生育保险得连续交多长时间才可以领生育金

是大连地区的
龚子鸣 来自: 移动端 2021-10-12 17:58

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2021-10-12 18:13最佳答案

如果你在小孩出生前连续缴纳生育保险6个月,也能享受生育保险待遇。
生育医疗待遇费用报销办理程序:
申领条件:参保人享受生育医疗费用报销待遇,应同时具备下列条件:
⑴符合国家、省、市计划生育政策规定(不含政策外怀孕而采取的补救措施);
⑵参保人在生产之日(以排胎或新生儿出生日期为准),已连续缴纳基本医疗保险费满6个月以上(含本数),且生育前一个月按时缴纳医疗保险费。生育医疗费用报销待遇:符合计划生育政策的生育医疗费用,按国家规定标准由基本医疗保险基金支付:参保人连续缴纳基本医疗保险费不满6个月的,不能享受生育医疗待遇;连续缴纳基本医疗保险费满6个月不满12个月的,按定额标准的30%支付;连续缴纳基本医疗保险费满12个月以上的,按定额标准的100%支付。

其他回答(共7条)

  • 2021-10-12 18:22 齐明松 客户经理

    你好,正常缴纳生育保险且连续缴费的时间达到当地的标准才行。
    不同地区,规定也会不同。有的地方是要求职工的生育保险连续缴费满6个月以上,有的地方则是要求缴费满一年以上。要以当地的要求为准。不清楚具体有哪些条件要求的话,建议先去咨询一下当地社保局的工作人员。望采纳,谢谢。
  • 2021-10-12 18:19 连俊兰 客户经理

    2017年生育津贴领取条件
    1、用人单位为职工缴纳生育保险一年以上;
    2、生育女职工拥有本市户籍;
    3、用人单位为职工缴纳生育保险;
    4、生育期间相关费用符合计划生育相关规定;
    5、按相关规定女职工生产会流产。
    2017年生育津贴领取材料
    1、个人身证明;
    2、结婚证;
    3、户口簿;
    4、医疗机构出具的《生育医学证明》;
    5、本人实名制银行卡。
    2017年生育津贴领取流程
    1、工怀孕后,携带户口本、结婚证、身份证及相关材料,由用人单位办理生育保险就医登记。
    2、用人单位确定产检及生育医院。
    3、办理就医登记表。
    4、社保局核对生育期间相关费用。
    5、女职工出院后由用人单位到社保局申请,领取生育津贴。
  • 2021-10-12 18:16 赵颐轩 客户经理

    女职工分娩时,用人单位已为其参加生育保险且连续不间断正常足额缴纳生育保险费满6-12个月(各地时间不一样),才能享受生育保险待遇。
  • 2021-10-12 18:10 米塞林 客户经理

    用人单位为职工连续缴费满12个月以上并还在持续缴费的即可享受生育保险报销待遇,需注意,正常参保缴费前的补缴时间不能计算在内。

    职工符合生育保险规定的计划生育手术费在限额以内(含限额)的部分,由社会保险经办机构按照实际费用与定点医院进行结算;超过限额部分由个人自付。

    生育保险不仅可以报销生育费用,有些检查项目等都是可以报销的。

    扩展资料:

    社保生育险的报销条件

    1、符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术。

    2、在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴费一年以上。在生育(流产)时仍在参保的职工,按有关规定享受生育保险待遇。

    社保生育险报销的范围

    1、女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗服务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。

    2、女职工生育出院后,因生育引起疾病的医疗费,由生育保险基金支付;其他疾病的医疗费,按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后,因病需要休息治疗的,按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。

    3、女职工生育或流产后,由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明,婴儿出生、死亡或流产证明,到当地社会保险经办机构办理手续,领取生育津贴和报销生育医疗费。

    4、原则规定是需要满一年的,但是每个地区的政策不一样,部分地区缴费没有连续交满一年也是可以报销的。

    参考资料:



  • 2021-10-12 18:07 齐明柱 客户经理

    你好,缴纳社保只要超过10个月就可以领取生育津贴的,也就是说怀孕之前已经正常参保了就可以领取了,如果已经怀孕了,在参保就不行了,希望对你有帮助,望采纳
  • 2021-10-12 18:04 齐景宪 客户经理

    保险小编帮您解答,更多疑问可。

    生育险办理流程:
    生育保险属于强制性保险,由本人所在单位进行交纳,而且是用人单位必须为你交纳,个人是无法交纳的,生育保险是国家立法对女职工权益保障的一种社会政策,而且不论胎儿是否正常产下,即使胎儿死亡,流产等均能享受生育保险。
    1.在享受生育津贴前,单位需要为本人申缴生育保险,需要准备三个表、企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表、社保登记表、养老、工作和生育保险人员增减表,些三表由企业准备;
    2.由单位持此三表前往社会劳动保险部门进行申报,劳动保险部门受理后,会返回两个盖章后的表;
    3.等到下个月,单位就可以正常缴纳新增员工的生育保险费用,这个要去税务部门交纳;
    4.办理医疗证:怀孕后,由用人单位携带相关材料到社会劳动保险部门进行办理;
    5.女职工生完孩子,产假满30内前(注意时间哦,逾期办理比较麻烦)向社会劳动保险部门提交材料进行保险支付的办理;
    6.等待审核后,工作人员开据城镇企业职工生育保险费申请表;
    7.在进行保险支付办理的材料主要有:城镇企业职工生育情况表、身份证明信息、出生证、医院的医务证明、医务结算的单子等;
    8.等待社会劳动保险部门审批完成后,本人可以携带相关证件到社保部门领取生育保险的报销金。

  • 2021-10-12 18:01 赵马元 客户经理

    我现在怀孕了,之前的社保断缴过了,现在继续缴社保,可以报生育保险和津贴吗

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