如果我是一个老板,那么给员工和自己买社保有...

我是一个财务从士,我想通过这里知道一些答案,谢谢
齐敦禹 来自: 网页 2021-04-25 09:20

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2021-04-25 09:41最佳答案

买社保当然要比没有社保好: 养老保险最低累计缴纳15年,到法定退休年龄可以按月领取养老金。不参保就没有按月领取退休金待遇。 医疗保险是用于看病的(门诊可刷医保卡支付费用,生病住院医保基金出90% 个人缴纳10% ,不参保个人全额出钱) 失业保险有参保,失业时可以领取失业金,没参保啥也没有。 生育保险:连续缴费1年以上,女职工可以在生育时,享受到生育保险待遇。 工伤保险如果在工作期间不小心出事故了,由工伤保险赔偿,如果不参保就自己负全责。

其他回答(共6条)

  • 2021-04-25 09:38 辛培军 客户经理

    买社保的好处肯定比坏处多,一、社会保险是国家举办的公益性互济性的社会保障。
    1.国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。
    2.用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
    二、社会保险险种:
    1.养老保险;2.失业保险;3.医疗保险;4.工伤保险;5.生育保险。
    三、缴费基数:
    用人单位和劳动者共同缴纳社会保险费,以劳动者所在省份上一年度全省在岗职工月平均工资的60%-300%(有的地方是40%-300%)为缴费基数。
    四、单位参保的险种和缴费比例:
    1.养老保险费:单位缴纳20% ,个人缴纳8% 。
    2.失业保险费:单位缴纳2% ,个人缴纳1% 。
    3.医疗保险费:单位缴纳8% ,个人缴纳2% 。
    4.工伤保险费:单位缴纳,个人不缴纳。
    5.生育保险费:单位缴纳,个人不缴纳。
    五、个人参保的险种和缴费比例:
    1.养老保险费:个人缴纳20% 。
    2.医疗保险费:个人缴纳5% 。
    3.生育保险费:个人缴纳1%(部分地区)。
    六、退休领取社保养老金要同时具备2个条件:
    1.参保人的实际缴费年限在10年(1998年9月30日及以前参加工作的)或15年(1998年10月1日及以后参加工作的)以上;
    2.参保人达到法定退休年龄(达到退休年龄而缴费年限不足的,继续缴费直至缴足方可退休)。
    七、现行法定退休年龄:
    1.女:单位参保的工人50岁;管理人员55岁。个人参保的一律55岁。
    2.男:一律60岁。不分工人,管理人员,单位参保,个人参保。
    3.特殊工种:从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康工作的工人,常年在海拔3500米以上高原地区和常年在摄氏零度以下的冷库、生产车间等低温场所工作的工人,可以提前退休(女工人45岁,男工人55岁)。
    4.因病或非因工致残:由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,可以提前退休(简称病退,女45岁,男50岁)。
    八、影响养老金多少的3个因素:
    1.退休时上年度省平工资(省平工资每年都在增加,养老金也就逐年水涨船高。所以,退休时间越晚,养老金越多);
    2.本人缴费年限(包括实际缴费年限和视同为缴费年限。缴费年限越长,养老金越多);
    3.个人账户储存额 (缴费金额越多,养老金越多)。
    九、医疗保险待遇:
    1.一般疾病医保:
    a.门诊费用不能报销。
    b.住院费用报销80%左右,个人承担20%左右。
    2.慢性疾病门诊医保:门诊费用可以报销,报销比例同上。
    3.大病住院医保:住院费用报销比例同上。报销封顶金额二十万元左右(部分地区三十万元)。
    十、其他保险待遇:
    1.失业保险待遇:缴纳失业保险费满1年、非因本人意愿中断就业、已办理失业登记并有求职要求的失业者,可以领取失业保险金;同时享受其他失业保险待遇。
    2.工伤保险待遇:因工作遭受事故伤害,包括在上下班途中受到机动车事故伤害的职工,享受工伤医疗待遇;致残的享受伤残待遇。
    3.生育保险待遇:女职工产前检查和生产的费用,由社保按比例报销;同期参保的丈夫有一周的陪护假,假期工资由社保支付。
    十一、保留、转移、退保、继承:
    1.保留:因停保、参军、出国留学、判刑等情况的社会保险关系予以保留。之后可以再续保,前后几次个人的缴费年限和缴费金额累计计算。
    2.转移:可以同城转移单位或转为个人缴费;异地转移的需要转入地社保中心同意。
    3.退保:城镇户口的不能退保。出国定居的和农民工返乡的可以退保。
    4.继承:参保人在退休前逝世的,养老保险和医疗保险的个人账户金额由法定继承人继承。
    注意:各地规定会不同,应以参保地的政策为准。建议亲临社保中心或者拨打电话12333咨询。
  • 2021-04-25 09:35 齐晓强 客户经理

