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  2021-12-23 18:08 齐晓彤 客户经理

  不合理.应该参照吉林等省的标准调整.
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  2021-12-23 18:03 连保健 客户经理

  2018年辽宁省退休人员养老金上调方案细则一览
  一、调整时间
  2017年12月31日前已按规定办理退休（职）手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休（职）人员，从2018年1月1日起调整基本养老金。
  二、定额调整内容包括：
  符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国前参加工作的退休老工人，每人每月增加65元。
  1949年1月1日至9月30日参加工作的退休人员，每人每月增加60元。
  1949年10月1日至1953年12月31日参加工作的退休人员，每人每月增加55元。
  1954年1月1日后参加工作、2016年12月31日前退休（职）人员和“五七家属工”，每人每月增加50元。
  2017年1月1日至12月31日退休（职）人员，每人每月增加20元。
  三、挂钩调整内容包括
  退休（职）人员符合国家、省规定的缴费年限，含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限，每满1年（不足1年按1年计算），每人每月增加基本养老金1元。其中缴费年限超过15年的部分，每满1年，每人每月再增加基本养老金1元。
  退休（职）人员、五七家属工按照本人2017年12月领取的统筹内月基本养老金为基数，按0.8%的比例增加基本养老金。
  四、倾斜调整内容包括
  在定额调整和挂钩调整基础上，进行倾斜调整，符合下列条件的人员，分别再按标准增加基本养老金。
  2017年12月31日前，年满70周岁（含70周岁）、不满80周岁的退休（职）人员、五七家属工，每人每月再增加50元；年满80周岁以上（含80周岁）的人员，每人每月再增加100元。
  符合国家原人事部、财政部《关于印发〈完善艰苦边远地区津贴制度实施方案〉的通知》规定范围内的艰苦边远地区退休人员，每人每月再增加5元。
  企业退休军转干部增加基本养老金，在和其他条件相同的退休人员同办法、同标准调整后，统筹项目内养老金总额低于调整后省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金水平的，补足到省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金标准。
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  2021-12-23 17:51 樊振清 客户经理

  2012年辽宁省企业退休人员调整办法和标准
  ●退休(职)人员符合国家、省规定的缴费年限(含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限)每满1年(不足1年按1年计算，下同)，每人每月增加2元。
  ●退休(职)人员符合下列条件的，分别再按以下标准增加基本养老金：
  1.符合劳人险【1983】3号文件规定的建国前参加革命工作的退休老工人，每人每月增加155元。
  2.1949年1月1日至1949年9月30日参加工作的退休人员，每人每月增加150元。
  3.1949年10月1日至1953年12月31日参加工作的退休人员，每人每月增加145元。
  4.1954年1月1日后参加工作、2005年12月31日前退休的人员，每人每月增加143元。退职人员每人每月增加80元。
  5、2006年1月1日至2010年12月31日期间退休的人员，每人每月增加95元。退职人员每人每月增加50元。
  ●符合下列条件的人员，分别再按以下标准增加基本养老金：
  1.符合国家原人事部、财政部《关于印发<完善艰苦边远地区津贴制度实施方案>的通知》(国人部发【2006】61号)规定的范围内的艰苦边远地区退休人员，每人每月再增加10元。
