其他回答(共7条)

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  2021-10-06 08:26 赵飞虎 客户经理

  可以补缴的。
  社保补缴方式如下所示：
  1.以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险；
  2.如果单位没有依法缴纳社保的话，可以进行补缴。
  职工应参加而未参加社会保险的，用人单位和职工应按参加险种补缴社会保险费;
  因少报、瞒报缴费基数而少缴各险种保险费的，用人单位和职工应按规定予以补足(涉及1996年12月底前的缴费基数除外);
  3、如果你是南京灵活就业人员，也可以自己去补缴社保
  参加南京市社会保险后中断缴费的灵活就业人员，可补缴中断期间的基本养老、医疗保险费(补缴基本医疗保险费需先行补缴同期的基本养老保险费)
  参加南京市社会保险后中断缴费的灵活就业人员，女性48周岁以上、55周岁以下;男性58周岁以上、60周岁以下，在南京实际缴纳失业保险费不满15年的，可申请补缴至15年。
  4.如果是自己离职，入职新公式之后先补缴之前月份的话，可以找代理公司给补缴。
  如果社保面临断缴（超过3个月）的问题，自己还没找好工作怎么办？最好的办法是：找社保代缴平台补缴，按照最低基数缴纳即可。
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  2021-10-06 08:23 管爱娟 客户经理

  社保中途停交3个月，如果以后都不交了，就不会在享受医疗保险政策了，意味着不能享受住院报销。如果中途停交3个月后又继续交了，并且还把之前欠的也补交上去了就不会有什么影响，不仅可以享受医疗保险政策，还可以拿养老保险的钱。

  社保是对保障未来生活的一种基本保障，不是简单的投入多少，享受多少的问题。因为生活中存在的太多不可抗拒因素，有的人经常生病或者生了大病，那么医保就非常重要；有的人寿命长，那么领的养老金就远远超过缴费金额。所以说社保对未来生活的一种基本保障，这是最重要的。

  社保指通常所说的以个人名义去参加的社会保险，社保是对未来生活的一种基本保障。社保是对保障未来生活的一种保障，国家鼓励有条件的都应该交社保。

  扩展资料：

  社保中途停交3个月的注意事项：

  1、只能参加养老、生育、医疗保险三险，不能参加工伤、失业险。

  2、被保险人初次缴费6个月后发生的大病医疗费用，方可享受大病医疗保险待遇。参加大病医疗保险的被保险人须连续缴费，不应间断。逾期三个月未缴费的，视为间断。间断前连续缴费满5年并没有报销过大病医疗费的，其再次缴费的时间前后相加连续计算；

  缴费不满5年或虽满5年但享受了大病医疗保险待遇的，其再次缴费时，6个月以后发生的大病医疗费用，按本办法的规定享受大病医疗保险待遇。 并且，只报销一次性住院的医疗费用超过1300元的，门急诊费用不予报销。

  3、申领银行“医保借记卡”时如用的不是18位身份证，请及时到银行变更并到职介或人才进行登记，否则社保中心无法正常划款。

  4、保证银行“医保借记卡”中存款足够划帐且在划帐后留有至少10元的余额。

  5、办理完参保手续后请于2个月后领取《市医疗保险手册》，超过6个月未领取医疗手册的，需重新申请领取（需要1-2周时间）。

  6、每年4月开始保险基数变更，收费会有变化，建议在每年4月前使银行“医保借记卡”中余额不少于400元，可在4月底去银行打印对帐单以了解新一年度缴费标准。

  7、个人存档人员在连续三个应缴费月中第一和第二月内出现欠费，根据政策，第二和第三个月的基本医疗待遇暂中断。如在连续第三个应缴费月的最后一个月的10日前，足额缴清所有费用后，被暂中断的医保待遇重新恢复。

  8、因个人原因，在连续三个应缴费月的10日前未能在银行“医保借记卡”中存入足够现金，连续欠费三个月，医疗保险待遇自动中断，所签订的《个人委托存档人员缴纳基本医疗保险费和大额医疗互助资金协议书》自行失效。

  9、连续欠费三个月，医疗保险被中断后，存档个人如要求继续参保时，需持《医疗保险手册》和银行所出具的借记卡对帐单，到中心重新签订《个人委托存档人员缴纳基本医疗保险费和大额医疗互助资金协议书》。

  10、个人存档人员办理的基本医疗保险，仅负责参保人医疗保险生效期内住院所产生的医疗费用。同一自然年度内首次住院起付钱为1300元，年度内第二次后（包括第二次）每次起付钱为650元。