    交社保的好处有:退休以后可以领取养老金、终身可以享受医保待遇、缴纳失业保险失业可以获得失业金、连续缴纳1年生育保险,女职工生育可以报销、缴纳了工伤保险,工作期间出了事故有工伤保险赔付。至于交社保的坏处,那就是每个月固定需要支出一笔费用,对于工资不高的参保人来说,也是有一定的经济负担的。
  • 2021-04-25 09:32 龚小虎 客户经理

    买社保的好处肯定比坏处多。
    社会保险作用老有所养、病有所医、生有所保、伤有所疗、失有所得。也就是让你在老病伤失的时候,能获得一定费用的补偿和救济。同时社保也可以帮助办理护照、港澳通行证,还可以查询个人信息。
    一、社会保险是国家举办的公益性互济性的社会保障。
    1、国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。
    2、用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
    二、社会保险险种
    1、养老保险;2.失业保险;3.医疗保险;4.工伤保险;5.生育保险。
    三、缴费基数
    用人单位和劳动者共同缴纳社会保险费,以劳动者所在省份上一年度全省在岗职工月平均工资的60%-300%(有的地方是40%-300%)为缴费基数。
    扩展资料
    社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
    社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
    在我国,社会保险
    (Social
    Insurance)
    是社会保障体系的重要组成部分,其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外,社会保险是一种缴费性的社会保障,资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳,政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务,并在符合法定条件的情况下,才能享受相应的社会保险待遇。
    参考资料来源:搜狗百科-社会保险
  • 2021-04-25 09:29 齐晓巍 客户经理

    没啥好处,如果是正式的话参照各地情况,一般来讲五险是必须的,一般行政,事业不存在,企业的话你还是看看合同内容
  • 2021-04-25 09:26 齐明杰 客户经理

    是国家让买的。
    老板才不愿意出钱给你买社保的,不买就违法了。
    如果你不干了,社保永远是你的。
    你可以续交,转移。以后可以领取养老金。
  • 2021-04-25 09:23 车广侠 客户经理

    对每个人来说,社保是最主要的保障,社保也是国家给我们的福利。不少朋友都不太清楚社保具体的内容,这里有一份详细资料,相信能解决你的难题:《社保有什么用?社保“收益”有多高?为什么说一定要缴纳社保?》

    社保没有坏处,为什么我敢这么说是因为缴纳社保你所付出的远小于社保给你带来的好处。具体的我们往下看。

    社保的主要项目有养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

    这五个险种分别有什么好处呢?下面就简短的阐述一下:

    (1)养老险:退休之后可以按月领取退休金,即使我们老了没有工作能力,可以不依靠孩子,也可以维持正常开支。

    关于更多养老险的内容,建议看看我这篇文章:《社保有什么用?社保“收益”有多高?为什么说一定要缴纳社保?》

    (2)医疗险:医疗保险可以报销门诊和住院一部分的费用,可以减轻我们因生病治疗导致的经济压力。

    (3)生育险:生育保险的作用是报销怀孕到生产全过程的费用,包括产检费、分娩费等。生育期间由于不能工作,为了弥补生育期间的收入损失,国家还会给予一定的生育津贴。

    (4)失业险:不管是公司倒闭破产还是被公司裁员,都可以申请领取失业金,保障了我们暂时没有经济来源的基本生活。

    关于失业保险更加具体的信息,建议看看我这篇文章:《什么是失业保险?怎么买?一个月能领多少钱?》

    (5)工伤险:工作期间如果遭受了意外伤害,或者得了职业病,短暂或长久的残废甚至死亡,此刻工伤险能给予一些经济上的补偿给我们或者家人。

    对每个人来说,社保是我们最主要的一份保障,购买保险时必须保证社保上好,再考虑商业保险。

    望采纳!

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    资料来源: 学霸说保险官网

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