其他回答(共7条)

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  2021-12-23 19:50 窦连水 客户经理

  社会保险每年可调整基数的月份是4月，公积金是7月。
  参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工，按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。其中，缴费基数上限按照本市上一年职工月平均工资的300%确定。
  参加基本养老保险、失业保险的职工缴费基数下限按照本市上一年职工月平均工资的40%确定;参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工，缴费基数下限按照本市上一年职工月平均工资的60%确定。
  社保基数申报：
  每年2月-5月，参保单位须到办理参保登记的市社会保险费征缴管理中心或区社会保险所(以下统称社保经办机构)申报下一结算年度的社会保险缴费基数。
  参保单位申报的缴费基数，须经参保职工本人签名或采用公示的方法确认。缴费单位不按规定申报的，社会保险经办机构可暂按其上一年月缴费基数的百分之一百一十确定。
  缴费基数是参保人员享受社会保险待遇的重要计算依据。劳动者参加社会保险后，社保经办机构为其建立一个终身不变的基本养老保险个人帐户和医疗保险个人帐户。
  职工缴费基数越高，其个人帐户储存额就越多，可支配使用的医疗费用就越多，退休时领取的养老金就越高。而参保单位和参保人员瞒报、漏报、少报缴费基数，将直接降低参保人员社会保险待遇的享受水平。
  社会保险的月缴费基数一般是按照职工上年度全年工资的月平均值来确定的，每年确定一次，且一旦确定以后，一年内不再变动。
  每个住房公积金年度是指当年7月1日至下一年6月30日。因此每年7月1日起，北京都会执行新的住房公积金月缴存额上限，按照上一年度北京市职工月均工资的300%，分别乘以单位和职工住房公积金缴存比例确定。
  此外，如果单位亏损困难并征得职工同意，可以申请降低公积金缴存比例的下限，原则上不低于8%。但这种申请的审批非常严格，需要企业提供相应的财务证明、职工同意减低缴存比例的材料等。

  扩展阅读：

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  2021-12-23 19:47 龚巧云 客户经理

  各住房公积金缴存单位：
  根据国务院《住房公积金管理条例》和《深圳市住房公积金管理暂行办法》规定，现就做好2015年住房公积金缴存基数和缴存比例调整工作的有关事项通知如下：
  一、调整内容
  （一）自2015年7月1日起，各住房公积金缴存单位（以下简称单位）应当调整并执行调整后的住房公积金缴存基数（以下简称缴存基数），缴存基数为2014年度职工个人月平均工资总额。
  （二）调整后的缴存基数不得超过本市统计部门提供的2014年度全市在岗职工月平均工资的5倍，即不超过30271元（2014年度全市在岗职工月平均工资6054.25元×5倍）。职工月平均工资总额（实行年薪制的按月均分）未超过上述限额的，以实际月平均工资总额作为缴存基数；超过上述限额的，以该限额作为缴存基数。调整后的缴存基数不得低于1808元。2015年7月1日前缴存基数低于1808元的，自2015年7月1日起将自动调整为1808元。
  （三）自2015年7月1日起，单位可以根据自身实际情况调整一次住房公积金缴存比例（以下简称缴存比例）。
  （四）调整后的缴存基数和缴存比例执行期限为2015年7月1日至2016年6月30日；2015年7月1日至调整当月之间少缴部分的住房公积金，单位在调整后应予以补缴。
  二、调整办理程序
  （一）已使用数字证书（密钥）的单位可以通过数字证书在我中心网上办事大厅办理缴存基数和缴存比例调整手续。
  （二）未使用数字证书（密钥）的单位可以在本市住房公积金业务网点办理缴存基数和缴存比例调整手续。
  三、其他事项
  （一）本次缴存基数和缴存比例调整业务自2015年7月1日起开始办理。缴存基数和缴存比例均需要调整的，单位可同时申请办理调整手续。
  （二）单位在调整本单位职工的住房公积金缴存基数、缴存比例时，应告知职工本人，接受职工监督，维护职工合法权益。
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  2021-12-23 19:44 龙安隆 客户经理

  住房公积金的缴存方式：
  职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；
  有条件的城市，可以适当提高缴存比例；
  具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准；
  城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算；
  单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；
  逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。
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  2021-12-23 19:41 连书耀 客户经理

  一般来说，住房公积金年度为本年7月1日至次年6月30日，单位会根据职工上一年的月平均工资变动情况调整公积金缴存基数，每年核定调整一次。

  如何查询缴存基数？

  可通过手机公积金软件进行查询（各地上线情况不一），在软件账户查询页面，点击“账户信息”；就可以查到个人缴存基数了。

  希望对您有所帮助！

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  2021-12-23 19:38 齐晓娇 客户经理

  缴费基数每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动。

  以北京为例。《北京住房公积金缴存管理办法》第十八条规定，住房公积金的月缴存额每年核定调整一次。住房公积金的月缴存额由职工住房公积金月缴存额和单位住房公积金月缴存额两部分组成。

  职工住房公积金月缴存额为职工月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位住房公积金月缴存额为职工月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

  扩展资料：
  

  住房公积金缴存基数的计算：

  根据相关规定，住房公积金缴存基数应按照职工本人上一年度月平均工资确定。

  月平均工资就是职工本人上年度工资收入总额的月平均数。而职工的上年度工资收入总额是指，职工在上一年的1月1日至12月31日整个日历年度内所取得的全部货币收入，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。

  新录入和调入职工住房公积金的缴费基数是职工本人当月工资总额。实行年薪制职工以职工年薪均分12个月后为基数计算各人和单位的住房公积金月缴存额。

  参考资料来源：

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  2021-12-23 19:35 车巧怡 客户经理

  北京住房公积金管理中心2014年6月25日发布了通知，明确2014年住房公积金年度的缴存上限、下限和缴存比例。其中，月缴存上限增加至4170元，缴存比例为12%。
  
  北京地区住房公积金月缴存额上限
  
  按照“5793×300%×12%×2=月缴存额上限”这一公式计算，2014年住房公积金北京地区住房公积金月缴存额上限为4170元。
  
  北京公积金的缴存下限
  
  2014年职工住房公积金月缴存基数不得低于市人社局公布的2014年北京市最低工资标准。下岗、内退等类似情况职工，月缴存基数不得低于2014年北京市基本生活费。
  
  市人社局公布的数据显示，2014年北京市最低工资标准为1560元，以1560元乘以12%的比例，就得出每月最低缴存的公积金是职工和单位各187.2元，合计374.4元。
  
  而基本生活费则是最低工资标准乘以70%，即1092元。以此计算，下岗、内退等职工每月最少缴存公积金共计262.08元。
  
  此外，如果单位亏损困难并征得职工同意，可以申请降低公积金缴存比例的下限，原则上不低于8%。
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  2021-12-23 19:29 齐敬甲 客户经理

  北京住房公积金每年7月份调整。
  2015住房公积金年度(2015年7月1日至2016年6月30日)住房公积金缴存比例仍旧为12%，没有调整。
  北京住房公积金管理委员会授权北京住房公积金管理中心审批单位住房公积金缓缴、降低缴存比例申请，并报北京住房公积金管理委员会备案。单位申请降低住房公积金缴存比例的下限原则上不低于8%。
  在2015住房公积金年度，职工住房公积金月缴存基数不得低于北京市人力资源和社会保障局公布的2015年北京市最低工资标准1720元;下岗、内退等类似情况职工月缴存基数不得低于2015年北京市基本生活费1204元。