其他回答(共7条)

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  2021-01-24 16:20 樊振生 客户经理

  是养老金，如果要领前提是，必须60岁，而且你们家户口簿的人，全部都要缴纳，如果有一个不缴，你都领不到。。。
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  2021-01-24 16:17 齐春怡 客户经理

  独生子女养老保险补贴领取流程

  1.向户籍所在村(社区)提出申请，并填写《独生子女父母参加农村居民养老保险补贴申请(确认)表》，由村(社区)初审上报乡镇(街道)计生办审核并公示，经所在区人口计生局确认后，将参保人员名单报区社会保险经办机构，同时上报杭州市人口和计划生育委员会备案。

  2.办理养老保险参保缴费手续时，应提交《农村独生子女父母参加农村居民养老保险补贴申请(确认)表》。

  3.享受养老保险补贴的参保人员，年满60周岁后不再享受农村部分计划生育家庭奖励扶助金。

  独生子女养老保险补贴领取时间为每年6月份。

  扩展资料
  

  2018年独生子女养老保险政策

  独生子女养老保险补贴对象

  1.已参加基本养老保险；

  2.有《独生子女父母光荣证》并已落实避孕节育措施；

  3.女方须年满35周年，男方须年满45周岁(其中一方满足即可)。

  独生子女养老保险补贴标准

  (一)各省市独生子女养老保险补贴标准

  (二)农村独生子女家庭养老保险补贴标准

  1.每人每年1000元，分12个月发放，最高补贴15年；

  2.享受农村居民养老保险补贴的参保人员，其个人缴费比例不低于缴费基数的5%。

  独生子女养老保险补贴领取所需材料

  1.独生子女父母光荣证；

  2.放弃再生育优惠证；

  3.养老保险证；

  4.养老保险的缴费凭证。

  参考资料：

  
  
  

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  2021-01-24 16:14 龙宝霞 客户经理

  你好,我是平安的理财顾问,我在深圳!
  至于你老公59岁了,商业险中的养老保险已经没有什么产品可以投保了!
  关于您自己,平安还有几款产品是可以投保的,平安的钟爱一生很不错,交费多少灵活，交费年限灵活，到了退休年龄就可领钱(可按月领也可按年领),且是逐渐提升额度的,如果发生风险的话是赔付所交保险费加上保障的保额；还有平安的鑫祥，是交多少年保多少年的，也非常不错！另外还有平安的金裕人生（三年或五年交清，三年交的每年最少交三万，五年交的每年最少交二万），金裕人生小孩子投的话更划算，因为固定返还和每年的不稳定分红是从投保一直到终身的，小孩子年龄小拿钱的次数多收益更好！
  至于每年交多少钱,就是每年收入的10%--20%之间是比较合理的,不能超出收入的20%!
  希望我的回答能帮到你！谢谢
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  2021-01-24 16:11 梅金荣 客户经理

  首先您要携带相关资料到你们户口所在地办理相应的申请，经过相应的部门审查之后会通知您或者您的家人，一般情况下，独生子女的养老保险有三部分组成:

  (一)基础养老金:按本县上年农民人均纯收入的23%/12计发；对参保人男年满60周岁、女年满55周岁累计缴费年限不足15年而采取一次性补缴费至15年的，基础养老金按上年农民人均纯收入×（23%—补缴年数×1%）/12计发，领取养老金期间，基础养老基金按上年农民人均纯收入逐年调增。

  (二)个人账户养老金:按个人账户养老保险费累计储存额1/120计发。

  (三)奖励扶助养老金:年满60周岁的独生子女户、二女户夫妻各按50元/月计发；独女户夫妻各按100元/月计发。

  扩展资料：
  

  独生子女，是指一对夫妻生育的唯一孩子。独生子女与非独生子女，具有同样的身心发展规律。但兄弟姐妹关系会在儿童社会化过程中产生一定作用。独生子女除了与父母之间的亲子关系外，没有兄弟姐妹这层关系，因此其社会化带有自身的特点，但是独生子女与非独生子女都能学会交朋友。独生子女政策是为了响应国家号召，而实施的控制人口增长过快的一项政策。

