其他回答(共6条)

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  2020-12-12 05:48 赵飞英 客户经理

  1、失业保险实施范围狭窄、覆盖面小 2、基金社会化程度较低 3、基金的筹集不合理 4.给付标准偏低，保障不了基本生活 五、用于救济失业职工的支出比例过低 六、与其他社会保障政策缺乏协调
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  2020-12-12 05:45 龙安隆 客户经理

  对于在本单位工作时间不超过一个月的，可以不办理社保关系，因为办理社保关系的时间最少也要一个月，他一个月不到就走人了，怎么给他缴纳养老保险呢，就连申办《养老保险手册》和社保卡的时间都不够
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  2020-12-12 05:39 黄益波 客户经理

  开证明用作什么，如果要求不严格，随便开一个就行
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  2020-12-12 05:36 齐敦益 客户经理

  、伤残待遇：农民工办理工伤保险参保手续并按时足额缴费后，发生工伤事故，经劳动能力鉴定机构鉴定为一至四级伤残的，其工伤保险待遇（含伤残津贴、一次性伤残补助金、生活护理费等）由用人单位和工伤农民工或其法定代理人共同一次性领取，并同时终止工伤农民工的工伤保险关系。一次性领取工伤保险待遇的具体标准为：
  年满16周岁不满30周岁，伤残等级为一级的支付10万元，二级的支付9万元，三级的支付8万元，四级的支付7万元；
  年满30周岁不满50周岁，伤残等级为一级的支付9万元，二级的支付8万元，三级的支付7万元，四级的支付6万元；
  年满50周岁及以上，伤残等级为一级的支付7万元，二级的支付6万元，三级的支付5万元，四级的支付4万元。
  五至十级伤残的，其工伤保险待遇按国家规定执行。
  2、工伤医疗待遇：农民工的工伤医疗实行一次性医疗终结报销制。
  符合工伤医疗支付项目的，按规定据实支付。但最高不超过10万元，超过10万元部分的医疗费由用人单位承担。
  记者：农民工因工死亡可以享受哪些待遇?
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  2020-12-12 05:35 黄盛权 客户经理

  1、农民工难以切实享受失业保险待遇；

  2、部分大学生得不到失业保险待遇；

  3、灵活就业人员难参保。

  享受失业保险待遇是农民工群体应该享有的合法权益，这一群体也是失业保险扩面工作的重点群体。然而，由于我国对企业失业保险费的征缴监察力度不够，加之农民工群体流动性比较强，权益意识和谈判能力相对较弱。

  扩展资料

  从我国情况分析，造成失业的原因主要有以下几个方面：

  一、是劳动力供大于求。我国是世界第一人口大国，1998年底，人口总数达12.5亿人，其中经济活动人口就达7.1亿。特别是八十年代以来，我国进入劳动年龄人口的高峰期，劳动年龄人口占总人口的比重明显上升，十年间上升近10个百分点。

  二、是我国正在对经济结构进行重大调整，与之相适应，劳动力结构必然要进行相应调整，不可避免地会造成部分人员失业，这种结构性失业的状况增加了失业压力。

  三、是伴随着科技进步和劳动生产率的提高，一些领域特别是第一、第二产业的传统部门，不仅不能扩大就业容量，反而会减少用人，分流部分劳动力，致使失业人员数量增加。

  四、是由于许多失业人员技能单一，职业技术水平不高，难以适应用人单位的需要，加上择业观念陈旧，不能依靠自身的努力开辟就业门路，加大了实现再就业的难度。

  五、是我国现行的社会保障制度不完善、覆盖面窄，市场就业机制尚未完全建立，对劳动力流动和合理配置也有着明显的制约作用。

  参考资料来源：
  

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  2020-12-12 05:32 黄盈椿 客户经理

  外地的农民工，没有居住证，没办法交社保的，一般外地的务工人员来上海，都会被要求老板帮他买 外来人员综合保险的。
  如果你的员工流动性大的话，你又想帮他们作保障的话，就买团体保险吧，中途走了可以换人进去的，不影响的，很方便。私营的个体企业，不论大小，都会给员工买团体保险的。
  仅做参考，谢谢！