其他回答(共7条)

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  2021-08-24 14:12 赵风莲 客户经理

  生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后 18 个月内，向社会保险经办机构申请办理，申办时应填报《职工生育待遇申领表》，并提供以下资料：
  计划生育行政部门核发的生育证明；
  生育医疗证明、门诊病历、出院小结、计划生育手术记录等原始材料；
  婴儿出生证。
  社会保险经办机构应当自受理申请之日起 15 个工作日内对用人单位提供的资料进行审核，审核完成后将生育保险费用拨付给职工所在用人单位，并由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准发给职工。
  用人单位未按规定为职工办理生育保险参保手续的，职工发生的生育保险费用，由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准支付。
  报销需要带的材料有：
  医疗费用申报单；
  本人身份证或社会医疗保障卡；
  本人有银联标志的银行卡；
  本人的病历本；
  生产收费原件；
  费用明细单；
  出院小结。最好准生证也一起带上。如由他人代领，需带上代领人的身份证。
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  2021-08-24 14:12 赵风英 客户经理

  如果说按我们广东这边的社会保险制度是可以报销的，具体报销多少是要看你到时所产生的费用比例而定的，就比如那个顺产与剖复产就有所不同；按你缴费年限多长报销比例也不同等等。
  例如：《深圳市社会医疗保险办法》规定，医疗保险参保人当月参保，次月享受待遇。生育医疗保险参保人当月参保，下个月起发生的符合计划生育政策规定的生育医疗费用就可以报销。 同时参加生育医疗保险的参保人符合计划生育政策的，其产前检查、分娩住院、产后访视、计划生育手术的基本医疗费用（不含婴儿费用）由生育医疗保险基金支付。
  因为每个地方区域性的社会保险中生育保险的某些制度标准会因区域不同而有所不同的，实质你们当地的标准如何，你可咨询一下当地社会保险基金管理局：12333，我的回答希望可以给予你一个建议和参考。祝你们好孕！！！
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  2021-08-24 14:09 黄皓燕 客户经理

  用人单位至少要为职工在生育前连续足额缴纳生育险满12个月以上，如原来交生育险超过12个月，且符合计划生育政策，即使处于失业状态，按照相关规定也可以报销生育保险的。对于生育险缴纳多久才能报销，不同的地区有所不同，具体情况还要以当地政策为准。

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  2021-08-24 14:03 龚小英 客户经理

  符合社保生育险的报下条件是：
  （1）符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术。
  （2）在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴费一年以上。在生育(流产)时仍在参保的职工，按有关规定享受生育保险待遇。
  报销的范围是：
  女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗服务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。
  女职工生育出院后，因生育引起疾病的医疗费，由生育保险基金支付;其他疾病的医疗费，按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后，因病需要休息治疗的，按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。
  女职工生育或流产后，由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明，婴儿出生、死亡或流产证明，到当地社会保险经办机构办理手续，领取生育津贴和报销生育医疗费。
  关于保险的更多问题，都可以来蜗牛保险问我~

  扩展阅读：

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  2021-08-24 14:00 龚家逵 客户经理

  保险小编帮您解答，更多疑问可。

  1、已经交了2年，可以报销生育保险，其实到生孩子为止累计12个月缴纳生育保险就可以报销了
  2、如果你老婆没有和公司解除劳动关系，那么即使请假公司也没有理由停保，如果停保了，可以到劳动仲裁委申请仲裁