  作为独生子女的父母，仍可享受以下几点优惠：

  一、独生子女奖励。之前对于家里是独生子女的，给父母发放《独生子女光荣证》，凭借光荣证，每个月可以领取十块钱的奖金，一直到子女年满十八周岁。现在虽然放开二胎，但是奖励政策不变，仍可继续领取。一年1200元，十八年算下来也有21600元。

  二、独身子女的托幼管理费、18岁之前的医药费由单位报销

  三、独生子女父母，在女方年满五十五周岁，男方年满六十周岁的时候，可以得到每人不少于1000元的一次性奖励

  四、在缴纳养老保险的时候，对于独生子女父母优先。安排宅基地的时候也优先照顾独生子女父母。

  五、有条件且按照规定可以生育第二个子女，但父母书面表示不再生育的，由各自所在单位或者乡镇人民政府、街道办事处给予表彰，并给予每人不少于500元的一次性奖励。

  六、如果独生子女父母为企业职工的，父母在退休时，单位将发放一份一次性退休补贴。发放标准为当地去年职工平均工资的30%。

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  2021-01-24 16:08 黄益溢 客户经理

  没有这样的规定，如果有也只是地区自己的行为，国家没有这样的规定，地方可能为了鼓励个人缴纳养老保险会出台一些所以这个要问他们每个地区都不一样
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  2021-01-24 16:05 黄真敏 客户经理

