其他回答(共7条)

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  2021-09-30 16:31 赵顺贵 客户经理

  虽然现在离职换工作很容易，但是离职后社保的处理却需要大家格外上心，特别是社保转移和续交，应及时得到处理。
  至于原因，奶爸都总结归纳到了这篇文章当中，大家可以阅读了解一下
  一、离职后如何交社保？
  1.在本地换工作
  对于这部分人而言，找到新工作后只需在新入职的公司重新续上社保就可以了。
  由于参保人没有换工作地，所以社保的参保信息还是留存在当地的社保局，并不需要办理复杂的转移手续，只要重新续交保费就行。
  2.跨地区换工作（跨省）
  跨地区（跨省）换工作这种情况，社保的处理方法就要稍微麻烦一点。
  由于工作者的工作地会发生很大变化，所以需要将自己以前工作地的社保转移到新工作地，然后在重新续交。
  需要注意的是，社保转移后，以前缴纳的社保年限还是会累积，并不会直接清零。
  即如果参保人以前在其他地方缴纳了2年社保，换地区工作转移社保后，前面缴纳的2年也算在内。
  3.自己创业/待业
  自己缴纳社保需要参保人是当地户口，然后去当地社保局自行缴纳。
  如果不是当地户口，那么则无法在当地缴纳社保。
  需要注意的是，自己缴纳社保，只能交基本医疗保险和社会养老保险。
  当然，如果参保人想继续缴纳全面的社保，也可以找专门代缴社保的机构。
  

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  2021-09-30 16:28 赵风英 客户经理

  由用人单位办理，不需要你办什么。你只需要向新单位提供原单位依照《劳动合同法》第50条规定出具的解除或终止劳动合同的证明即可。如果没有该证明，立即根据该条规定向原单位索取，如果原单位拒不出具，按《劳动合同法》第89条办。该该证明的内容应符合《劳动合同法实施条例》第24条的规定。
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  2021-09-30 16:25 齐晓娥 客户经理

  辞职后社保停交了半年，找到新工作了如何续交？
  转移手续：
  1、如果你是在金华首次参保，会重新开户，你去金华社保开一张社保接收函（如有医保的开养老、医保2张接收函）
  2、带上这张接收函去杭州社保办理转移手续，杭州社保会给你张受理单
  3、次月26日后带上受理单去杭州社保开转出单，此时你的社保基金已经转去金华了
  4、大概要再1个月之后，你带上转出单去金华社保进行年限和金额的转入
  5、杭州的养老本子请自己保管好，以便之后查看
  如果你以后还是要回到杭州工作的，或者你以后不准备在金华办理退休，建议你不要转，就封存着。系统会一直保存这这段记录的
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  2021-09-30 16:22 樊振清 客户经理

  辞职后社保的处理如下:

  一，首先需要做的就是结算个人账户。缴纳的社保当中养老、医疗保险有个人账户，而失业、工伤、生育保障是没有个人账户的。
  

  那么，我们在离职的时候，需要到公司的人事部门签订劳务终止合同，然后去相关的机构领取之前社保凭证，它能够证明你之前公司给你参加过社保。未找到新工作，又不想继续缴纳社保，这时可以让社保先中断，等以后再补缴或者直接退保清算。

  二，如果找到新工作，就带着凭证去新公司人事部门办理社保转移，把之前账户上的余额转到新公司的个人社保账户上。而且，医保中断两三个月新公司都会帮我们补交上的。

  三，离职之后未找到新工作，而是自己创业的情况。那么这种情况就需要自己参加社保，或者社保断交。在离职之前，我们也需要办理社保凭证。

  医疗保险中断，次月是不能享受医保报销待遇的。所以，即便我们社保中断了，也要参加一份医疗保险给自己提供保障。
  

  扩展资料

  1，养老保险有个人账户，身份证号码是账号，辞职后有三种处理方式：

  一是停止支付，形成缴费时间，停止个人账户的积累，但只要时间不长，

  二是继续支付，也就是说，它不会中断支付，与企业一起支付过去。部分支付自己，但这种个人负担并没有太多的成本效益；

  三是在外地工作可以办理保险转账手续，到新的就业领域。不管用什么方法，我们都可以找到新的工作单位，继续按照原来的账户支付，但我们不能退却。

  2，医疗保险，也有个人账户。辞职后的处理方式与养老保险基本相同，个人账户内的资金可以继续在当地使用。

  3，工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户，辞职后保险自动解除，但失业保险只要支付一年，就不是个人失业的原因，可以得到。

  4，住房公积金，有个人账户，企业和个人支付的费用，构成个人账户的总量，就像银行的零存款所有权属于个人一样，辞职后只能停止存钱，但是账户的钱是你的，只要它是符合公积金提取规则的，可以随时提取，并可以在以后继续使用。它永远不会被抛弃。

  参考资料来源：

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  2021-09-30 16:16 黄盛洁 客户经理

  办理转移手续就可以了，具体情况咨询社保管理中心
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  2021-09-30 16:13 龚子鸣 客户经理

  1、离职后，短时间内没有找到工作或暂时不想就业
  这种情况可以选择灵活就业，在人才市场缴纳社保，但只能办理养老保险和医疗保险，或者找专业的社保代缴公司缴纳相关社保费用;这里提醒大家，一般不要相信网上代缴社保，由于这是虚构劳动关系，不受保护的，存在一定风险，一定要找专业的人力资源公司代缴社保，更有保障。
  2、离职之前已经找好下家公司
  如果你跳槽的下家已经确认好了，需要做的就是确保上一家公司做社保减员的当月必须让下家公司做社保增员，也就是说换工作后社保换户一定是同一个月进行的，否则你的社保就会中断，对于外地人的影响比较多，比如说买房、买车摇号、子女上学等，都需要保证社保的连续性，目前政策规定是连续缴纳五年的社保，如果一旦中断了，哪怕是一个月，再进行补缴都不算是社保连续，所以说社保连续对外地人来说太重要了，离职之前一定要考虑好，否则无法弥补。
  3、新的工作单位不在本地
  如果新的工作单位不在本地，就需要办理社保转移，操作流程如下：
  带着原单位离职证明、身份证、社保卡到本地社保机构办理转出手续，办理后会有一个相关回执，将该回执转交给新任单位所在社保机构就可以了。
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  2021-09-30 16:10 齐智娟 客户经理

  您好！其实您不用着急的，社保中的养老保险是累计缴费年限的，在退休的时候缴满15年，就可以享受养老保险的待遇的。而其他的像工伤保险、医疗保险都是交的时候就享受待遇，不交就不能享受的。失业保险也是可以累计的，等您在续交的时候，还是可以累计缴费时间的。但需要提醒您的一点是，如果您已经结婚了，而且一年内有可能要宝宝的话，那么就不要让保险断掉，生育保险是需要累计缴满1年（各地规定略有不同）才可以享受待遇的。
  如果您是走的正常离职手续的话，那么离职之后，公司会帮您办理社保暂停的，等您找到新的工作单位，在办理续保就可以了。这期间您也可以以个人的名义缴纳或者是找个保险代理的公司代您缴纳，但是保费都是需要您自己出的。具体情况您也可以拨打12333详细咨询一下。