其他回答(共7条)

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  2022-02-28 10:26 车广东 客户经理

  广发的过了时间，中行要看关于他的获奖什么的，还有行测，英语。主要靠平时，不过抱下佛脚也好
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  2022-02-28 10:23 赵风莉 客户经理

  一、考情分析
  中国银行招聘考试，一般整体时间在3小时左右，题量约180道，行测、英语和经济金融专业课及银行从业和热点知识基本上各占三分之一。要求考生能够迅速作答，提高答题速度，而提高答题速度。这就需要同学们平时多加练习，尤其需要掌握答题技巧，行测的做题方法更需要熟练。中国银行专业课部分难度总的来说并不大，但是题量很大，涉及的考点较多，所以要求同学们能够牢记书上的理论。在中国银行的招聘考试中，金融学理论比较多，所以记忆的时候一定要先把金融学的理论搞清楚了再去记忆，按照自己的理解去把书上的内容回想起来。另外，中国银行考试英语部分考试内容类似于托业和新概念英语，题型常为完成句子、短文填空、阅读理解部分内容。
  二、如何准备笔试
  同学们可以结合中国银行的历年真题考试深度，仔细研读每章，弄清楚每个问题，搞清重难点，强化理解深化记忆，把教材弄懂吃透。同时，同学们还要训练自己快速做题的技巧。 中国银行的考试多是选择题，在选择题训练上，思维和技巧摆在第一位。要充分利用题目和选项之间的暗示，多比较少计算，多动脑少"动手"，多使用特殊解法。如特殊值的代入、选项的代入，多用直接法(直接理解)、排除法(选项逆推)等，当然私下需要多做题才行，慢慢掌握一些技巧。
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  2022-02-28 10:20 赵风英 客户经理

  一、广发银行招聘考试大纲详细介绍与分析。
  二、广发银行招聘考试历年真题试卷参考。
  三、广发银行招聘考试托业英语知识与习题。
  四、广发银行招聘考试（广发银行相关知识）。
  五、广发银行招聘考试（重点时事政治）。
  六、广发银行招聘考试行政职业能力测试讲义与习题。
  七、广发银行招聘考试性格测试讲义与习题。
  八、广发银行招聘考试作文讲义与习题。
  需要丢邮箱，我发给大家，我自己也是刚刚在 蓝白鹿 里面下载的。
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  2022-02-28 10:17 车广东 客户经理

  中国银行考情分析

  中国银行招聘笔试考试为机考，中国银行的校园招聘考试科目主要分为四个部分：英语，EPI，综合知识，行为认知能力。

  英语

  中国银行对英语的要求最高，因为中国银行涉及大量的海外业务，所以对于工作人员英语的要求较高。英语包括选词填空和阅读理解，选词填空主要是考察语法知识、固定搭配、虚拟语气、时态等等，阅读理解文章类型包括电子邮件、书信、广告、新闻等等，文章一般不是很长，难度四级左右。

  EPI

  职业能力测试题(EPI)是考核测评者基本就业素质的测评产品，通过对测评者言语、数字、推理等基本能力的考察来预测其未来的工作绩效。中国银行笔试EPI考试模块为：言语理解、数字运算、逻辑推理、思维策略和资料分析。

  综合知识

  综合知识考试内容包括经济学和金融学专业课程的基础知识，以及中国银行、金融和当前政治的热点等。 经济学考试内容包括微观经济学和宏观经济学，金融基础知识的考试内容为金融学(货币银行学)、商业银行业务与经营等，都是一些专业知识。中国银行特色知识包括中国银行的相关介绍、银行时政新闻及银行业务知识等等。

  行为认知能力

  行为认知能力考察内容包括空间记忆容量、知觉加工、多任务处理、注意力反应等几个方面。题目考察方式很灵活，比较考验眼力和心理素质。比如，考察空间容量记忆，给定一个表格，根据五角星出现的位置，选择五角星在表格中出现的位置。

