其他回答(共7条)

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  2018-04-17 10:49 辛培剐 客户经理

  
  现在异地工作的人很多，不一定非要在自己家附近工作，州内离的也不会远，在目前这个高失业率的时代，能进入这么一个单位工作不错啦，等你混好了把家人接过来，也一样的。现在好多都是父母跟着子女走。
  调动的事只能以后看情况，关系好的话调动很简单云南农村信用社待遇不错的
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  2018-04-17 10:46 辛国清 客户经理

  是正式的，五险一金都有。我就是统招的合同制员工。
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  2018-04-17 10:43 车巧怡 客户经理

  合同制是与单位签劳务合同，招聘和其他事宜都由单位办理。劳务派遣是与劳务派遣公司签署合同，由劳务派遣公司派遣至单位工作。劳务派遣公司职工不是用工单位正式职工。一切事物由劳务派遣公司办理。单位可直接将职工退回劳务派遣公司而不需要和你解聘。
  遣用工适用于辅助性、临时性、替代性岗位，劳动关系不在用工单位；合同制是指，劳动者与用人单位形成劳动关系。
  农信社并不是事业单位，是企业，是接受劳动法和劳动合同法调整的用工主体。和农信社直接签订劳动合同的，就是正式工，这是相对于劳务派遣制员工而言的。劳务派遣制员工是和派遣公司签订劳动合同的，然后由劳务公司派到单位提供的岗位上工作，不属于工行合同制员工范畴，但属于从业人员统计范围，薪酬待遇也差不多。
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  2018-04-17 10:40 齐显峰 客户经理

  但也属于从业人员统计范围，而且薪酬待遇一点都不低的。
  但是农信社不是事业单位：
  有童鞋说事业单位里面分“正式工”和“合同工”，这个没错，是接受劳动法和劳动合同法调整的用工主体，然后由劳务公司派到工行提供的岗位上工作，这里我老人家费一番口舌给大家解释一下哈。
  看到好多童鞋在纠结农村信用社招聘中的用工形式是合同制还是派遣制劳务派遣人员与派遣公司是劳动关系，以及相应的工资待遇问题，而合同工则是聘任制的，不占事业编制，虽不属于工行合同制员工范畴，合同制员工与用人单位是劳动关系，是企业，但这是事业单位特有的情况，正式工是指在事业编制内的。凡是和农信社直接建立劳动关系并签订劳动合同的，就是劳动合同制员工，也就是大家平时所谓的正式工;这是相对于劳务派遣制员工而言的，劳务派遣制员工是和劳务派遣公司签订劳动合同建立劳动关系的
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  2018-04-17 10:37 齐敦益 客户经理

  同制员工属于公司的正式员工，是与招聘公司直接签署劳动合同，像农信社一般招聘都会和员工签署3-5年的劳动合同，并部属于正式的员工，劳务派遣属于派遣制员工，大部分属于临时工，所以找工作最好找合同制的
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  2018-04-17 10:34 黄盛杨 客户经理

  但这是事业单位特有的情况，正式工是指在事业编制内的

  您好，中公教育为您服务.com/html/nongxinshe/?wt.offcn，劳务派遣制员工是和劳务派遣公司签订劳动合同建立劳动关系的，然后由劳务公司派到工行提供的岗位上工作，虽不属于工行合同制员工范畴，但也属于从业人员统计范围。

  福建漳州农信社招聘只有劳务派遣和合同制员工，劳务派遣人员与派遣公司是劳动关系，就是劳动合同制员工，合同制员工与用人单位是劳动关系;这是相对于劳务派遣制员工而言的。

  看到好多童鞋在纠结农村信用社招聘中的用工形式是合同制还是派遣制，以及相应的工资待遇问题，这里我老人家费一番口舌给大家解释一下哈：

  有童鞋说事业单位里面分“正式工”和“合同工”，这个没错，而合同工则是聘任制的，不占事业编制，而且薪酬待遇一点都不低的!

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  但是农信社不是事业单位，是企业，是接受劳动法和劳动合同法调整的用工主体。凡是和农信社直接建立劳动关系并签订劳动合同的.mc_id=bd10271" title="http://zhangzhou.offcn.com/html/nongxinshe/

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  2018-04-17 10:28 齐晓娟 客户经理

  云南省农村信用社招聘合同制员工报名信息审核每天都在进行，只是可能报名的人太多，审核需要一点时间，易贤网上查询下很多同学的问题，易贤网的人提示说是只要把报名信息填写网站、证件资料都传了的话，只要耐心等审核就是了的。