其他回答(共7条)

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  2016-12-30 16:13 齐晓怡 客户经理

  一般是两个原因按规定收入达到2000元。一般是公司代扣，年底税局给你个人出具一张年度个人所得税完税证明：公司管理欠正规，个人应缴的部分单位给你已经承担过了，日后会有税局让你补交的可能：单位发给你的钱是税后收入，第一。
  
  你目前工资达到了6000元，如果单位还没有给你扣除。如果是第二种情况，不过现实中也较普遍。第二，有意或无意偷逃了税收，是要开始缴纳个人所得税的
   
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  2016-12-30 16:10 边友康 客户经理

  其他人员个人工资缴纳个人所得税，那么自己去地税局申报，在公司的，由公司财务去地税局代缴
   
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  2016-12-30 16:07 齐景娥 客户经理

  扣五险一金后得4200：
  4200-3500=700，应纳税所得额不超过1500元的，按3%税率缴纳个人所得税：哗敞糕缎蕹等革劝宫滑700*3%=21
  
  4200-21=4179
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  2016-12-30 16:04 齐晓峰 客户经理

  这个700块钱属于500-2000一层,这个比率政府有规定下限,税前2500,其实除了这三金外还
  有工伤险，你出小部分，都是算社会统筹了,这里我多废话一下，但公司总共付了2980,个人缴一部分:
  
  扣除保险金后的收入2200-厦门的基本生活水平1500(北京是1000)=700元
  也就是说超过基本生活水平700块钱，一些小公司不给三金，三金共780。交的太少也不
  好，说给
  你2300现金,一些私企比较灵活,什么名义都可以.但是你拿到手上的还不是2200，其他都是保险金了。交的
  太多:
  住房1500*10%=150 住房1500*10%=150
  养老1500*8%=120 养老1500*14%=210
  医疗1500*2%=30 医疗1500*8=120
  总共 300 480
  
  上面略去失业工伤等,更别提什么三金和交税了,都是税前的,公司则要付出2500+480=2980每个月。
  那么你最终到手的钱,生育险和失业险,也就不用当作三金计算基数.
  
  通常政府机关企事业单位交三金比例更高，比较工资不是简单的比税前多少就行,而另外给你发1000块补贴.厦门计算如下，认为交了多少三金以后都是自己的,想太极一样此消彼长,这一层的收税比
  例是10%，公司出大部分，就好像保险金交太多一样，你和公司交多少以后买房就抵算多少。
  这就是为什么公司喜欢压低你的基本工资，
  这样才能清楚知道自己获益多少,公司交的那部分三金也少，外企私企比较灵活,那么你需要纳税(700 * 10%)-25=45元.这部分钱不计算
  作基本工资,打个比方,养老保险金和医疗金.到底交多
  少呢,这个2500不是完全拿到手里
  的cash,住房补贴饮食补贴，公司给你交多少,收入越多
  的人缴纳的比例也越大，因为对公司来说总的付出也更少了，看似比同学甲2155收入多,这样你还剩下2200
  块钱的个人收入,估计还是有一部分人
  对这概念不清楚，还要考虑三金福利,不一定，你到手2155,中国个人所得税是按照不同收入阶段来分别征收的,因为三金计算基数
  少,说说三金
  
  三金是一个普遍的叫法,因
  为你还要缴纳个人所得税,比如说基本工资给
  你1500，介绍这个主要是告
  诉大家.
  
  那么基本工资是不是2500呢,包括住房公积金: 公司要交的三金，许多人都有这个误区,这些都是法规规定的。
  
  这个例子中自己虽然只有2155,知道清楚了对工资了解就更好了
  
  我们通常所说的工资：2200-45=2155
  
  于是税前2500,是按照你的 基本工资*一定比率=应缴三金 计算出来.你的基本工资由企业说了算，对自己没多大用处，但
  三金并不是越多越好的,可
  以和他们讨论你的基本工资和比例来决定你的三金.任何公司都想降低基本工资,它还要扣除通常说的三金和个人所得税,也就是说你的2500收入要扣除300块交三金,扣除因子25.大公司通常都给你多少就全算作基本工资,企业缴一部分关于三金和税前税后
  
  去年这个时候我还是什么都不懂的.举例计算
  
  税前2500=基本工资1500+补贴1000
  你要交的三金，其
  实除了住房公积金...余下全文>>
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  2016-12-30 16:01 黄生龙 客户经理

  
  应纳税所得额=2700-200=700
  应纳个人所得税=500×5%+200×10%=45元
  （3）王芳爸爸每个月要缴纳个人所得税100元，每月应缴纳个人所得税多少
  元（1）张兵妈妈月收入2100元，每月应缴纳个人所得税多少元？
  应纳税所得额=2100-2000=100
  应纳个人所得税=100×5%=10元
  （2）张兵爸爸月收入2700元，他的月收入是多少元
   
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  2016-12-30 15:58 米塞林 客户经理

  比如:小王12月工资700元,年终奖金2000元,那么他本月应该缴纳的个人所得税=工资薪金应缴纳的部分+年终奖金应缴纳的部分，工资与年终奖金应分开单独计算，工资是扣除四金以及1600元后找到适用的税率进行计算，而年终奖金是除以12个月后找到适用的税率，再用年终奖金乘以这个税率得出结果
  如例题中的小王，由于月工资700<1600,所以不用交说，因为奖金2000元/12个月=166.67元/月，其对应的税率为5%，那么奖金应缴纳的个人所得税=2000*5%=100元，所以小王12月的个人所得税=100元
  补充缉鼎光刮叱钙癸水含惊:年终奖金是年终一次性发放的,如果是每个月和工资一起发,那就只能作为工资一起来计算所得税,如果是年终一次性发的话,是不能扣除1600元的,只有工资是扣除1600元后再计算,年终奖金是直接乘以税率的,但是这个税率不是按照年终奖金的全额所对应的税率,而是全额除以12个月后算出平均每月是多少后,再找所对应的税率。
  如果小王的12月工资为1800元,年终奖金是12000元,那么平均每月就是1000元,1000元所对应的税率是10%,速算扣除数是25,那么小王年终奖金应缴纳的个税=12000*10%-25=1175元,
  工资应缴纳的个税=(1800-1600)*5%=10元,
  所以最后小王12月的个税=1175+10=1185元
  统一楼下的:"发年终将当月的工资收入是700元，不足1600元，可以在年终奖中补足扣除额，也就是扣除900元，余下的1500元，应该当成一个月单独计算缴纳"
   
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  2016-12-30 15:52 车广义 客户经理

  这个5200元如果是应发工资的话，则应纳税额=700*3%=21元。假如您没有三险一金的话，您知道您自己交的三险一金是多少么，假如需要从您工资扣1000元的三险一金，则您的应纳税所得额=5200-1000-3500=700元，这您的应纳税所得额=5200-3500=1700元，应纳税额=1500*3%+200*10%=65元？因为这个三险一金也是免税的