其他回答(共7条)

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  2021-03-15 11:19 黄益江 客户经理

  2012年农村养老保险新政策法规，新型农村养老保险缴费标准制度，新农保和新型农村社会养老保险政策，农村养老保险办理手续参保手续及流程
  1、参保办理以村（社区、居委）为单位，参保单位办理登记手续，首次参保时应填写《参加养老保障（险）单位登记表》。
  2、符合参保条件的人员随带户口簿、身份证原件及复印件、一寸免冠照片一张，到村（含居委、社区，下同）劳动保障管理服务站提出参保申请，由村负责初审参保资格并填写《农民基本养老保险参保人员公示单》公示一周，无异议的人员填写《农民基本养老保险参保人员基本情况登记表》（以下简称”《登记表》");参保人员若为现已军人或退伍军人，提供人武部出具的从军证明，填写《农民基本养老保险服役士兵政府补助申请表》，报镇（街道）劳动保障管理服务所。
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  2021-03-15 11:16 符耀精 客户经理

  应该补缴9年的社保。
  不过如果你以前也没有缴纳，也是拿不到养老金的，还需要个人再缴纳一部分。
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  2021-03-15 11:13 赵颐轩 客户经理

  企业用工超过三个月以上，就必须为员工交纳养老保险，这是企业的应尽义务，也是职工的正当权益，工作十四年，单位没有交纳养老保险，这是不合法的，你们可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，也可以向劳动监察机关举报，请执法部门帮忙维护正当权益。

  扩展资料：

  养老保险是以老年人的生活保障为指标的，通过再分配手段或者储蓄方式建立保险基金，支付老年人生活费用。它的实施具有以下作用：

  有利保证劳动力再生产：通过建立养老保险的制度，有利于劳动力群体的正常代际更替，老年人年老退休，新成长劳动力顺利就业，保证就业结构的合理化。

  有利于社会的安全稳定：养老保险为老年人提供了基本生活保障，使老年人老有所养。随着人口老龄化的到来，老年人口的比例越来越大，人数也越来越多，养老保险保障了老年劳动者的基本生活，等于保障了社会相当部分人口的基本生活。

  对于在职劳动者而言，参加养老保险，意味着对将来年老后的生活有了预期，免除了后顾之忧，从社会心态来说，人们多了些稳定、少了些浮躁，这有利于社会的稳定。

  参考资料来源：

  
  
  

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  2021-03-15 11:07 齐敬甲 客户经理

  企业给在职员工交纳养老保险是义务，是不能推托的。如果你想让单位给你交纳，首先你必需收集相关证明，证明你在该企业工作。比如说：工资条、考勤卡等都可以可以作为证据。然后你可以跟企业协商，真的不行的话只能走仲裁程序。不过这样的话你在这边工作也就很难工作下去了！到时候企业会找各种借口将你开了。
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  2021-03-15 11:04 齐斯琴 客户经理

  那要看你和单位签的劳动合同里是否写有给缴纳养老保险这一条，如果有你就可以让单位补缴，没有就得自己补缴了。尽快弄明白吧时间越长越麻烦。
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  2021-03-15 11:01 黄皖疆 客户经理

  政府单位有时候就是这样的，临时聘用人员除了工资没有其他的保障。给你一个建议，如果你还想继续在这里工作，等到有时机的时候转为正式，那就什么都不要做，或者将个人档案转至人才服务中心，以个人名义缴纳养老保险。如果你不想在这个单位干了，那可以拿着工资条，直接到劳动部门进行劳动仲裁，只要能证明你在这个单位是发工资的，有证明，就可以申请劳动仲裁。也就是告这个单位，告他违反劳动法，除了让他补保险，还有就是你在这个单位工作十年了，如果这个年头是可以证明的，也可以通过劳动仲裁让这个单位按离职给你补偿。
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  2021-03-15 10:58 齐斯琴 客户经理

  如果不补交的话，将来所领的钱肯定会少一些，而且，目前国库养老基金这一块一直是个负数，也就是说老一辈领的钱是我们现在所交的钱，等我们退休领退休金的时候却又是下一辈所交的钱，单位养老将来领的钱只能维持基本的生活水平。
  所以如单位不给缴纳养老保险的话，可以选择一份商业保险来做作为保障，这样在将来退休的时候才能安享晚年，可以享受到养老待遇。