其他回答(共7条)

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  2021-12-23 18:25 齐明明 客户经理

  可以，只要你是在2011年6月30日（含）前参保的退休年龄是50岁，在7月1号（含）后参保的退休年龄是55岁。
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  2021-12-23 18:25 齐春影 客户经理

  按劳动法规定女职工年满50岁，女干部年满55岁可办理退休，按你情形，符合退休条件，50岁可办理退休的了。
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  2021-12-23 18:20 米增强 客户经理

  如果已到退休年龄，那么企业就给予办理退休手续，无需支付经济补偿金，如果没到实际退休年龄，被企业辞退那么需按要求支付经济补偿金
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  2021-12-23 18:13 齐春影 客户经理

  女职工55退休，女工人50岁退休，养老缴纳15年以上，医疗缴纳20年以上！医疗不够可以一次顿缴！
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  2021-12-23 18:00 黄盛洁 客户经理

  一般是不会的，女职工到了50岁是法定的退休年龄，如果员工的公司工作工龄很长公司也会补给员工一到两个月工资的，一般小厂是不会的。
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  2021-12-23 17:53 齐晓彬 客户经理

  国企破产转灵活就业女职工今年一满50岁，还能挂靠单位提前退休吗？现在国企女职工已经50岁了，只要你交够15年养老保险基金，你就可以50岁正常退休，不需要去挂单位，因为你到了退休年龄，50岁，假如你养老基金没交到15年，你必须再继续交到够15年，这样你可以挂职单位继续缴纳养老金，因为你交不到15年，你到了退休领不到养老退休金
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  2021-12-23 17:33 车巧怡 客户经理

  企业女职工社保最低交满十五年，医疗最低交满二十年，到退休年龄后享受退休待遇。