中国平安保险公司的招聘人员素质特低,拉不到...

中国平安保险公司的招聘人员素质特低,拉不到人面试就骂脏话.075533078511这个电话的人就是这样子的
黄百煜 来自: 移动端 2021-12-23 13:51

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2021-12-23 14:27最佳答案

保险公司的话,你非要信,要我们怎么形容你的iq和eq?
他们实话实说招聘无底薪无福利靠提成吃饭的业务员,几个人肯去?
真要找入编制/交社保/非业务的职位,除非你:
1,非常优秀到值得保险公司的人力资源来找你。
2,有过硬的内部关系。
3,通过层层筛选:笔试(一般考试内容为专业知识、逻辑测试、经济学知识和保险专业英文)-面试-体检-签署劳动合同-办理五险一金。
条件很苛刻,门槛很高,竞争程度堪比考公务员。
替你总结了保险公司的伎俩:
长期大量在招聘网站,报纸,车载屏幕,甚至路边电线杆上做广告;
通过各种途径到处搜集你的联系方式,挨个给你打电话,或者直接发短信通知面试;
——千万千万不要把简历到处扔,联系方式到处贴,省得被骚扰——
不敢报上真名实姓,自称xx金融公司,xx投资公司,xx股份公司,xx集团,500强,用拼音——比如TAIKANG,TK,或者英文缩写——比如AIA,PICC,PRU等等等等来隐姓埋名;
不敢实话实说“我们就是要招业务员去卖保险”,
自称招聘文员、助理、兼职、内勤、售后、财务、行政、人事、主管、经理、组训、司机(汗)、营销精英、招聘专员、保障专员、辅导专员、客户经理、数据录入、理财顾问(汗)、储备干部、管理培训生、职业经理人(汗)、小区收费员(汗)、养老金发放员(汗),等等等等。
不管你怎么去应聘,都叫你LASS测试,叫你交钱,叫你培训,叫你考证,
目的只有一个,变着花样拉你去当那种成天到处推销保险,自己却:
1,没有底薪(责任底薪,你要卖出多少业绩才能拿到底薪),
2,没有劳动合同(签订代理合同,不属于劳动法保护的范畴,劳动部门也管不了),
3,没有福利(底薪都没有,谈什么福利),
4,没有社保(不是劳动关系,没有社保,对方会向你兜售商业保险让你出钱买),
5,不是保险公司正式员工(一个营业部,一个主任或者经理都能打着保险公司的旗号招人)。
每天的交通费电话费拉客户搞活动的费用都要自己出,
卖出保险给你高额提成,卖不出去一分钱不会发给你的保险代理人。
如果这个行当真有那样的高待遇低要求,
干嘛非要不请自来,是个人都要,还找不到人肯做,或者找到了却留不住人?
除非你不是人,是所谓的人才,
能让那些有钱的主,那些满大街上的陌生人听了你的话就乖乖的掏兜。
——你觉得可能么?
靠所谓的真诚所谓的勤奋?这都是是靠时间去堆的,
没有数个月甚至数年的积累,陌生人凭什么相信你?
凭你20几岁的年龄?还是你的不值钱的毕业证?还是你那双渴望挣钱的眼神?
要不然就除非你人脉关系好,脸皮厚,亲朋好友多,
都愿意花钱买保险,还愿意替你买单去买保险。
算下来,你卖出去的保险中,
有多少是你亲戚的,多少是你朋友的,又有多少是你用同样的方式拉来的。
等你没有利用价值了,要么让你走人,要们给你一个头衔,让你打电话不断的招人,利用他们带来的保单来维持你们的生存。

其他回答(共7条)

