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  2022-03-03 14:27 黎皇兴 客户经理

  银行秋季校园招聘一般从每年 8 月后开始陆续发布公告，持续到 12 月底陆续体检签约结束，主要分为 6 个环节：公告→网申→宣讲会与初面→笔试→面试→体检与签约。

  2021六大行秋招笔试总体量及时长

  各银行笔试大体来说可以分为三大部分，即 EPI、综合知识和英语。其中综合知识部分包括经济、金融、会计、计算机等专业知识，各银行考查的科目有所差别。具体的考试科目可以查看下图~
  

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  2022-03-03 14:24 齐智娟 客户经理

  银行秋招考试时间主要集中在每年的8月-10月份，对于不考研直接找工作的同学要重点准备，一般是在大四上学期，招聘岗位以及人数多。

  银行秋招的招聘流程一般包括：公告发布、校园宣讲、网申报名、笔试、面试、体检、签约、报道培训八个环节。

  1、银行秋招公告发布
  各大银行一般于每年8-10月份在网上发布公告。次年3月份在官网发布春季招聘的公告，主要为秋季校园招聘的补招。

  2、银行秋招校园宣讲
  银行校园宣讲会是指银行到全国各大高校开展与招聘相关的主题讲座。

  各大银行一般会在每年9-10月份开始启动校园宣讲。银行校园宣讲会主要是介绍招聘详情：包括当年招聘流程和岗位、薪酬待遇、员工职业发展、经验分享、Q&A 环节等等。
  银行校园宣讲会现场也会接收纸质简历，为了吸引应届毕业生，还会有特殊福利，如初面、发放笔试直通卡等。

  初面是一个不定环节，部分银行在宣讲会结束之后会组织考生进行，考试形式一般为半结构化面试。

  3、网申报名
  大部分银行网申报名要求考生登录网上报名系统，填写简历报名。

  报名时间集中在9、10月份开始，11月中下旬报名截止。简历筛选结果及具体笔试安排通过短信、电话、邮件等方式通知考生。

  4、笔试
  一般在每年的10月下旬-11月上旬及次年的4-5月上旬进入笔试测评。大型中资银行趋于全国统考，有的以分行为单位，进行单独招聘（如中国农业银行），考试形式多为机考。

  5、面试
  12月-1月，笔试合格者进入面试测评。由各银行分行单独安排组织面试测评时间。面试一般分为两轮，形式是无领导小组讨论和半结构化。

  注意部分银行在面试前会要求参加过笔试的应聘者进行在线测评，这是正常的录取流程。

  6、体检
  面试结束后7-30天内，银行会给拟录取者发体检通知，体检前需空腹体检、提前一周戒酒，体检环节参照国家公务员标准。通过体检失格而减少的名额一般不会再进行递补。

  7、签约
  只有体检合格的应聘者，才会以电话、短信的形式通知签订协议。

  8、报道培训

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  2022-03-03 14:21 黄益江 客户经理

  2019银行秋招考试慢慢临近，很多备考的同学咨询小编“2019银行秋招考试公告什么时候发布”，跟随小编的脚步，给大家详细解答下。
  2019银行秋招考试公告什么时候发布
  历年来银行招聘大致分为春季校园招聘和秋季校园招聘两个大的招聘，但各银行也会根据自己的需求，在时间上有所不同，不同地市招聘考试的时间也不同，小编会及时关注并在山东银行考试频道及时更新各大银行招聘信息，请大家随时关注。
  2019银行秋招考试笔试考情
  金融银行主要考察行测和专业知识两项内容，考试的内容其中理科包括数字推理，数学运算，资料分析。文科包括言语理解，判断推理，专业知识包括经济、金融、英语等。考试是机考的形式，全部都是客观题，电脑作答。
  各部分考察情况
  行测考试总体上分为三部分，理科、文科和常识。其中理科考数字推理，侧重考察等差数列，二级差数列，乘积数列和多次方数列。数学运算，侧重考察容斥问题、行程问题、工程问题、整除思想和方程思想。资料分析，一个考3个资料，侧重考察求上期值，求增长量，求比重，和比较大小类的题目。文科包括逻辑，侧重考察词的含义及搭配。还会有病句、标点、排序、歧义句、用词准确性等题目。阅读类的题目主要考察片段阅读。判断推理包括定义判断，图形推理和逻辑分析三部分。常识考察的题目数量较多，范围也较广，需要考生平时多积累各方面的知识。
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  2022-03-03 14:18 黄相森 客户经理

  您好，中公教育为您服务。

  
  

  银行的秋季校园招聘一般在每年的九月份开始，到次年的1月份结束。公告会发在各个银行的官网和特定的几个招聘网站上，你可以关注银行校园招聘考试网，上面会及时的收集发布各个银行的招聘公告。

  更多信息请关注：

  
  

  如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

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  2022-03-03 14:15 黄登盛 客户经理

  每年各大银行招聘都有两次大型招聘，一次为下半年9-12的银行秋招，另一次为次年2-5月的银行春招。银行春季校园招聘和秋季校园招聘的对象都是应届毕业生，招聘条件都差不多。但也有区别，可以说春招就是秋招的补充！这里给大家说一说银行秋招和春招的主要区别。

  一、持续时间 银行秋季校园招聘：时间战线拉得比较长，从每年的9月初开始，持续到12月才结束，有的银行甚至会跨年体检。银行春季校园招聘：维持时间一般为两个月，2月左右银行就开始会发布公告，4月底就会陆续结束报名，5、6月进行笔试、面试等环节，然后结束招聘。

  二、招聘流程 银行秋季校园招聘：一般招聘流程为：发布公告--网申报名(校园宣讲会)--初面（并不是所有银行都有此环节）--笔试测评--面试---体检--签约录用。其中，宣讲会是在网申报名阶段进行，初面并不是所有银行都有，有的银行会在笔试之后，先体检再面试。银行春季校园招聘：流程基本上跟秋招一样。但是有的时候会少了校园宣讲会、初面环节。当然有些银行也为对参加秋季银行校园招聘的考生提供绿色通道，秋招时面试未过，春招可以直接参加面试。

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  2022-03-03 14:12 赵顺贵 客户经理

  银行秋招一般在9月底或10月中旬，现在2019年的银行秋季校园招聘公告还没有出来，建议您可以对比一下往年的公告，提前了解一下需要报考的银行基本情况。银行秋季校园招聘相对银行春季校园招聘来说时间节点都会较为固定，基本都是在9-10月间，波动不大，除非有什么重大事件影响了今年的银行招考。
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  2022-03-03 14:06 齐明松 客户经理

  银行招聘考试主要有两个大型的招聘阶段。
  一个是银行校园秋季招聘，时间大约在9月—11月进行。银行秋招持续时间长，招聘的人数较多，岗位也比较多。
  另一个是银行校园春季招聘，时间大约在次年的2月-5月进行。银行春招与秋招相比持续的时间较短，备考会比较紧张。而且春招大都是对秋招的补招，所以招聘的人数会比较少，但是考试会相对简单一些。