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  2021-08-24 13:57 赵飞虹 客户经理

  就是不间断的交12个月，且在使用时也要处于在保状态。每个地方对生育险缴费时间长短和计算方式都不一样，你最好登录当地的社保局官网进行查询或者直接拨打当地社保局的电话进行咨询。 比如：2012年1月1日起9个月内分娩的，可即时申领享受相应的生育津贴待遇。但在9个月后分娩的，如连续缴费不足9个月，其生育或计划生育手术医疗费用由生育保险基金支付，但生育津贴则由用人单位支付。
  生育保险还确定了补支待遇原则。《通知》指出，如参保职工分娩前连续缴费不足9个月，分娩之月后连续缴费满12个月的，职工的生育津贴由生育保险基金予以补支。补支标准为申报领取津贴之月，用人单位职工月缴费平均工资除以30天再乘以产假天数。 所以只需要连续缴费9个月就可以了，如果不够9个月，而生产后连续缴费12个月的，生育保险基金会补支。
  生育保险，是指国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。
  生育保险待遇主要包括两项：一是生育津贴，二是生育医疗待遇。 生育保险不像其他社会保险一样只要参保了就可以报销，参保人要符合以下的条，才能够有资格报销：
  1.符合国家、省、市计划生育政策规定。
  2.参保人在进行剖宫产或自然分娩，引产或流产那天以前（以婴儿出生或排胎之日为准）， 有连续参加了6个月以上的社保。 每个地方对这点的规定都有一定不同， 比如，广州规定要累计缴纳1年及以上的基本医疗保险，而北京是9个月。
  在同时符合上列条件的基础下， 生育险对女性在职员工和男性在职员工而言， 享受的福利内容是不一样的。 对于女性的在职员工既可以享有生育津贴又可以享有生育医疗待遇。对妻子也是在职工的男性职工来说，则只享受15天的带薪陪产假期； 如果他的妻子是全职妇女，没有就业，那就也能够享有生育医疗待遇。
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  2021-08-24 13:56 黄睿多 客户经理

  生育保险报销条件：连续缴纳社保满12个月（中间中断不超过3个月，视作连续），且生育前一月还在缴纳社保的，才能报销国家规定标准的100%。

  生育医疗待遇费用报销办理程序：

  申领条件：参保人享受生育医疗费用报销待遇，应同时具备下列条件：

  ⑴符合国家、省、市计划生育政策规定(不含政策外怀孕而采取的补救措施)；

  ⑵参保人在生产之日（以排胎或新生儿出生日期为准），已连续缴纳基本医疗保险费满6个月以上（含本数），且生育前一个月按时缴纳医疗保险费。

  参保人连续缴纳基本医疗保险费不满6个月的，不能享受生育医疗待遇；连续缴纳基本医疗保险费满6个月不满12个月的，按定额标准的30%支付；连续缴纳基本医疗保险费满12个月以上的，按定额标准的100%支付 。

  扩展资料：

  报销流程

  一、生育津贴

  1、所需材料：

  《结婚证》原件及复印件一份；

  《生育服务证》原件及复印件一份；

  婴儿出生证明原件及复印件一份；

  医学诊断证明书原件及复印件一份；

  《北京市申领生育津贴人员信息登记表》一式两份（须用黑色签字笔填写）。

  注：以上复印件必须用A4纸。

  2、提交时间：每月1-10日（婴儿出生后的2个月后办理）。

  3、经办流程：单位经办人持以上材料上报社保中心，受理审批后30个工作日支付生育津贴费用。

  符合享受晚育（满二十三岁）奖励津贴条件的，夫妻双方应在《北京市申领生育津贴人员信息登记表》中选择享受晚育津贴的对象，且夫妻双方本人签字确认，并由双方单位盖章。

  夫妻双方均已参加生育保险的，由女方单位填报《北京市申领生育津贴人员信息登记表》；女方未参加生育保险，男方已参加生育保险，且由男方享受晚育津贴，则男方单位须填报《北京市申领生育津贴人员信息登记表》（一式两份）并进行申报工作。

  二、生育医疗费用（产前检查）

  1、所需材料：

  《生育服务证》原件及复印件一份；

  婴儿出生证明复印件一份；

  医学诊断证明书复印件一份；

  所有收据、处方（中、西药费）原件，按日期先后顺利整理齐，（诊疗费4元可报销）；

  《北京市生育保险医疗费用手工报销申报表》一份（须用黑色签字笔填写）。

  2、提交时间：每月1-10日（婴儿出生后的2个月后办理）。

  3、经办流程：参保单位经办人持以上材料上报社保中心，受理审批后30个工作日支付生育医疗（产前检查）费用。

  三、计划生育手术医疗费用（住院费）

  1、所需材料：

  《生育服务证》原件及复印件一份；

  婴儿出生证明复印件一份；

  医学诊断证明书复印件一份；

  所有收据、处方（中、西药费）、住院费用明细、住院结算清单的原件，按日期先后顺序整理，（诊疗费4元可报销）；

  《北京市生育保险医疗费用手工报销申报表》一份（须用黑色签字笔填写）。

  2、提交时间：每月1-10日（婴儿出生后的2个月后办理）。

  3、经办流程：单位经办人持以上材料于每月1-20日上报社保中心，受理审批后30个工作日支付计划生育手术医疗费用。

  参考资料来源：