其他回答(共7条)

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  2022-02-28 11:43 赵顺铃 客户经理

  邮储银行面试分情况：
  如果是省招应届大学生，会涉及专业知识，但是都是很浅的部分，平时掌握好一些基本知识就可以。要注意答题声音清楚，表达流畅，符合逻辑。
  如果是市招的，主要是接人待物这方面，多注意一下礼仪就可以。
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  2022-02-28 11:40 管火金 客户经理

  一般没专业知识
  准备一下着装，正式一点，自然一点就可以了
  然后是自我介绍，最好自己练习一下
  常见的问题要准备，例如你有什么职业规划，你为什么选择我们银行等等
  还有人多的话做好群面的准备，一般是小组讨论。
  如果还有其他问题，可以到掏宝搜：银行面试宝典最新版 【小当家】
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  2022-02-28 11:37 黄盛林 客户经理

  在银行校园招聘面试中首先会做自我介绍，自我介绍的形式有两种，包括口语和书面作答。
  要记得在做面试问题的时候，一系列的回答都是详细的自我展示。
  下面是课观教育根据历年考生遇到的银行面试问题做出的总结：
  
  一：
  
  1、自我介绍；
  2、选择在此地工作的原因；
  3、对于一项复杂的工作，会选择独自做还是和别人一起做；
  4、对于社会实习经历的一些询问；
  5、对于从银行最基础的柜面做起的看法。该行的面试问题不难，属于常规问答。
  
  二：
  1、自我介绍+选择该行的原因；
  2、社会实践询问；
  3、选择在市区工作的原因或者选择县城工作的原因；
  4、比别人有什么优势；
  5、谈到目前需要的是市场营销人才，能不能接受；
  6、如果让你向一个已经使用别的银行银行卡的的客户推荐该行的银行卡，你如何说服他？
  7、领导在开会的时候习惯抽烟，你会如何处理？如果再听取了吸烟有害健康的建议后，领导还继续抽烟，你将怎样应对？
  8、介绍一下你大学经历？
  9、谈谈你对银行工作的适应能力，如果不适
  应银行工作了，你将怎么办？举一些你在生活中体现这种能力的例子
  
  1、自我介绍；
  2、社会实践的询问+体会；
  3、选择岗位及理由；
  4、奖学金询问情况。
  
  补充：
  专业不对口你，怎么看？今后的职业规划？
  
  你为什么选择交行？
  
  （1）交通银行是国内最先上市的银行；产品种类繁多，研发团队创新能力强；发展有潜力，一年的收入是120亿，被调高评级,等等；所以我认为交行是具备高的发展前景的，是我想要加入的企业。
  
  （2）交通银行的管理培训生做得最早，最为全面，体现了对人才的重视，所以
  我希望进入交通银行工作。
  
  （3）交通银行是国有企业，以你的资历可以去外企，谈谈你对择业的想法？
  
  这样的问题，关键是认清国有企业和外企并无内在的冲突关系，不能将二者对立起来。这就如同邓小平理论中的"计划经济和市场经济"观点。"计划与市场，不是社会主义与资本主义的本质区别"同样，毕业找工作，国企与外企不是我最为关心的问题，我最关心的是公司本身能否提供发展空间，我能否为公司作贡献，随公司很好的发展而快速成长。
  
  （4）你为什么选择管理培训生这个岗位？
  
  这个问题，一般从两方面回答：
  1：我对这个项目工作内容十分熟悉，我比较喜欢
  2：我具备胜任这个工作的能力，是通过自己理性思考后作出的选择。拿交行
  为例，可以说，这个项目有轮岗，我可以全面接触银行业务，迅速积累经验，我
  希望快速学习，快速成长；并且我符合管理培训生这个岗位所需要的素质要求
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  2022-02-28 11:34 龚孝雄 客户经理

