其他回答(共7条)

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  2021-08-27 15:05 齐新海 客户经理

  1、标志将永诚保险公司的英文缩写aic融入其中，三者巧妙的搭配成汉字“永”，最终回归到企业名称的首字，体现出一种渊源无穷，无限循环的理念，契合企业的行业特点。
  2、用书法的形式来表现“永”字，笔力遒劲，气势恢宏，彰显一种气势和力量的聚合，传递出企业文化的积累和沉淀。展现出永诚保险以更及时、更主动、更专业的服务，建设中国财产保险第一品牌的勇气和信念。
  3、《说文》中解释“永，水长也。”标志下半部分恰好构成“水”字，我国古代歌谣中有“担水进财”一典，水是财富的象征，寓意财源广进。传统与现代的融汇更进一步体现出企业实力的雄厚，也预示了企业拥有远大广阔的发展前景。
  4、标志于沉稳中体现出动感，开放的基础形散发出一种无比的热情与朝气。寓意企业集聚能量、蓄势待发的豪情，在竞争激烈的保险业中开拓思路，赢得市场。
  5、标准色采用红蓝两色，对比鲜明，给人以强烈的视觉冲击。红色热烈，寓意企业的热情服务；蓝色沉稳，给人以信赖感，体现出企业用心为客户构筑财产安全保障的服务理念。
  6、标志整体形象汇集淳厚的中国传统文化底蕴，透出一股“浩然正气”，象征永诚保险立足中国，放眼全球的美好愿望。彰显公司大气尊贵。诚，信也。信任带来合作，信任也创造价值。永诚保险将秉承永恒的诚信、卓越的人文、铸造精品，服务社会的经营理念。

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  2021-08-27 15:02 贾黎黎 客户经理

  带个吊，就是个垃圾
  保险公司除非内勤不然根本不严。
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  2021-08-27 14:56 龚巧丽 客户经理

  有很深的含义的：
  中国人寿的司徽：“圆球”象征着客户，而代表中国人寿的圆环从下方托起圆球，代表着中国人寿对保户的支持和服务，圆环托起圆球，也就是托起了未来的希望，寓意着中国人寿“客户至上”、“与客户同忧乐”的企业价值观。 标识里包含的两个“C”，代表着中国人寿的企业形象，也蕴涵中国人寿“成己为人，成人达己”的“双成”企业文化。
  成已为人，成人达已。诚信为本，稳健经营，为民为民族寿险挑起重任
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  2021-08-27 14:53 赵颖轶 客户经理

  太平洋的司徽是CPIC（中国太平洋保险集团公司的英文缩写）的紧凑组合。象一面扬起的帆，兰色代表大海（太平洋）
  太平洋所要表达的是团队精神 平时注入一滴水，难时拥有太平洋，即是保险保险的意义，互帮互助
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  2021-08-27 14:50 米国连 客户经理

  泰康人寿司徽的标识意义是什么?在线等,急!!
  泰康人寿倡导“以人为本、亲和诚信”的独特企业文化，树立“创新、奉献、分享、公平”的企业风尚。
  构建“公开、公正、公平”的用人机制，营造“开放、学习、专业”的主流学习文化，提倡“教育是最大的福利，管理是严肃的爱”，致力于不断提高员工的专业化水平。
  推行“制度文化、风险文化、诚信文化、执行文化和绩效文化”五大文化建设。
  泰康人寿注重在公司各项活动中提升企业精神，使以人为本、亲和诚信的优秀企业文化深入人心，使员工自我价值与公司价值的实现联为一体，共同提升。
  
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  2021-08-27 14:47 齐晓强 客户经理

  就是公司的标识。一个公司会有司徽、司歌，就类似与国旗、国歌.
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  2021-08-27 14:44 龚崇栋 客户经理

  司徽的佩戴那是根据大家对公司企业文化的理解而自身要求的。如果用制度来强制企业文化这样的公司不算是明智的公司。保险公司的内勤工作量之大辛苦成都之高，没有多少行业可以比较。大家之所以留下的原因不外乎两条 其一就是薪资和平台，其二就是企业文化。所以如果真的要写制度的话，不需要思索太多，框架和形式话的就行了。 衬衫也可以戴司徽的 至少我们一直都是这样带，不过我们有冬徽夏徽之分 并有金徽银徽之分。这就是企业文化的不同。