  基本医疗保险统筹基金封顶线一个自然年度内为7万元，大额医疗互助资金最高支付限额为一个自然年度内10万元。基本医疗保险统筹基金起付钱以上部分，

  最低报销85%，在一个年度内累计超过基本医疗保险统筹基金封顶钱（7万元）的医疗费用，大额医疗费用互助资金支付70%，个人负担30% ，门诊不属于报销范围。

  11、退休后如要享受医疗保险待遇，退休前实际缴费和视同缴费的累计年限男女须分别达到25年和20年。

  参考资料来源：

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  2021-10-06 08:17 连丽萍 客户经理

  原公司社保缓缴会补交补缴时间段为停缴日到补交的时间，也就是说哪怕你3月份离开公司辞职不干了，公司7月份补交社保，3-7月之间的部分他也会帮你补交的，如果新公司帮你交了等原公司补交的时候就会发生重复交费.......如果新公司是合肥本地公司的话那新公司社保就比较麻烦，建议你去仲裁机构进行仲裁，这样能最快时间解决......希望能帮到你....
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  2021-10-06 08:14 齐春敏 客户经理

  你好。
  社保方面：你如果停了三个月，对你不会有太大的影响，只是你到新的公司，新公司是不能继续给你交社保的，因为你停了三个月，要把这三个月断档的钱自己补上，新公司才会继续为你上保险。至于怎么补断档的地方你可以去合肥的社保局去咨询。
  医保方面：如果你的医保停了三个月，会有一点点麻烦，但也不大。你说的清零是不可能的，这点你准保放心。就像如果你之前都交了3年的医保了，那么这3年还是会记入你的医保历史当中。当你交满25年就可以了，不会清零。再者，你里面的钱也不会清除，而且里面的钱还可以花，去药店买药。不好之处：你停了3个月，这期间你不再享受住院治疗待遇，生病无法保销。只要你的亲单位给你交上，那么你的医保卡仍会继续使用！无任何问题！
  你看看吧，不懂接着问我哦！
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  2021-10-06 08:11 黄睿刚 客户经理

  停交社保后，到新单位后，把社保卡给行政人员，他们会帮你续上的。社保里的养老保险个人部分是累计的，不会受影响。
  社保停交三个月，对养老保险不会有什么影响，因为养老保险个人部分是累计的，所以不会受影响。但是社保中的医疗保险要特殊对待。医疗保险如果三个月内续上，也没有影响。医疗保险中断三个月以上，参保年限就归零，会影响以后住院大病的报销最高限额。所以社保一旦停交，三个月内续交就没有什么问题。社保停交三个月以上，对医疗保险会造成很大的影响，影响到住院大病的报销额度。
  既然社保不能停交三个月以上，那么社保一旦停交，我们就要知道自己可不可以交社保，社保如何续交了。
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  2021-10-06 08:08 赵颖辉 客户经理

  1、停交社保后，到新单位后，把社保卡给行政人员，他们会帮你续上的。社保里的养老保险个人部分是累计的，不会受影响。

  2、社保停交三个月，对养老保险不会有什么影响，因为养老保险个人部分是累计的，所以不会受影响。但是社保中的医疗保险要特殊对待。医疗保险如果三个月内续上，也没有影响。医疗保险中断三个月以上，参保年限就归零，会影响以后住院大病的报销最高限额。所以社保一旦停交，三个月内续交就没有什么问题。社保停交三个月以上，对医疗保险会造成很大的影响，影响到住院大病的报销额度。

  3、既然社保不能停交三个月以上，那么社保一旦停交，我们就要知道自己可不可以交社保，社保如何续交了。

  拓展资料：
  

  1、社保补交是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。

  2、正常情况下，一般单位只能做2个月的补交，如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。因为各地楼市新政策，目前北京、上海、南京、海口等实行“限购”的城市几乎都出现了类似的“补缴社保”服务，而且银行只认由北京市社保中心开出的5年社保证明，并不会查是否为补缴。

  3、另外，个人缴纳肯定不能补缴的，找到新单位，可以和单位人事协商，补缴之前的社保。社保大病、医疗什么的可以间断，只要你在退休前“累计”交满15年，就能正常办理退休手续；社保大病、医疗间断，但是之前缴纳的所有记录都在社保档案中。

  4、社保补交要按照相关规定进行费用缴纳，以保证社会保障稳妥进行。

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  2021-10-06 08:05 齐春敏 客户经理

  有影响啊医保生效要180天以后。其他咨询你的新单位怎么补交。或者咨询社保局。