  2.2011年12月31日前，年龄满70周岁(含70周岁)不满80周岁的退休人员，每人每月再增加35元;年龄满80周岁(含80周岁)以上的退休人员，每人每月再增加80元。
  3.企业退休军转干部增加基本养老金，在和其他条件相同的退休人员同办法、同标准调整后，统筹项目内养老金总额低于省辖市统筹区域(当地)企业退休人员统筹项目内人均养老金水平的，补足到省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金标准。
  4.退休前担任高级专业技术职务(含高级技师)的退休科技人员，按符合上述各项规定条件增加基本养老金后，其本人月领取的统筹项目内基本养老金与统筹项目外养老金之和低于本地区事业单位同期同条件人员退休费数额的，以补足差额为上限再增加基本养老金。担任正高级专业技术职务的，每人每月最高再增加550元，担任副高级专业技术职务(含高级技师)的，每人每月最高再增加400元，对差额不足550元、400元的，按其实际差额增加基本养老金。
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  2021-12-23 17:36 齐晓娣 客户经理

  一、调整范围和对象
  全省企业（包括行业单位）中，凡于2011年12月31日前已按规定办理退休的人员和按国发[1978]104号、浙劳险[1993]185号、浙政[1997]15号、浙政发[2006]48号等文件规定办理退职的人员 , 可按本通知规定调整基本养老金。
  二、调整水平和调整办法
  2012年企业退休(退职)人员基本养老金调整继续采取普遍调整和适当倾斜相结合的办法,按月人均220元的额度普遍调整基本养老金，在此基础上对高级专业技术人员、高级技师和高龄人员等群体再适当倾斜。具体调整办法如下：
  （一）普遍调整退休（退职）人员基本养老金
  普遍调整基本养老金，实行“ 双挂钩 ”办法。具体由两部分组成：
  第一部分，退休人员按月人均85元的额度，根据2010年各市在岗职工平均工资水平、经济社会发展水平和平均养老金水平确定调整标准。具体调整标准如下：杭州市88元，宁波市88元，温州市85元，湖州市85元，嘉兴市85元，绍兴市85元，金华市85元，衢州市82元，舟山市85元，台州市85元，丽水市82元。
  在省社会保险事业管理中心参保的企业退休人员按88元标准执行。
  退职人员全省统一按月人均68元标准调整。
  第二部分，退休（退职）人员按本人缴费年限（含视同缴费年限，下同）长短确定调整标准。具体标准为：缴费年限每满1年（不满1年按一年计算），每月增加5元。
  （二）适当提高部分退休（退职）人员基本养老金
  在普遍调整的基础上，对下列退休（退职）人员再适当增发基本养老金：
  1．获得高级专业技术职称和高级技师资格的退休（退职）人员，其中：教授级的高级专业技术人员，每人每月增发330元，其他高级专业技术人员和高级技师每人每月增发230元。
  2．1953年12月31日前参加工作的退休（退职）人员，缴费年限满30年及以上的，每人每月增发70元；缴费年限满20年不满30年的，每人每月增发60元；缴费年限不满20年的，每人每月增发50元。
  1953 年12月31日前参加工作的退休（退职）人员，是指1953年12月31日前参加革命工作或按国家和省规定计算连续工龄的起点时间在1953年12月31日前的退休（退职）人员。
  3．2011年度内男年满70周岁（1941年1月1日至12月31日出生）、女年满65周岁（1946年1月1日至12月31日出生）的退休（退职）人员 , 每人每月增发30元。
  同时符合上述增发基本养老金条件的，可以重复享受。
  三、有关人员的待遇处理
  （一）企业退休军转干部调整基本养老金后，其基本养老金水平低于当地此次调整后的基本养老金平均水平的 , 按照浙委办[2004]30号文件规定，予以补足。
  （二）企业退休的劳动模范和省先进生产（工作）者调整基本养老金后，其基本养老金水平低于当地此次调整后的企业退休人员基本养老金平均水平的，按照浙政办发[2007]88 号文件规定，予以补足。
  劳动模范是指获得省及省以上劳动模范称号和按规定享受省及省以上劳动模范和先进工作者待遇的个人；省先进生产（工作）者是指1956年至1964年获得省先进生产（工作）者称号的个人。