  • 2021-12-23 15:20 车广伟 客户经理

    对于平安,我不能说好,也说不了坏。 我就说说我眼见的东西,今年5月份20号左右,我投递了简历,平安招收资料员,然后HR电话通知面试,我其实一直心里就很有多问题,因为在去年我去平安应聘过,当初我在电话里说的很清楚,我不做销售,如果是销售,我去了也只是耽误双方时间罢了,然后我被骗过去了。
    那么这次,是不是也骗我的,所以应聘的时候,我都说的很清楚,我不销售,然后应聘的告诉我,我这个职业不带销售性质。推荐2面。然后2面,给我说消极心态,说看好我。又说没有任何销售性质,告诉我要学习两周。 说到底,我还是不信,你给我说的是我应聘的岗位无销售性质,这不是废话吗。 奈何 当天就喊我去学习,我就想了下看看是怎么回事,万一不喊我去卖保险呢。 然后第一周考试通过,第二周 又去别的教室学习,中间我问过两次,多久结束,一会说周四,一会说领导讲了课后。那就好好听吧,但是我奇怪的就是,为什么都是保险的,人人都是保险起家,每个老师进来首先就是我咋卖的保险。
    对于保险,有好有坏。有些保险也很认同,一时间立马接受,不可能的。然后,我去问了推荐人,明确告知他,我不会去卖保险,问他后面上岗是否是我应聘的岗位还是公司安排,然后,不回话了。第三周,我没有去上课,消息过来了,我就删除了对面。 没有证据,也没办法,气头上。 然后,还有认识的一个人微信,就聊了聊,他给我说,第三周还要学,第四周才能拿到工号。 等了几天后,朋友说就是去卖保险,转正需要卖2万还是多少的保险,保单价值需要6000,中间要有一份寿险。
    这是我了解到的,我还是那句话对于保险,我也考虑买过,但是,卖保险的人坑了多少人,无论是60.70.80.90.00就算现在很多刚出生的小孩,父母都知道保险坑不坑,还有一个朋友,我们在聚餐的时候,告诉我平安比较坑,他在平安买的保险,还是朋友卖的。都不说清楚,买个寿险,买了个小什么东西。报不了,朋友一气之下退保了,交了4000万多,退了400多。
    那么,回到正题,你招聘保险人,你就招聘保险人,你各种岗位都去骗? 骗过去学习了在说? 还有人交了100元,说是什么培训费,培训一个月,工资一分没有,行嘛无所谓啊,反正我是冲着对平安最后的信任去的。
    连招聘都是靠骗取,那么保险呢? 真如我朋友所说的那么坑吗? 这个 反正我信我朋友。 今天发表文章,只是看不惯这种行为,我在网上也看到了别人的文章,毕竟平安是大公司,我没有任何证据,公关很容易就能推脱给HR。
    不过,我还是要说,骗人的招聘,保险又能好到那里去? 国家银保监会,呵呵。
    也就是说,无论应聘什么岗位,最后还是卖保险,有些人觉得都学习这么久了,拿一个月工资在走,有的人就觉得试一试。有些人,就直接走了,毕竟平安没骗你,只是善意的谎言,是你自己没听出来怪不得别人。 那么培训费,多少人给了,多少人没给我就不知道了,培训的时候,告诉我们不准加微信呢。
    找工作还是注意下吧,我说这些有些人信,有的人不信。 不过有一点,人与人之间无信任,公司无坦诚。
  • 2021-12-23 15:12 连丽英 客户经理

