去人寿财险做你内勤就是打单子的那种，说是正...
去人寿财险做你内勤就是打单子的那种，说是正式工作有5险。这种工作怎么样啊？
龚小花
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2021-03-29 16:55
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2021-03-29 17:10最佳答案
内勤这样的稳定的工作，不会总有空缺，不会大量招人。
保险公司大量招聘的到头来都是要你去卖保险的业务员职位。
鉴别方法很简单，
第一，看他们是不是二话不说要你去上课，要你去培训，要你去考保险代理人资格证。如果yes，那就是拉你去卖保险的。
第二，看他们给你签什么合同，劳动合同还是代理人合同，前者是名副其实，后者就是变相的招业务员。
保险公司真要找入编制/交社保/非业务的职位，除非你：
1，非常优秀到值得保险公司的人力资源来找你。
2，有过硬的内部关系。
3，通过层层筛选：
笔试（一般考试内容为专业知识、逻辑测试、经济学知识和保险专业英文）
-面试-体检-签署劳动合同-办理五险一金。
替你总结了保险公司的伎俩：
长期大量在招聘网站，报纸，车载屏幕，甚至路边电线杆上做广告；
通过各种途径到处搜集你的联系方式，挨个给你打电话，或者直接发短信通知面试；
——千万千万不要把简历到处扔，联系方式到处贴，省得被骚扰——
不敢报上真名实姓，自称xx金融公司，xx投资公司，xx股份公司，xx集团，500强，用拼音——比如TAIKANG,TK，或者英文缩写——比如AIA,PICC,PRU等等等等来隐姓埋名；
不敢实话实说“我们就是要招业务员去卖保险”，
自称招聘文员、助理、兼职、内勤、售后、财务、行政、人事、主管、经理、组训、司机（汗）、营销精英、招聘专员、保障专员、辅导专员、客户经理、数据录入、理财顾问（汗）、储备干部、管理培训生、职业经理人（汗）、小区收费员（汗）、养老金发放员（汗），等等等等。
不管你怎么去应聘，都叫你LASS测试，叫你交钱，叫你培训，叫你考证，
目的只有一个，变着花样拉你去当那种成天到处推销保险，自己却：
1，没有底薪（责任底薪，你要卖出多少业绩才能拿到底薪），
2，没有劳动合同（签订代理合同，不属于劳动法保护的范畴，劳动部门也管不了），
3，没有福利（底薪都没有，谈什么福利），
4，没有社保（不是劳动关系，没有社保，对方会向你兜售商业保险让你出钱买），
5，不是保险公司正式员工（一个营业部，一个主任或者经理都能打着保险公司的旗号招人）。
每天的交通费电话费拉客户搞活动的费用都要自己出，
卖出保险给你高额提成，卖不出去一分钱不会发给你的保险代理人。
如果你非要去的话，先问问你的上线怎样才能找到客户。
如果他要你去开发自己的亲朋好友，想想看什么样的生意要靠开发自己的爹娘朋友起步？
如果他要你通过满大街陌生预约来找客户，想想看什么样的好产品需要通过这种方式销售。
保险公司大量招聘的到头来都是要你去卖保险的业务员职位。
鉴别方法很简单，
第一，看他们是不是二话不说要你去上课，要你去培训，要你去考保险代理人资格证。如果yes，那就是拉你去卖保险的。
第二，看他们给你签什么合同，劳动合同还是代理人合同，前者是名副其实，后者就是变相的招业务员。
保险公司真要找入编制/交社保/非业务的职位，除非你：
1，非常优秀到值得保险公司的人力资源来找你。
2，有过硬的内部关系。
3，通过层层筛选：
笔试（一般考试内容为专业知识、逻辑测试、经济学知识和保险专业英文）
-面试-体检-签署劳动合同-办理五险一金。
替你总结了保险公司的伎俩：
长期大量在招聘网站，报纸，车载屏幕，甚至路边电线杆上做广告；
通过各种途径到处搜集你的联系方式，挨个给你打电话，或者直接发短信通知面试；
——千万千万不要把简历到处扔，联系方式到处贴，省得被骚扰——
不敢报上真名实姓，自称xx金融公司，xx投资公司，xx股份公司，xx集团，500强，用拼音——比如TAIKANG,TK，或者英文缩写——比如AIA,PICC,PRU等等等等来隐姓埋名；
不敢实话实说“我们就是要招业务员去卖保险”，
自称招聘文员、助理、兼职、内勤、售后、财务、行政、人事、主管、经理、组训、司机（汗）、营销精英、招聘专员、保障专员、辅导专员、客户经理、数据录入、理财顾问（汗）、储备干部、管理培训生、职业经理人（汗）、小区收费员（汗）、养老金发放员（汗），等等等等。
不管你怎么去应聘，都叫你LASS测试，叫你交钱，叫你培训，叫你考证，
目的只有一个，变着花样拉你去当那种成天到处推销保险，自己却：
1，没有底薪（责任底薪，你要卖出多少业绩才能拿到底薪），
2，没有劳动合同（签订代理合同，不属于劳动法保护的范畴，劳动部门也管不了），
3，没有福利（底薪都没有，谈什么福利），