  （三）退休的原工商业者（含从原工商业者中区分出来的小商小贩、小手工业者、小业主）调整基本养老金后，其基本养老金水平低于当地此次调整后的企业退休人员基本养老金平均水平的，按浙劳社老[2002]150号文件规定，予以补足。
  （四）执行 “ 低门槛准入、低标准享受 ” 养老保险办法的退休（退职）人员，按本人退休（退职）时计发基本养老金所确定的缴费系数，乘以调整额（含特调部分）确定基本养老金调整水平。
  （五）2011年12月31日前因工致残，完全丧失劳动能力，退出生产岗位按月享受定期伤残津贴的职工，按本通知办法增加伤残津贴。如增加金额低于当地此次企业退休人员基本养老金调整平均额度的，可按平均额度予以补足。工伤退休人员基本养老金增加金额低于当地此次企业退休人员基本养老金调整平均额度的，也可按平均额度予以补足。
  （六）企业离休人员、符合原劳动人事部劳人险[1983]3 号文件规定退休的建国前参加革命工作的老工人以及企业退休的“两航起义”人员，不列入本次调整范围。
  四、资金开支渠道
  企业退休（退职）人员调整基本养老金所需费用，参加基本养老保险社会统筹的，从统筹基金中支付；未参加社会统筹的 , 从原渠道列支。工伤职工调整伤残津贴所需费用，按原渠道列支。
  五、执行时间
  本通知从2012年1月1日起执行，执行中的具体问题，由省人力资源和社会保障厅负责解释。
  调整企业退休人员基本养老金水平 , 体现了党中央、国务院和省委、省政府对广大退休人员的关怀。各地各部门应高度重视，加强领导，精心组织实施，确保在2012年全国“两会”前将增加的基本养老金发放到位。
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  2021-12-23 17:25 赵颖贤 客户经理

  辽宁省人力资源和社会保障厅 辽宁省财政厅关于2012年调整企业退休人员基本养老金的通知
  (2012-04-02 10:48:16)
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  标签：
  杂谈
  分类： 2012年企业增加退休金
  辽人社发[2012]14号
  各市人力资源和社会保障局、财政局，绥中县劳动和社会保障局、财政局，昌图县人力资源和
  社会保障局、财政局，各省本级参保企业：
  按照人力资源和社会保障部、财政部《关于2012年调整企业退休人员基本养老金的通知》
  （人社部发[2012]5号）精神，经省政府同意，并报人力资源和社会保障部、财政部批准，决定
  从2012年1月起调整我省企业退休人员基本养老金。现就有关事项通知如下：
  一、 调整基本养老金的人员范围和时间
  2011年12月31日前已按规定办理退休（职）手续的企业退休（职）人员（不含符合劳人社
  险[1983]3号文件规定范围内的建国前参军的退休老工人），从2012年1月1日起调整基本养老
  金。
  二、调整办法和标准
  （一）退休（职）人员符合国家、省规定的缴费年限（含视同缴费年限，不含特殊工种折
  算年限）每满1年（不足1年按1年计算，下同），每人每月增加2元。
  （二）退休（职）人员符合下列条件的，分别再按以下标准增加基本养老金：
  1、符合劳人险[1983]3号文件规定的建国前参加革命工作的退休老工人，每人每月增加
  155元。
  2、1949年1月1日至1949年9月30日参加工作的退休人员，每人每月增加150元。
  3、1949年10月1日至1953年12月31日参加工作的退休人员，每人每月增加145元。
  4、1954年1月1日后参加工作、2005年12月31日前退休的人员每人每月增加143元。退职人
  员每人每月增加80元。
  5、2006年1月1日至2010年12月31日期间退休的人员，每人每月增加95元。退职人员每人
  每月增加50元。
  （三）符合下列条件的人员，分别再按以下标准增加基本养老金：
  1、符合国家原人事部、财政部《关于印发<完善艰苦边远地区津贴制度实施方案>的通知》
  （国人部发[2006]61号）规定范围内的艰苦边远地区退休人员，每人每月再增加10元。
  2、2011年12月31日前，年龄满70周岁（含70周岁）不满80周岁的退休人员，每人每月再
