其他回答(共7条)

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  2021-09-21 04:54 齐晓峰 客户经理

  直接到当地社保处办理就可以了
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  2021-09-21 04:51 赵骏凯 客户经理

  失业保险条例：
  
  第十六条 城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，告知其按照规定享受失业保险待遇的权利，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起7日内报社会保险经办机构备案。
  城镇企业事业单位职工失业后，应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的社会保险经办机构办理失业登记。失业保险金自办理失业登记之日起计算。
  失业保险金由社会保险经办机构按月发放。社会保险经办机构为失业人员开具领取失业保险金的单证，失业人员凭单证到指定银行领取失业保险金。
  第十七条 失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。
  
  有任何社保疑问，也可直接咨询当地社保中心，
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  2021-09-21 04:48 齐春敏 客户经理

  我在前单位缴纳65个月失业保险金主动离职没领失业保险金，去年8月份又参加工作不满一个月辞职了，正好国家政策领了失业补助金，领完补助金以后我又参加工作1个多月被终止合同了。根据这种状况我想问一下现在是否能把我的失业保险金领了，能不能领能领的话领几个月的？
  按我的理解是不能。
  这一次失业虽然非主动辞职，但就业时间只有一个月，不满一年，不是吗？
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  2021-09-21 04:45 黄相柏 客户经理

  领取失业保险金时间是根据你的缴费年限确定的，第一次辞职未领，现在又失业（个人主动辞职是不符合领取失业保险金条件的，公司与个人解除劳动合同时才可以领取失业保险金），领取失业保险金年限为二次缴费年限累计计算。缴费年限为满1年-不满5年，每满一年领取3个月失业保险金，最长不超过12个月；满5年-不满10年，每满一年增加1.5个月失业保险金，最长不超过18个月；满10年以上，每满一年增加1个月失业保险金，最长不超过24个月。
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  2021-09-21 04:39 龚安静 客户经理

  领取失业保险金的条件:
  1、非因本人意愿中断就业；（在很多地区主动辞职是没法领取失业金的）
  2、按照规定缴纳失业保险费满1年；
  3、办理失业登记手续和失业保险金申领手续，并有求职要求；
  对于符合享受失业保险金的人员在解除劳动合同60日之内到社保机构进行失业登记，办理申领手续，所须材料：1、终止或解除劳动关系的证明；2、本人身份证复印件；3、《就业登记证》；4、《职工养老保险手册》等。
  失业人员领取失业保险金的期限，根据其失业前累计缴纳失业保险费的年限确定。缴费年限满1年不满2年的，领取失业保险金的期限为2个月，以后缴费年限每增加1年，期限增加2个月，以此类推，但一次核定领取的期限最长不超过24个月。失业保险金标准不高于本市当年月最低工资标准，不低于当年城镇居民最低生活保障标准。
  有任何社保疑问，也可直接咨询当地社保中心，统一咨询电话12333，这样最有效最快捷。
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  2021-09-21 04:36 齐敦禹 客户经理

  不能。已申报就是社保增员了，只要增员了就等于再就业了，辞职后领取失业金的资格丧失了。
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  2021-09-21 04:33 齐晓峰 客户经理

  一年前主动辞职是不能领取失业保险金的！现在再失业，如果不是单位原因，是你主动辞职，还是不能领失业保险金的。但是可以拿经济补偿金一年一个月，找单位领。