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  2022-02-28 10:14 黄皖疆 客户经理

  广发银行校园招聘考试内容专业知识测试包括以下部分：金融（金融学和商业银行）、经济学、会计等等。其他银行笔试内容综合部分一般会包括：时政、中国银行常识、金融（金融学和商业银行）、经济学、会计（包括财务管理）、法律、管理学（含市场营销）、计算机网络常识、综合常识等。广发银行没有综合部分，只有专业知识，2016年专业知识考了25题，其中包括5题的多选。
  一、金融-在每年的广发银行招聘考试中为必考内容，主要考试内容为：金融学和商业银行业务与经营。
  1、2016年广发银行校园招聘真题举例：
  ※金融市场分为现货市场与期货市场是按( )来划分的。
  A.交割时间
  B.期限
  C.交易场所
  D.交易的阶段
  答案：A。解析：考察的金融市场的分类，按交割期限可分为：金融现货市场，融资活动成交后立即付款交割；金融期货市场，投融活动成交后按合约规定在指定日期付款交割。
  2、2016年广发银行校园招聘真题举例：
  ※商业银行的竞争必须是正当的，不得从事不正当竞争行为，下列不属于我国商业银行不正当竞争行为的表现是 ( )。
  A.不向其他贷款人提供借款人的相关情况
  B..封锁有关金融消息
  C.储蓄赠送物品
  答案：B。解析：国内银行不正当竞争行为主要有：一是用提高或变相提高利率、馈赠物品、给予回扣等方式拉存款；二是超出规定的贷款利率浮动范围发放贷款，任意降低授信标准营销贷款；三是擅自降低中间业务收费标准，有些银行甚至出现了不收费的盲目让利行为；四是通过贬低竞争对手的方式来抢夺客户；五是通过与垄断性组织或行政机关签订协议来排斥其他银行的竞争；六是对非存款部门下达存款考核指标，把存款考核指标分解到职工个人，并以此作为对个人奖励的依据。
  
  二、经济-在每年的广发银行招聘考试中为必考内容，主要考试内容为：宏观经济学和微观经济学。
  1、2016年广发银行校园招聘真题举例：
  ※国民经济可以分为( )产业，金融业属于( )产业。( )
  A.三个，第一
  B.三个，第二
  C.二个，第二
  D.三个，第三
  答案：D。解析：我国国民经济的三次产业划分标准如下：
  第一产业：农业、林业、畜牧业、渔业及农、林、牧、渔服务业；
  第二产业：工业（包括采矿业、制造业、电力、燃气及水的生产和供应业）、建筑业；
  第三产业：除上述第一、第二产业以外的其他各行业。包括交通运输、仓储及邮政业，信息传输、计算机服务和软件业，批发和零售业，住宿和餐饮业，金融业（包括银行业、证券业、保险业和其他金融活动），房地产业，租赁和商务服务业，科学研究、技术服务和地质勘察业，水利、环境和公共设施管理业，居民服务和其他服务业，教育、卫生、社会保障和社会福利业；文化、体育和娱乐业，公共管理和社会组织和国际组织等。
  2、2016年广发银行校园招聘真题举例：
  衡量经济增长的宏观经济指标是国内生产总值( GDP )，下列是对 GDP 的表述，正确的是( )。
  A.GDP 是指一国( 或地区 )所有公民在一定时期内生产活动的最终成果
  B.GDP 是指在一国领土范围内，本国居民和外国居民在一定时期内所生产的产品和劳务的总数量
  C.GDP 增长率是反映一定时期内一国经济发展绝对水平的指标
  D.GDP 是指一国领土范围内，本国居民和外国居民在一定时期内所生产的、以市场价格表示的产品和劳务总值
  答案：D。解析：考察GDP概念，国内生产总值是指一个国家（国界范围内）所有常驻单位在一定时期内生产的所有最终产品和劳务的市场价值。
  
  三、会计---在广发银行2016年校园招聘考试中所占比重不高，一般考会计基础。
  2016年广发银行校园招聘真题举例：
  （多选）会计报表主要有( )
  A.利润表 B.现金流量表 C.资产负债表 D.财务报表附表及附注 E.库存表
  答案：ABCD。解析：一套完整的财务报表至少包括”四表一注“，即资产负债表、利润表、现金流量表、所有者权益变动表及附注。其中中期财务报表有资产负债表、利润表。年度财务财务报表有资产负债表、利润表、现金流量表、所有者权益变动表及附注。
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  2022-02-28 10:11 黄益江 客户经理

  一、广发银行招聘考试大纲详细介绍与分析。
  二、广发银行招聘考试历年真题试卷参考。
  三、广发银行招聘考试托业英语知识与习题。
  四、广发银行招聘考试（广发银行相关知识）。
  五、广发银行招聘考试（重点时事政治）。
  六、广发银行招聘考试行政职业能力测试讲义与习题。
  七、广发银行招聘考试性格测试讲义与习题。
  八、广发银行招聘考试作文讲义与习题。
  考试复习资料：我现在考上了、已经在里面上班了，去年我买的就是 蓝白鹿 里面的复习资料，里面有视频课程、历年真题、50套全真模拟试卷等等，资料整体非常好，你可以自己参考参考下
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  2022-02-28 10:08 黄生龙 客户经理

  一、广发银行招聘考试大纲详细介绍与分析。
  二、广发银行招聘考试历年真题试卷参考。
  三、广发银行招聘考试托业英语知识与习题。
  四、广发银行招聘考试（广发银行相关知识）。
  五、广发银行招聘考试（重点时事政治）。
  六、广发银行招聘考试行政职业能力测试讲义与习题。
  七、广发银行招聘考试性格测试讲义与习题。
  八、广发银行招聘考试作文讲义与习题。
  九、广发银行招聘考试--视频课程与面试宝典。
  十、广发银行考试全套在线高清教学视频课程及讲义。
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