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  2021-12-23 19:16 辛培兵 客户经理

  马上给你送上有关生育险的最全面的内容总结:《生育保险怎么买？交多少钱？生育津贴有多少？可以自己交吗？》。
  

  一般来说是可以的，只是享受的福利待遇不一样。因为生育险具体的报销标准各个地方的规定都不一样，像广州，不同等级的医院、不同的医疗项目和不同性别的报销额度都不同。各个地方的具体报销条件也不一样。所以建议你登录当地的社保局官网进行查询或者直接拨打当地社保局的电话进行咨询。 如果你对生育险还不是特别了解，可以先看看我下面大致的介绍。

  生育保险，是指被保险人因怀孕和生育需要的检查、保胎、医疗、助产而支出的医疗费用，以及在生育期间的工资收入，均由保险机构按约定条件承担给付的保险。 生育险的核心内容主要有以下这两项：一是生育津贴，二是生育医疗待遇。
  

  生育保险和其他保险很不一样，特别是在保险条件上，参保人想要报销，还需要满足下面这些条件：
  

  1.符合国家、所在省、市的计划生育政策。
  

  2.参保人在流产或分娩手术之前（以胎儿排除或娩出之日为标准）， 已连续交社保且满6个月以上。
  

  对于这一点，各个地方的具体规定有点不一样， 像广州和北京的规定就不一样，北京规定至少要连续缴纳9个月，而广州需要累计缴纳一年。
  

  3.当地人社局要求的其他条件。
  

  在同时符合上述要求的基础下， 生育险对女性在职员工和男性在职员工而言， 享受的福利内容是不一样的。
  

  生育津贴和生育医疗两项福利女性在职员工都可以享有。但是对于在职的男性员工来说，要是他的配偶是在职女性员工，则只享受15天的带薪陪产假期； 可是如果男性在职工的妻子未就业，则可以享受除了生育津贴之外的其他生育险福利。
  

  生育保险只是五种社会保险的其中一种， 如果你想再了解多一点社保的内容，可以看看这篇文章《社保有什么用？社保“收益”有多高？为什么说一定要缴纳社保？》。
  

  望采纳！
  

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  资料来源: 学霸说保险官网
  

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  2021-12-23 19:13 赖鹏博 客户经理

  可以报销，生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后 18 个月内，向社会保险经办机构申请办理，申办时应填报《职工生育待遇申领表》，并提供以下资料：
  计划生育行政部门核发的生育证明；
  生育医疗证明、门诊病历、出院小结、计划生育手术记录等原始材料；
  婴儿出生证;
  社会保险经办机构应当自受理申请之日起 15 个工作日内对用人单位提供的资料进行审核，审核完成后将生育保险费用拨付给职工所在用人单位，并由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准发给职工;
  用人单位未按规定为职工办理生育保险参保手续的，职工发生的生育保险费用，由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准支付。
  报销需要带的材料有：
  医疗费用申报单；
  本人身份证或社会医疗保障卡；
  本人有银联标志的银行卡；
  本人的病历本；
  生产收费原件；
  费用明细单；
  出院小结。最好准生证也一起带上。如由他人代领，需带上代领人的身份证。
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  2021-12-23 19:10 黄盛沛 客户经理

  不可以了，生完孩子生育险也不能及时报销，会有一个时间段才能报销，而且你现在辞职一般断档，不仅生育险没有，生孩子时候的医保费用也不能报销了，所以社保还是正常交吧
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  2021-12-23 19:07 齐晓彦 客户经理

  不可以了，生完孩子生育险也不能及时报销，会有一个时间段才能报销，而且你现在辞职一般断档，不仅生育险没有，生孩子时候的医保费用也不能报销了，不合适
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  2021-12-23 19:04 连丽艳 客户经理

  这个要看你老公所在地生育保险具体政策规定的。每个地方不一样1其政策，最多可以报生育医疗报销的50％，
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  2021-12-23 18:58 齐晗希 客户经理

  男职工的社保卡生孩子可以报销。
  男职工生育险报销条件：
  1、同时具备以下条件的参保男职工，可申请享受一次性生育补贴：
  1、符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;
  ⑵配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满10个月以上;
  ⑶配偶未列入生育保险范围，且生育第一胎。
  2、符合上述条件的男职工，可申请享受的一次性生育补贴标准为：流产的200元;顺产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元。
  3、配偶生育或因病理原因流产后，男职工持本人及配偶的居民身份证、《结婚证》、计生部门出具的《生育状况证明》或《第一胎生育证》、新生儿《出生医学证明》、出院记录、费用明细清单(以上材料均需原件及复印件)和本人就医证卡、原始发票、配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明，到本人单位社保关系所在地的市、区社保经办机构办理一次性生育补贴申领手续。社保经办机构审核后，打印《男职工一次性生育补贴结付表》，男职工签字确认后领取补贴金额。
  4、《生育状况证明》或《第一胎生育证》到计划生育委员会开具。不需要失业时间证明书，要求配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明。希望您继续并对我们的工作提出宝贵的建议和意见。
  男职工生育保险报销费用：
  1、医疗费用
  生育医疗费用包括下列各项：
  (1)生育的医疗费用;(2)计划生育的医疗费用;(3)法律、法规规定的其他项目费用。
  确认生育就医身份后就医的医疗费用，由市劳动和社会保障局同医院定额结算(超过1万元以上的部分按核定数结算)。
  2、生育保险金
  生育保险金=生育津贴+医疗补助金津贴：以用人单位职工月平均工资为基数1、正常生育的按3个月(90天)计发2、晚育的按3.5个月(105天)计发3、生育并已领取《独子证》的按4.17个月(125天)计发4、晚育并已领取《独子证》的按4.67个月(140天)计发
  医疗补助金：以特区上年度企业职工月平均工资为基数1、正常生育的按2个月计发2、剖腹产或多胞胎的按4个月计发。
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  2021-12-23 18:55 车广义 客户经理

  跟女方没关系.男方只要保险一直在缴纳.就可以报.找你公司人事部门.大约能报2000左右.一线城市能多点.