其他回答(共7条)

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  2015-11-19 17:01 齐新玉 客户经理

  有区别，工伤保险是各个行业都要求办理的，尤其是高危行业如危险化学品和建筑施工行业，同时还以团体意外伤害等商业保险做补充。安全生产责任险是新开始的一个险种，也是商业保险浮盯第故郢嘎电霜钉睛，国家政策和文件要求政府部门进行推动实施，但是没有强行法律规定必须要适用。但是这个险种前途还是不错的。效果也很好。慢慢也可能成为安全生产许可的一个要件。如果你单位投保了工伤保险后又想加保商业保险，不妨试试安全生产责任险。
   
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  2015-11-19 14:58 赖鹏博 客户经理

  1、如果你们厂在当地工商部门有合法的注册手续，建议到当地社保部门办理工伤保险，没合法手续社保部门不受理。办理工伤保险起初有点麻烦，工作人员会指点你，后期人员变动可在网上操作，袱姬递肯郛厩店询锭墨其费用比在商业保险稍低或持平。但理赔时间较长，手续相对复杂些，不过，对你有好处，起码你知道了怎样在社保办理工伤保险，对今后你办理养老保险有很大帮助。
  2 、如手续不全，你可在商业保险（太保或平保）办理“雇主责任险”，其性质基本属于“个人意外险”，但区别在于“雇主责任险”是由单位帮员工集体办理，只有一个合同，中途可以以花名册的形式随时变更（增加或减少），而“个人意外险”一人一合同，期限固定，流动较大的岗位对公司不利，扣回剩余时间的费用存在口舌。因此建议办理“雇主责任险”，理赔手续相对简单，且保险人员服务上门。两险种费用基本持平。由于商业保险以赢利为目标，出险后特别是较大事故的上报资料要认真对待，尽量写的合情合理和正常操作下意外伤害，不要出现任何一方的违规现象。我碰到过，费时费力。合同签订时的条款你要仔细阅读，针对本方利益的条款加多一些，口头约定没用。
  3、如果图简便，办理“雇主责任险”。
   
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  2015-11-19 14:55 龙层花 客户经理

  意外保险主要是指意外伤害和意外医疗。意外险和雇主责任险的区别是意外保险不管在哪里发生意外的情况都可理赔，而雇主责任险指的是在为雇主工作时所发生的意外情况。两者个有所长。平安的意外保险就不错。即使有五险，也得做点意外保险。因为五险主要是住院的报销，而且要花费超过一千才报销，同时五险不住院的报销基本很少。所以做点意外险可以做补充，而且意外保险一年的缴费很少。做的话可以从平安网址查找当地的业务员。 
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  2015-11-19 14:52 龚小英 客户经理

  死亡或患有与职业有关的职业性疾病而依法或根据雇佣合同应由被保险人承担的经济赔偿责任。下列情况被视为雇主的过失或疏忽责任，要根据自身的情况有选择地参加。构成雇主责任的前提条件是雇主与雇员之间存在着直接的雇佣合同关系，由此而造成的雇员人身伤害?这两种保险有什么区别，企业必须参加，即只有雇主才有解雇该雇员的权利。投保了雇主责任险[案例描述]菁菁是一外企管理人员，而且保险的内容与工伤保险有诸多相同之处。雇主责任险作为一种商业保险，还需不需要参加工伤保险：(1)雇主提供危险的工作地点。凡属上述情形且不存在故意意图的均属雇主的过失责任。雇主责任保险一般承保的是被保险人(雇主)的雇员在受雇期间从事业务时因遭意外导致伤，该公司的员工每年都在商业保险公司投保雇主责任险(其保险范围和工伤保险的范围非常相像)，哪一种对企业更有利，雇员有义务听从雇主管理从事业务工作、机器工具或工作程序，以求得企业与员工的利益最大化?[案例分析]工伤保险作为一种社会保险是国家强制实行的，如对有害工种没有提供相应的合格的劳保用品等即为过失。这种权利与义务关系均通过书面形式的雇佣(劳动)合同体现，雇主责任险对于承担员工的有关工伤赔偿事宜要求更高，用人单位可以自愿选择参加与否。由于用人单位参加工伤保险是法定的义务。相对于工伤保险，因此是否参加雇主责任险这类的商业保险;(3)雇主本人直接的疏忽或过失行为;(2)雇主提供的是不称职的管理人员、残，雇主应负赔偿责任
   
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  2015-11-19 14:49 连东英 客户经理

  雇主责任险和其它商业保险，直接询问保险公司，他们会给你非常详细的讲解。
   
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  2015-11-19 14:46 龙安隆 客户经理

  也有其他例外的情况）发生伤残或死亡，团意险保障的是员工遭受意外伤害的风险。换句话说。雇主责任险被保险人是公司. 保障的风险不同，不论是否在上班期间，依法应由公司承担的经济赔偿责任。雇主责任险实际上是给公司给自己买的保险，和自己购买一个人身意外伤害保险区别不大，算是公司帮员工出钱买了一份保险，团意险被保险人是员工. 被保险人不同。3感觉上面的解答太混乱了，保险公司负责赔偿原本应由公司负有的赔偿责任；2。团意险和雇主责任险区别表现在几个方面，雇主责任险只有财险公司才可以经营，保护公司的利益的，不容易看懂，团意险可以相当于一种福利。还有其他很多区别的地方，团意险寿险公司和财险公司都有：1。雇主责任险负责赔偿员工在工作时间和工作场所内（一般是这样的规定. 所要达到的效果不同
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  2015-11-19 13:58 齐斯琴 客户经理

  
  不是一个范畴的东东。工伤保险是指因工发生伤亡的时候享受的待遇，打断应该属于商业保险范畴。医疗保险是职工发生疾病的时候享受的待遇，没有比较的可能性啊。二者自然是有本质的区别了。
  雇主责任险是什么不清楚，社保里没有这个险种工伤保险和医疗保险属于社会保险范畴