信用卡的，有发卡量要求，不好往出去办卡，中信相对好办，就提成多
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  2021-12-23 20:46 车巧怡 客户经理

  我觉得不同有以下:1.起点不一样.邮政银行的信贷员可以对企业做贷款,中信的信用卡部门经理仅对个人的工作.因而提成的基础都不一样.
  2.邮政银行没有银行信贷业务开展的早,也没有那么好,你可能要从最初做起,万事开头难,但能做大,你就是前辈;像中信银行这种私有银行开展信用卡业务已经很成熟了,而且有不少的做信用卡的,一个人甚至做几家银行,办得越多提成越多;
  3待遇比较,据说中信银行待遇不低,邮政我就不晓得了,但国有企业也有他的优势,你如果作成一家企业贷款比你作成一个人的信用卡难度大,提成也大的.
  相同:都是要跑市场,虽然叫经理换句话其实就是市场业务员,所以你现在只看你所处的上升空间和待遇来决定
  另外,银行之间是通的,我经常看到在兴业对公工作的人去了华夏,在工行做事的调去兴业,空间还是比较大的