  众所周知，银行面试是银行招聘环节中需要考试的最后一关，但现实的情况是：在银行招聘考试中，大多数人会觉得笔试更难一些，所以通常会花很长时间、很大精力去准备。结果就是在面试这一关刷下去。对于不少考生来而言，面试像只拦路虎一样，不少考生被挡在了门外。银行面试的重要性不言而喻，据数据统计，在整个银行招聘考试过程中，每年面试的通过率仅为25%，所以考生要认真对待。
  面试既然是一道题，那肯定有解题的办法，所以我们要把面试的注意事项了解清楚，面试再难我们也不怕。
  银行面试形式
  银行的面试形式主要是无领导小组讨论和半结构化面试，一些分行也出现过辩论赛、角色扮演、演讲等特殊形式。大型国有商业银行的面试一般由两轮组成且两轮面试在同一天进行，股份制商业银行的面试一般由两轮、三轮甚至四轮组成且几轮面试分开进行。面试中，将不再带入笔试成绩。
  银行面试题型
  无领导小组面试的常考题型有开放型、辩论对抗型、资源争夺型、选择排序型、操作型，考的最多的是辩论对抗型和选择排序型。半结构化面试常考的题型有个性特征类，比如你的优点是什么；行为经历类，比如你经历过最受挫的一件事是什么；求职意愿类，你为什么报考我行。
  半结构化面试的问题主观性比较强，考生一不小心就会陷入考官提问的陷阱里去，所以考生在回答问题前先把考官想要的问题点给考虑清楚了，然后在回答。无领导小组面试比较考查考生的综合能力了，每年不少考生在这一环节被刷下去，所以考生需要好好准备。
  面试时注意事项
  1、着装方面：考生要穿正装，毕竟银行属于服务行业，穿着得体大方更表示自己对面试的尊重。
  2、行为举止：进场入场考生要礼貌性地敲门关门；回答问题时考生声音要洪亮，不卑不亢，不急不慢。
  3、如果hr提问的问题是自己所熟悉的，考生也不要急于回答，慢慢回答即可；如果hr提问的不是自己所熟悉的，那也不用着急，认真思考几分钟后在作答即可。考生切记，面试时每个考生都会有不同程度的紧张，自己不要慌了阵脚就行。
  银行面试前，考生还是需要自己多多准备，多多练习，自己琢磨出注意事项的话，自己更容易记得住。
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  2022-02-28 11:28 黄盛杨 客户经理

  邮政储蓄银行在面试时一般不会涉及到专业知识的问题。银行面试一般有这样几种形式：无领导小组讨论、半结构化面试、结构化面试，演讲、辩论赛、角色扮演。

  其中考察最多的是无领导小组讨论、半结构化面试这两类。给大家分享一个半结构化面试常考题目：

  请谈谈你的职业规划？

  （1）常见错误：

  大部分学生在回答职业规划时，会错误地把这道题目答成晋升规划，例如：1-2年，通过自身的努力晋升为柜长；3-5年，积累客户，提升岗位技能，晋升为部门主管。

  （2）题目分析：

  本题回答错误的主要原因是由于学生没有掌握求职规划类问题的本质。职业规划类题目主要考察的是考生的求职动机，本质在于了解考生的求职稳定性，因此可以从三个方面进行描述。

  一方面，岗位认知。可以描述一下自己对于所报考银行、报考岗位的认知；

  第二方面，短期规划，主要涉及积极参加入职培训、掌握岗位必备技能、快速融入团队、学习职场规则等；

  第三方面，长期规划，主要涉及考取岗位相关高级专业证书、积累客户、提升专业技能等。

  （3）正确示例：

  职业生涯规划，可以让我们在成长的过程中找到适合自己的职业发展方向，因此我也制定了符合自己兴趣与特长的职业之路。

  这次我应聘的岗位是柜员，报考之前我对岗位进行了咨询，经过慎重思考之后，我决定报考这个岗位。同时也明确了自己工作的发展方向，我想朝着专业化的方向努力，我希望自己三年后可以成为理财师，五年后成为资深理财规划师。

  当然为了不使我的规划成为空谈，我首先要立足于现有岗位。我会根据自己的现有实际工作能力和专业知识，先给自己制定一个小的目标，短期内快速熟悉工作环境，了解工作业务，工作流程，掌握单位内部的规章制度，快速融入到团队当中去，适应柜员紧张而忙碌的工作，这也是我做好以后工作和实现以后职业目标的基础。

  另外，柜员主要的工作就是和客户打交道，我会向有经验的同事学习积累与客户相处的沟通技能与技巧，并且熟练地操作相关业务，提升自己的工作效率。同时利用空闲时间学习理财知识，给自己充电，积极参加单位内部组织的理财培训课程。两年左右考取行内认可的金融理财师证书。除了专业知识的学习外，我也会注重在实践中积累工作经验与专业技能水平。借助银行平台，积累自己的客户资源和人脉资源，朝着资深理财规划师方向迈进，更好地为客户服务。

  最后我想职业规划既要脚踏实地立足于现实，也要目标高远，指引自己努力向前。

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  2022-02-28 11:25 齐晓威 客户经理

  面试的命题一般是由专家们同意组织统一命题，它有一定的不确定性和。随意性，所以说这个面试问什么问题一般是不好回答，你只有考完试以后才能知道考官们提什么问题。
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  2022-02-28 11:22 车广义 客户经理

  邮政银行的校园招聘一般分三个方面
  第一方面是行政能力测试（行测），都是些运算，推理等等方面的内容。
  第二个方面是英语，考阅读题。
  第三个就是专业知识，你的是金融经济类的就是考金融，经济等等方面的知识。
  不同专业类考的专业知识是不同的，行测和英语是相同的。
  如果复习上还有问题或者复习材料可以问我