  增加35元；年龄满80周岁（含80周岁）以上的退休人员，每人每月再增加80元。
  （四）企业退休军转干部增加基本养老金，在和其他条件相同的退休人员同办法、同标准
  调整后，统筹项目内养老金总额低于省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金水
  平的，补足到省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金标准。
  （五）退休前担任高级专业技术职务（含高级技师）的退休科技人员，按符合上述各项规
  定条件增加基本养老金后，其本人月领取的统筹项目内基本养老金与统筹项目外养老金之和低
  于本地区事业单位同期同条件人员退休费数额的，以补足差额为上限，再增加基本养老金，担
  任正高级专业技术职务的，每人每月最高再增加550元，担任副高级专业技术职务（含高级技师
  ）的，每人每月最高再增加400元，对差额不足550元、400元的，按其实际差额增加基本养老金
  。
  三、调整企业退休人员基本养老金的工作要求
  本次调整企业退休人员基本养老金，体现了党中央、国务院和省委、省政府对广大企业退
  休人员的亲切关怀，时间紧、任务重，各市（县）政府各有关部门要按照国家要求，把此次调
  待作为一项政治任务，加强领导，精心组织。各级人力资源和社会保障、财政部门和社会保险
  经办机构，要抽调得力人员，认真做好调整待遇的审批和发放工作。要采取有利措施，千方百
  计筹措调整企业退休人员基本养老金所需资金，力争在2012年4月底前将增加的基本养老金发放
  到退休人员手中，不得发生新的拖欠。
  此前省人力资源和社会保障厅、省财政厅在2012年3月5日印发的《关于2012年调整企业退
  休人员基本养老金的通知》（辽人社发[2012]8号）即行废止。
  
  辽宁省人力资源和社会保障厅
  辽宁省财政厅
  二O一二年三月二十八日
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  2021-12-23 16:56 齐景宪 客户经理

  辽宁企业退休养老金上调
  普遍调整：2元×缴费年限+不同退休时间段的固定增加额1~3月份的养老金上调部分，4月份一并补发到个人账户中晨报讯（记者常旭）4月份企业退休人员再开养老金时，会发现钱多了。
  昨日，记者从省人力资源和社会保障厅了解到，《关于2012年调整企业退休人员基本养老金的通知》已出台，此次养老金调整从2012年1月1日起开始兑现，4月份将把当月和前3个月增加的基本养老金一并补发到企业退休人员养老金个人账户中。
  今年，我省企业退休人员基本养老金月人均涨200元，月人均将达到1662元，这也是我省历年来调整幅度最大、且人均增加额最高的一次。
  此次具体调整办法是先按缴费年限增加基本养老金后，再按不同时期退休人员退休时间段统一确定固定增加额。
  省人社厅相关负责人表示，此次调整按缴费年限增加基本养老金，也就是，同期退休人员缴费年限长，增加的养老金就多。再按不同时期退休人员退休时间段确定固定增加额，这样使不同时期退休人员待遇水平保持合理差距。同时，对担任高级专业技术职务的退休科技人员、高龄人员、艰苦边远地区的退休人员等群体再适当提高调整水平。普遍调整退休（职）人员符合国家、省规定的缴费年限（含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限）每满1年，每人每月增加2元。缴费不满1年，按1年计算。符合下列条件的，分别再按以下标准增加基本养老金：●符合劳人险【1983】3号文件规定的建国前参加革命工作的退休老工人，每人每月增加155元。
  ●1949年1月1日至1949年9月30日参加工作的退休人员，每人每月增加150元。●1949年10月1日至1953年12月31日参加工作的退休人员，每人每月增加145元。●1954年1月1日后参加工作、2005年12月31日前退休的人员，每人每月增加143元。退职人员每人每月增加80元。