  你好，暂时没有养老保险，夫妻一方可免交三年的政策，现在养老保险，都需要你按月正常缴纳，尽量不要拖欠。
  养老保险，是这样的情况
  社保包含：医疗保险，养老保险，失业保险，生育保险及工伤保险。
  今天来说说我们以后能直接享受到一个福利的险种之一：养老保险。
  01
  养老保险的含义
  1养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。
  2养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。即国家有关文件规定：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以“货币形式”支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。
  3养老保险是给予基本生活保障的制度。基本养老保险实行社会统筹与个人帐户相结合。
  4符合国家法定退休年龄，男的60周岁，女的在50周岁，事业单位的女在55周岁。养老险缴费至少在15年，以后退休时，可以领取养老金。
  02
  城镇职工养老、机关企事业单位养老、城乡居民养老，有何不同？
  1普通企业职工：一般个人缴纳工资的8%，企业为员工缴纳14%-20%。
  2城乡居民自己缴纳：只缴纳那8%的部分，交的少，领的也少。
  3企事业单位：养老金一度实行双轨制，即企事业单位无须缴纳养老保险，退休就能领取养老金，领取养老金的多少取决于职位、职称，相差一级职称可能养老金相差1000多元。
  02
  现在，虽然我国养老金并轨，但是国企跟普通企业员工养老金差距依然很大。也是有很大区别的
  1缴纳基数不同：在今年社保改革之前，很多企业大多按照最低工资标准为员工缴纳养老保险，你所缴纳的养老保险的水平直接决定了你的养老金水平。企业职工缴纳基数决定标红部分，从而影响你领取的养老金多少。
  2企事业单位会为职工购买年金，这是大多数普通企业和个人所不具备的。
  03
  缴费基数
  1企业缴纳基本养老保险费的比例，一般不得超过企业工资总额的20%，具体比例由省、自治区、直辖市确定。少数省、自治区、直辖市因离退休人数较多、养老保险负担过重，确需超过企业工资总额20%的，应报劳动保障部、财政部审批。
  2个人缴纳基本养老保险费的比例，应逐步达到本人缴费工资的8%。个体工商户、自由职业者的缴费全部由自己承担，缴费比例一般为18%，其缴费基数可以在当地职工平均工资的60%至300%之间选择一个缴费基数档次。
  3核定缴费基数以所在区域上年度职工社会平均工资为基准。
  04
  主要类别
  1个人要老保险：
  a、以城乡居民作为保险对象的一种人身保险。凡年龄在16周岁以上，身体健康能正常工作或劳动的城乡居民，均可作为被保险人向保险公司投保。
  b、个人养老保险的保险期限包括保险费缴费期和养老金额取期。保险费缴费期从被保险人办理投保手续，并交纳第一期保险费起，至约定缴费期满为止;养老金领取从被保险人约定的缴费期满的次月起，至保险人保险责任终止时止。
  c、个人养老保险的保险合同对被保险人承担下列保险责任:被保险人在养老金领取期内，可获10年固定年金，如果被保险人在固定年金期间身故，其受益人(未指定受益人的，可由其法定继承人)可继续领取至10年，保险责任方告终止;如果被保险人领满10年固定年金后仍健在，则可继续领取养老金直至身故，保险责任方告终止;如果被保险人在保险费缴费期内身故，可按规定领取死亡退保金，保险责任终止。
  2社会养老保险：
  a、社会养老保险制度是国家根据人民的体质和劳动力资源情况，规定一个年龄界限，当劳动者达到这个年龄界限时作为年老丧失劳动能力，解除劳动义务，由国家和社会提供物质帮助，保障其晚年基本生活的一种社会保障制度。
  b、社会养老保险是较为普遍实行的一种社会保险制度，一般具有以下几个特点:由国家立法，强制实施，企业单位和个人都必须参
  c、全国养老保险暨社会保险局座谈会加，符合养老条件的人，可向社会保险部门领取养老金;由于其具有社会性，影响很大，享受的人多且时间较长，费用支出庞大，所以必设立专门机构，实行现代化、专业化、社会化的统一规划和管理。
  3基本养老保险
  基本养老保险是国家根据法律、法规的规定强制建立和实施的一种社会保险制度，在这一制度下，用人单位和劳动者必须依法缴纳养老保险费，在劳动者达到国家规定的退休年龄或因其他原因而退出劳动岗位后，社会保险经办机构依法向其支付养老金等待遇，从而保障其基本生活。基本养老保险与失业保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险等共同构成现代社会保险制度，并且是社会保险制度中最重要的险种之一。
  05
  社会统筹
  1社会保险经办机构按本人缴费工资11%的数额为职工建立基本养老保险个人帐户，个人缴费全部记入个人帐户，其余部分从企业缴费中划入。随着个人缴费比例的提高，企业划入的部分逐步降至3%。
  2个人帐户储存额，每年参考银行同期存款利率计算利息。个人帐户储存额只用于职工养老，不得提前支取。职工调动时，个人帐户全部随同转移。
  3职工或退休人员死亡，个人帐户中的个人缴费部分可以继承。企业缴费除划入个人帐户部分外，其余均纳入社会统筹基金。
  06
  养老金待遇
  1实行"社会统筹与个人帐户相结合"养老保险制度后参加工作的职工，个人缴费年限累计满15年的，退休后按月发给基本的养老金。
  2基本养老金由基础养老金和个人帐户养老金组成。退休时的基础养老金月标准为省、自治区、直辖市或地市上年度职工月平均工资的20%，个人帐户养老金月标准为本人个人帐户储存额除以120。
  3个人缴费年限累计不满15年的，退休后不享受基础养老金待遇，其个人帐户储存额一次性支付给本人。
  4实行"社会统筹与个人帐户相结合"养老保险制度前已经离退休的人员，仍按国家原来的规定发给养老金，同时执行养老金调整办法。
  5实行"社会统筹与个人帐户相结合"养老保险制度前参加工作、实施后退休且个人缴费和视同缴费年限累计满15年的人员，按照新老办法平衡衔接、待遇水平基本平衡等原则，在发给基础养老金和个人帐户养老金的基础上，再确定过渡性养老金。
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  2021-01-24 16:02 黄益汉 客户经理

  规划商业养老保险计划是一件复杂的事，楼主需要弄清楚几件事：
  1． 何时退休？
  2． 退休后在哪生活？
  3． 退休后每个月想领多少钱？
  好，弄清楚上边三个问题，再来倒退回来，
  1. 打算从什么时候开始为这份养老计划存钱？
  2. 每个月存多少钱？
  这些也考虑清楚了，那么该选择产品了？
  1． 是否要保障，还是说单纯的储蓄。
  2． 选择公司（一定要选资质好的保险公司，比如国内的平安，背景牛的经纪公司如中美国际，实力强的外资如友邦）
  3． 选好公司回过头来再看看，是否还有其他要考虑的，比如退休后还要不要给孩子经济支持等等。
  这个流程下来就可以做好不错的养老计划啦。
  至于在平安买还是在哪买都是小问题。