黑龙江省社平工资4645,员工工资4500...

黑龙江省社平工资4645,员工工资4500,按60档交养老保险,缴费基数应该是多少
齐景嘉 来自: 移动端 2021-12-23 15:31

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2021-12-23 16:42最佳答案

工资是4500元,
如果是按照4500的基数来缴纳社保,那单位应该给你缴纳4500,乘以20%,也就是900元。

其他回答(共7条)

  • 2021-12-23 17:17 管火金 客户经理

    黑龙江2018年社平工资4735元2019年社平工资4645,是社平工资下降了还是算法不一样了啊
  • 2021-12-23 17:07 辛国爱 客户经理

    养老保险基数是按照职‍工上年度全年工资的月平均值来确定的,每年确定一次,一旦确定以后,一年内不再变动。
    如果4400元是你上年度全年工资的月平均值,就是计算基数。
  • 2021-12-23 17:04 黄相柏 客户经理

    城镇职工强制执行的社会养老保险有五种,具体的社保构成比例为:
    养老保险:单位每个月为你缴纳缴费基数的20%,自己缴纳缴费基数的8%;
    医疗保险:单位每个月为你缴纳缴费基数的8%,自己缴纳缴费基数的2%;
    失业保险:单位每个月为你缴纳缴费基数的2%,自己缴纳缴费基数的1%;
    工伤保险:单位每个月为你缴纳缴费基数的0.5%,自己不缴;
    生育保险:单位每个月为你缴纳缴费基数的0.8%,自己不缴;
  • 2021-12-23 16:50 梅金荣 客户经理

    首先需要确定缴费基数,然后用人单位与劳动者按比例承担。如果你的缴费基数是4500,可以算一下。
    养老保险单位缴费费率为20%,个人缴费费率为8%;
    医疗保险单位缴费比例为10%,个人缴费比例为2%;
    工伤保险单位缴费比例为0.2-1.9%,个人不缴费;
    生育保险单位缴费比例为1%,个人不缴费;
    失业保险单位缴费比例为1%,个人缴费比例为0.5%;
  • 2021-12-23 16:21 赵顺铃 客户经理

    参保人的养老保险缴费基数为:工资收入+加班收入+福利收入+绩效奖金+其它。所以,你的养老保险缴费基数不应该低于4500元。
  • 2021-12-23 16:19 赵风萍 客户经理

    黑龙江省人力资源和社会保障厅印发通知:按照相关政策规定,经测算,2019年度全省缴纳基本养老保险费及计发基本养老金所使用的,上年度全省职工平均工资为55740元,上年度全省职工月平均工资为4645元,自2019年1月1日起使用。看看这些年我们的平均工资走势,也看出养老金的走势了。

    根据《最低工资规定》,最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。省、自治区、直辖市范围内的不同行政区域可以有不同的最低工资标准。

    扩展资料:

    注意事项:

    缴纳养老保险只能选择省社平工资的60%或100%两档为缴费基数,个人按照缴费基数的20%按月缴纳,医保的缴费基数为当地社平工资(医保还没有全省统筹)的100%。

    企业依法缴纳基本养老保险费,缴费比例一般为企业工资总额的20%左右,目前高于20%的可暂维持不变。企业缴费部分不再划入个人账户,全都纳入社会统筹基金。职工依法缴纳基本养老保险费,缴费比例为本人缴费工资的8%,全都计入个人账户。

    个人账户规模由本人缴费工资的11%调整为8%,采取逐步做实、增加积累的办法。从2004年1月1日起,按5%起步做实个人账户,所需资金由中央财政补助3.75个百分点,地方财政补助1.25个百分点。个人账户储存额只能用于参保人员养老,不得提前支取。

    参考资料来源:

    参考资料来源:

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  • 2021-12-23 15:55 管爱娟 客户经理

    看你公司给你定多少就是多少。肯定的一点就是不会超过4500

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