  ●2006年1月1日至2010年12月31日期间退休的人员，每人每月增加95元。退职人员每人每月增加50元。符合下列条件的，分别再按以下标准增加基本养老金：2011年12月31日前，年龄满70周岁（含70周岁）不满80周岁的退休人员，每人每月再增加35元；年龄满80周岁（含80周岁）以上的退休人员，每人每月再增加80元。帮你算算涨了多少钱？周海如是沈阳市一家企业退休职工，今年79周岁，他是1953年参加的工作，1993年退休的，工龄一共41年。去年他调整后的每月养老金是1991元。按照调整养老金办法计算，周海如此次增加的养老金额度是：41×2+145+35=262元那么调整后，周海如的月养老金将达到：1991+262=2253元
  特殊调整●企业退休军转干部增加基本养老金，在和其他条件相同的退休人员同办法、同标准调整后的总额低于当地企业退休人员月人均养老金水平的，补足到当地企业退休人员月人均养老金标准。
  ●退休前担任高级专业技术职务（含高级技师）的退休科技人员，按符合上述各项规定条件增加基本养老金后，其本人月领取的统筹项目内基本养老金与统筹项目外养老金之和低于本地区事业单位同期同条件人员退休费数额的，以补足差额为上限再增加基本养老金；担任正高级专业技术职务的，每人每月最高再增加550元，担任副高级专业技术职务（含高级技师）的，每人每月最高再增加400元，对差额不足550元、400元的，按其实际差额增加基本养老金。
  ●符合国家原人事部、财政部《关于印发<完善艰苦边远地区津贴制度实施方案>的通知》（国人部发【2006】61号）规定范围内的艰苦边远地区退休人员，按符合上述各项规定条件增加基本养老金后，每人每月再增加10元。
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  2021-12-23 16:40 齐新潮 客户经理

  29日，辽宁省人力资源和社会保障厅下发了《关于2012年调整企业退休人员基本养老金的通知》。
  本次调整的受益人群为，2011年12月31日前已按规定办理退休(职)手续的企业退休(职)人员(不含符合劳人险【1983】3号文件规定范围内的建国前参军的退休老工人)。这些人员从2012年1月1日起调整基本养老金。
  调整办法和标准
  ●退休(职)人员符合国家、省规定的缴费年限(含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限)每满1年(不足1年按1年计算，下同)，每人每月增加2元。
  ● 退 休(职)人员符合下列条件的，分别再按以下标准增加基本养老金：
  符合劳人险【1983】3号文件规定的新中国成立前参加革命工作的退休老工人，每人每月增加155元。
  1949年1月1日至1949年9月30日参加工作的退休人员，每人每月增加150元。
  1949年10月1日至1953年12月31日参加工作的退休人员，每人每月增加145元。
  1954年1月1日后参加工作、2005年12月31日前退休的人员，每人每月增加143元。退职人员每人每月增加80元。
  2006年1月1日至2010年12月31日期间退休的人员，每人每月增加95元。退职人员每人每月增加50元。
  ●符合下列条件的人员，分别再按以下标准增加基本养老金：
  符合国家原人事部、财政部 《关于印发<完善艰苦边远地区津贴制度实施方案>的通知》(国人部发【2006】61号)规定的范围内的艰苦边远地区退休人员，每人每月再增加10元。
  2011年12月31日前，年龄满70周岁(含70周岁)不满80周岁的退休人员，每人每月再增加35元;年龄满80周岁(含80周岁)以上的退休人员，每人每月再增加80元。
  企业退休军转干部增加基本养老金，在和其他条件相同的退休人员同办法、同标准调整后，统筹项目内养老金总额低于省辖市统筹区域(当地)企业退休人员统筹项目内人均养老金水平的，补足到省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金标准。
  退休前担任高级专业技术职务(含高级技师)的退休科技人员，按符合上述各项规定条件增加基本养老金后，其本人月领取的统筹项目内基本养老金与统筹项目外养老金之和低于本地区事业单位同期同条件人员退休费数额的，以补足差额为上限再增加基本养老金。担任正高级专业技术职务的，每人每月最高再增加550元，担任副高级专业技术职务(含高级技师)的，每人每月最高再增加400元，对差额不足550元、400元的，按其实际差额增加基本养老金。