例子，以现金24000发放本月工资，会计分...
齐晓威
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2021-12-23 16:28
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2021-12-23 17:53最佳答案
计提：
借：生产成本 （工人工资）
制造费用 （车间管理人员和勤杂人员）
劳务成本 （临时工或外聘人员）
研发支出 （参与研发的技术人员）
贷：应付职工薪酬—工资
实际发放时
借：应付职工薪酬—工资
贷：库存现金 / 银行存款
其他应付款—社保 （代扣代缴个人部分）
应交税费—应缴个人所得税
会计分录亦称“记账公式”。简称“分录”。它根据复式记账原理的要求，对每笔经济业务列出相对应的双方账户及其金额的一种记录。在登记账户前，通过记账凭证编制会计分录，能够清楚地反映经济业务的归类情况，有利于保证账户记录的正确和便于事后检查。每项会计分录主要包括记账符号，有关账户名称、摘要和金额。会计分录分为简单分录和复合分录两种。
扩展资料
种类
根据会计分录涉及账户的多少，可以分为简单分录和复合分录。
简单分录是指只涉及两个账户的会计分录，即一借一贷的会计分录；
复合分录是指涉及两个（不包括两个）以上账户的会计分录。
方法
层析法
层析法是指将事物的发展过程划分为若干个阶段和层次，逐层递进分析，从而最终得出结果的一种解决问题的方法。利用层析法进行编制会计分录教学直观、清晰，能够取得理想的教学效果，其步骤如下：
1、分析列出经济业务中所涉及的会计科目。
2、分析会计科目的性质，如资产类科目、负债类科目等。
3、分析各会计科目的金额增减变动情况。
4、根据步骤2、3结合各类账户的借贷方所反映的经济内容（增加或减少），来判断会计科目的方向。
5、根据有借必有贷，借贷必相等的记账规则，编制会计分录。
此种方法对于学生能够准确知道会计业务所涉及的会计科目非常有效，并且较适用于单个会计分录的编制。
其他回答(共7条)
-
2021-12-23 18:19 齐新海 客户经理
发放工资题
借:现金 40000元
贷:银行存款 40000元
借:应付工资 40000元
贷:现金 40000元
结转材料题
借:销售成本 106元
贷: 原材料-A材料 41元
贷：原材料-B材料 65元 -
2021-12-23 18:12 樊振生 客户经理
从银行提取现金发放工资的分录是；
1、借：现金，贷：银行存款，
2、借：应付工资，贷：现金。
工资分配的分录：
借：管理费用（营业费用）—工资，
贷：应付工资。 -
2021-12-23 18:05 符胜忠 客户经理
从银行取款时
借：库存现金
贷：银行存款
发放工资时
借：应付职工薪酬
贷：库存现金
题中已说明，提取的现金是“用于”发放工资 -
2021-12-23 17:59 齐晓威 客户经理
提现：
借：库存现金 26 000
贷：银行存款 26 000
发放工资 ：
借：应付职工薪酬---工资 26 000
贷：库存现金 26 000 -
2021-12-23 17:33 黄益溢 客户经理
上月的工资及补助要计提如应付职工薪酬。
本月从银行提取现金20000元
借：库存现金20000
贷：银行存款20000
发放时
借：应付职工薪酬10000
借：管理费用--福利费10000
贷：库存现金20000 -
2021-12-23 17:20 边叶宏 客户经理
1、提款
借：库存现金 24000
贷：银行存款 24000
2、发工资
借：应付职工薪酬 24000
贷：库存现金 24000 -
2021-12-23 17:06 黄盛杨 客户经理
以现金24000发放本月工资
借：应付职工薪酬24000
贷：现金24000
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