关于重庆地区泰康人寿组训职位的种种问题

关于重庆地区泰康人寿组训职位的种种问题
黄盛林 来自: 移动端 2021-09-30 16:58

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2021-09-30 17:19最佳答案

这个岗位需要能力强,综合素质高的人,挺锻炼人的,流动性大,组训以后的发展方向管理方面走,如经理人等。

其他回答(共7条)

  • 2021-09-30 17:22 龚小芝 客户经理

    您好,进泰康您是幸运的,组训是我非常向往的岗位,非常抱歉我不知道会问您什么?可是我知道在该岗位应具备的能力,要具备非常好的语言表达能力的, 组训的主要工作是早会主持,会议召集,培训等,所以语言的表达能力是考核的重点
  • 2021-09-30 17:16 齐新玉 客户经理

    组训就是在保险公司的内勤人员,主要负责日常营管处对于外勤也就是业务员在工作上提供帮助,管理好团队,首先组训老师必须非常的熟悉自己公司的产品,因为在平常的早会中都可能需要为业务人员进行产品学习培训,组织公司的产说会,酒会等等,这些会议大多是组训组织的,包括会场的布置啊,会场现场的维护等等。工作还是不错的,跟锻炼人,待遇也还好。
  • 2021-09-30 17:13 齐斯琴 客户经理

    组训工作很不错,虽然日常工作烦琐一些,但是待遇还是很不错的,基本上底薪可以拿到2000元
  • 2021-09-30 17:10 赵飞虹 客户经理

    貌似是内勤,就是工作稳定,上班族,签正式的劳动合同。待遇各个地区不一样,山东这边貌似开始2000多
  • 2021-09-30 17:07 章要在 客户经理

    假的,跑业务的,我以前就是泰康人寿的
  • 2021-09-30 17:04 龚家跃 客户经理

    我也刚面试完重庆泰康这边的组训,很犹豫,有的说待遇很好,有的说又很累。累点苦点不可怕,怕的是不人性化,不能按时下班,没有周末……
  • 2021-09-30 17:01 龚子飞 客户经理

    没经验能当讲师?在保险公司组训和讲师算比较好的职位了,不过比较累,而且要求不低,一般都是直接从同业挖或者招业务比较好的业务员

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