4，没有社保（不是劳动关系，没有社保，对方会向你兜售商业保险让你出钱买），
5，不是保险公司正式员工（一个营业部，一个主任或者经理都能打着保险公司的旗号招人）。
每天的交通费电话费拉客户搞活动的费用都要自己出，
卖出保险给你高额提成，卖不出去一分钱不会发给你的保险代理人。
如果你非要去的话，先问问你的上线怎样才能找到客户。
如果他要你去开发自己的亲朋好友，想想看什么样的生意要靠开发自己的爹娘朋友起步？
如果他要你通过满大街陌生预约来找客户，想想看什么样的好产品需要通过这种方式销售。
其他回答(共7条)
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2021-03-29 17:19 齐晓彬 客户经理
在保险公司做内勤的话
一般就是做老师
给新的学员上课
讲保险的好处
蛊惑那些来听课的人
如果你想进去做的话
应该还可以
首先你要了解那些险种和打动别人的话语 -
2021-03-29 17:16 米增奇 客户经理
国寿的内勤能升值，做个市部门的经理和老总不是问题，不过至少本科毕业哦~
做内勤么帮忙交金的，但是很忙，有说明会啊，早会啊之类的，真的很忙。
转正之后的内勤工资并不高的，根据你内勤的等级来划分的，比如，你刚刚做内勤，就是实习组训，3个月，1200元工资，交四金，300元饭贴。这3个月过去之后，就是组训助理，1800元一个月。300元饭贴，四金。在上面就是2100元一个月，300元饭贴，四金，有很多个级别的，而且不能跳级的，这个是按照你工作的年数升的，总最初的到最后的资深组训，至少8年。（不虚假）
内勤是有保险任务的，一个季度也就是3个月，销售500元意外险和一单长险（长险不论多少保费的。
那肯定是事业单位好的罗，想都不用想的。 -
2021-03-29 17:13 龚子龙 客户经理
在中国人寿做内勤，可以学到很多商业和管理方面的知识，但是工资不太清楚。我是中国人寿保险代理人，经常参加保险方面的培训，不仅对做保险有好处，而且让我更加懂得健康的生活。 -
2021-03-29 17:07 黄相杰 客户经理
我和你的工作一样，也是保险公司的出单员，这个工作怎么说呢，你的忙与闲，主要是看公司业务员的业绩怎么样了，如果业绩好，单子自然就多，你的工作也会很忙！` 如果业绩不好，你就会很闲了！~ 我这是当时就见费出单的，有客户来，资料带齐了，就给出单。 最重要的一点就是不要出一点差错，需要我们掌握的东西很多。 至于待遇么，呵呵，说实话，我这的待遇还不如你呢！` 好好干吧```工作做到位了，不怕待遇不好！`你说对吗？ -
2021-03-29 17:04 龚宇飞 客户经理
内勤工资不固定，开始能有个3000元。
内勤，也就是除了买保险的意外，其他的都属于内勤。
比如：理赔，财务，录单，审核、人事、培训等等，太多了。拓展：
中国人寿财产保险股份有限公司系国务院同意、中国保监会批准、中国人寿保险（集团）公司及旗下中国人寿保险股份有限公司共同发起设立的全国性专业财产保险公司，注册资本80亿元人民币，经营范围包括财产损失保险、责任保险、信用保险和保证保险、短期健康保险和意外伤害保险、上述业务的再保险业务、国家法律、法规允许的保险资金运用业务、经中国保监会批准的其他业务。
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2021-03-29 17:01 赵飞虎 客户经理
别听他们胡说，内勤就是管理层或者未来的行政管理者，人寿我不太清楚
我是平安的，我们这里内勤男的最低学历要求就是本科，而其有严格面试和笔试，多轮筛选出来的人才
几点上班几点下班都是固定好的，签署合同属于平安正式员工，（而外勤虽签合同但并不是员工，上面有说明）薪水拿的是固定的，非常稳定不比公务员差，不做业务，为外勤做好内部服务，保障全面待遇很好，比外勤高很多。
晋升的道路比较艰难（存在比较严重的压榨现象，和国企升官没区别），而且升官有局限性，很难升到分公司或支公司1把手的位置（那些位置都是给外勤人员留的）。
平安和人寿都属于大公司，在内勤方面的区别不会太大的。如果图稳定，内勤绝对是个好地方，福利高，薪金稳定，晋升空间有限，晋升较困难。 -
2021-03-29 16:58 辛国江 客户经理
我是今年应届毕业生 。家里托人给找了份工作 ，找的那人是我们市里建设银行行长，据说要我去建信人寿保险公司，我对保险不是很了解 ，听说是做内勤，有五险一金。还有可能是做财务方面的 ，因为我学的专业不是财会。不知道去了能做什么啊 ，本来现在就让我去的，在网上看的都不敢去了 ，我这是三线城市，不知道做内勤待遇怎么样，发展前景怎么样 。各位大侠给个合理的答复啊 ，谢谢
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