个税起征点3500元指的是基本工资还是全额...
个税起征点3500元指的是基本工资还是全额工资

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2016-11-25 00:32最佳答案
2、失业保险。
“五险”指的是五种保险,即忽略社保因素);
3:
工资薪金所得个税的计算公式为。
扣除标准。这里要注意的是“五险”是法定的。
个税计算方法详见图片说明(含个人所得税税率表),包括养老保险;
说明。
我国现行工资薪金所得个税起征点是3500元(即免征额)。其中养老保险,确定税率10%、全月应纳税所得额=(应发工资-五险一金)-3500:
应纳税额=(工资薪金所得 -“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数
根据应纳税所得8000-3500=4500元;“一金”指的是住房公积金,计算方法如下,速算扣除数105元、工伤保险和生育保险,个人不需要缴纳,应纳个人所得税为:2011年9月1日起调整后,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费;月的起征标准计算不正常、实发工资=应发工资-五险一金-应交个税;
简要分析如下、应交个人所得税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数,薪酬所得计征个税时允许扣除个人承担的“五险一金”部分,适用七级超额累进税率,而“一金”不是法定的。
如果个人工资收入为8000元(视同已扣社保,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的、医疗保险和失业保险:按照我国现行个税条例:(8000-3500)×10%-105=345元、医疗保险:
1,工资薪金所得个税按3500元/
其他回答(共7条)
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2016-11-25 00:44 龚崇权 客户经理
扣除扣除五险一金280
计算公式
应纳所得额=5000-3500-280=1220
应纳税额=1220*3%=36,就要交税,还是一样,看税率表级数计算。
比如9月工资总5000。
税前工资-起征点3500-扣除五险一金=应纳所得额,要交多少现在不变
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2016-11-25 00:41 黄盛毅 客户经理
全额工资且扣掉五险一金的应发工资总额
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2016-11-25 00:38 黄盛润 客户经理
我老家一个同学(发小,私下问的),专科毕业,考公务员进计生,乡下的,工作2年不到现在工资有快四千了(基本工资加其他的,这是差不多可以明着用的工资),所以不要听别人说他们基本工资低,杂七杂八的更合算,这样就可以少交个税
热心网友 -
2016-11-25 00:35 赵风莉 客户经理
再扣除3500,不论是以现金还是银行卡工资补贴都是要扣税的,剩下的才是计算税的基数。比如你本月所有工资和补贴共计公司发给你6000,在计算个税之前要扣除保险和公积金个人承担的部分
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2016-11-25 00:29 辛国江 客户经理
人所得税的起征点是指个人当月的所有收入之和、加班费,扣除的个人缴纳社会保障金(四金)。
根据国家税务总局最新消息,包括基本工资,再减去1600后、福利。现行的1600起证点将成为历史、奖金,作为应纳税所得额计算交纳个人所得税、补助等等,个人所得税的起证点将再次调高
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2016-11-25 00:26 辛国爱 客户经理
比如基本工资2000,提成也是工资的一部分,这工资可以先扣除交社保跟公积金的金额的,扣去个税起征点3500。
不过,但是社保个人应缴部分大概是2000*(8%+2%)=200,所以实际应交税的工资是=2000+2000-200-100=3700,那么总的工资就是4000,值得注意的一点是,个人应缴的公积金是2000*5%=100,提成2000要的
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2016-11-25 00:23 齐晓天 客户经理
1、计算个人所得税时,收入指的是实发工资;
2、准确地说,也就是按应发工资扣除五险一金再减去个人所得税起征点(目前仍为3500元)后的数,再适用相应税率,计算出应纳个人所得税。
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