其他回答(共6条)

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  2020-08-07 00:39 齐景宪 客户经理

  不违法。

  因为根据国家法律规定，与公司签订劳动合同，必须为员工缴纳社保。

  公司委托第三方劳务公司缴纳社保是公司和其之间的协议，只要给员工缴纳社保就不算违法，只不过将保险业务外包而已。

  
  

  
  

  扩展资料：

  《社会保险费征缴暂行条例》

  第七条　缴费单位必须向当地社会保险经办机构办理社会保险登记，参加社会保险。

  登记事项包括：单位名称、住所、经营地点、单位类型、法定代表人或者负责人、开户银行账号以及国务院劳动保障行政部门规定的其他事项。

  第八条　企业在办理登记注册时，同步办理社会保险登记。

  前款规定以外的缴费单位应当自成立之日起30日内，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

  第九条　缴费单位的社会保险登记事项发生变更或者缴费单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起30日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记手续。

  第十条　缴费单位必须按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额，经社会保险经办机构核定后，在规定的期限内缴纳社会保险费。

  缴费单位不按规定申报应缴纳的社会保险费数额的，由社会保险经办机构暂按该单位上月缴费数额的百分之一百一十确定应缴数额；没有上月缴费数额的，由社会保险经办机构暂按该单位的经营状况、职工人数等有关情况确定应缴数额。缴费单位补办申报手续并按核定数额缴纳社会保险费后，由社会保险经办机构按照规定结算。

  参考资料：

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  2020-08-07 00:36 龙家铸 客户经理

  行，但是可能A公司会要求你提供在公司任职期间B公司社保的缴费明细，这样确定你确实在缴纳同城市的职工社保
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  2020-08-07 00:33 齐晓强 客户经理

  你离开前一家工厂时厂方会停止你的社保,因此你只需要到拿到停保单再交给新厂的人力资源部门,由它们为你办理接续即可.
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  2020-08-07 00:30 齐晓姝 客户经理

  可以，只要有单位缴纳就可以
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  2020-08-07 00:24 齐明柱 客户经理

  你把社保号码给人事部 他们会办,如果两个单位,你离开上一公司自然给你报停,下一个公司给你加上就可以.不用自己跑.除非你以前是企业,现在是自己交,那就需要你自己去社保局办理个人缴纳,银行代扣代交手续! 带上身份证,银行卡,社保卡,直接去办就行,无须单位证明!
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  2020-08-07 00:21 龚峰景 客户经理

  在以前工厂交社保，没辞工自离的，后来又在另外一家公司上班交社保。里面金额都在。之前没有开转保证明没影响.
  要开转保证明，交到你现在单位办里连接。