    其实说是骗人也不全是,如果说你有这个做保险的能力,那么通过平安就能成就你的事业,如果你没这个能力,自然会觉得是骗人的,因为卖不了单子一毛钱也挣不到。他会问你收取的费用一般是2项,前期是培训费,因地而异,有的100多有的200多一点,这个费用是考保险代理人资格证的,如果你打算做保险,什么都不懂是不行的,这就是个入门培训,这个费用中有60元是考试费,其他的就是请老师的讲课费以及书费。如果你保险代理人证考到手了,也打算正式做保险了,那么就需要报聘入司正式开始卖保险,平安为了防止保险代理人自己私自收取保费或者别的一些意外,他会要你500的保证金,这个保证金就是个押金,在你决定不做保险离职的时候会退还。
    还有他说的所谓内外勤,确实是有,但是一般只有正式报聘,你的推荐人才有提成拿,所以一般他们会要你做外勤,因为内勤是不需要报聘的,而且内勤也不会有那么多工资,他所说的人事助理就是内勤。内勤也分很多中,一般这种招聘的内勤是部门内勤,没合同的,应该属于打工一类,工作比较繁琐但是内容很简单,至于能给多钱要看你的领导,做人事的话你招来的人越多钱越多,但是也就是个1000多到2000,最多了。如果做外勤跑保险的话,能力够的情况下,收入是没有上限的,同样做的越多挣的越多,在平安做的特别好的每个月上万都不算多。
    内勤还有一种就是公司内勤,这种一般就是平安的正式工,给上保险什么都比较全,但是这种内勤招的少要求也很高,最低学历本科,这种内勤也是需要考保险代理人资格证的。部门内勤不需要。还有所谓客服,就是电话销售,跑外勤的人有钱的话就能雇佣自己的电话销售员,俗称电秘,你给你的外勤打电话约访客户来参加产品说明会,只要来一个就算你的一个业绩,每个月都有业务量,能约来业务量要求的人数才会给你相应的低工资,多来一个算一个提成,如果你服务的外勤做的好的话会多给你发点,如果他自己的做的不好那自然没钱给你了。一般只要你约访来的人签了合同买了保险那么就会给你相应的提成。所以电秘其实是个工作挺简单又挣钱很一般的内勤。
    你这个招聘是部门招聘,看你自己,如果你压根不想做保险那就别去,不搭理就行,如果你想要这个工作想做内勤的话,那么别听的你推荐人说的天花乱坠,只做内勤不去培训也不需要教任何费用。但是这种内勤做到后期也需要培训,但是那500的保证金不需要交。如果你想卖保险的话,那么这些钱就都要交,不论是平安,人寿,太平洋都一样。还有就是押金你要注意,如果你一去面试就问你要押金那就是骗人的,这个押金是在新人培训考保险代理人资格证通过之后,要正式入司报聘的时候才交的。至于培训费那是复试通过之后就要交的。
    我自己是参加过这个培训的,我当时的想法是就算是骗人的,骗我200多就当我学了门新课程,事实证明,这个培训没让我失望,虽然我最后也没做保险,但是这个培训是让我受益良多的。所以你如果不是个在意1,200块的人,那么去参加下那个培训是不错的,对自己日后参加别的工作或者为人处世上都有很大的帮助。这个培训分3部分,首先是2天的新人培训,之后开始代理人的学习,这部分非常的枯燥辛苦,但是每天进行的早会午会是很有意思的,代理人考完通过了之后就是3天的岗前培训,这个是讲平安的产品的,让你对平安的产品有个初步的了解。
    这是我自己的知道的,别的更深入的我就不了解了,要做什么决定就看你自己了,平安是不会像传销那样把你弄进去就不让出来的,所以你大可放心,如果你压根不是做保险那块料也不急着找工作,那就别搭理他就行,没什么可为难的。
  • 2021-12-23 15:09 黄盛杨 客户经理

    只要你在网上有简历,保险公司就会来找你了。
    因为他们每天的任务和业务就是负责打电话给找工作的人来面试,拉来一个人,公司就给他们发钱——增员奖,人头费。
    等你去到的时候发现是保险公司。当然他们也会辩解说保险也属于金融行业等等的理由。
    不管你怎么去应聘,都叫你LASS测试,叫你交钱,叫你培训,叫你考证,向你要培训费,教唆你去考保险代理人资格证去卖保险。
    他们不敢说底薪有多少,说一堆不实际的问题,超远的目标,
    比如说一个月如你肯听上司的安排来操作2至3千元甚至过万元都不是问题。
    就算你问他们底薪有多少他们会列些不实际的方法和你算底薪。
    他们会告诉你,例如你和一个客户签了合同,这份合同是1至2万的,那你的底薪就是1至2千。
    如果你问他们万一这个月没业绩那有没有底薪,
    他们的回答就是你不够努力,不想成功,不懂得从底层做起。
    就不敢正面回答其实没业绩是没底薪的。
    目的只有一个,变着花样拉你去当那种成天到处推销保险,自己却:
    1,没有底薪(有也是责任底薪,你要卖出多少业绩才能拿到这个责任底薪呢?给你的是拉来保单后的佣金,你还需要交个人所得和营业税);
    2,没有劳动合同(签订代理合同,不是劳动合同,不属于劳动法保护的范畴,劳动部门也管不了);
    3,没有福利(底薪都没有,谈什么福利);
    4,没有社保(不是劳动关系,没有社保,对方会向你兜售商业保险让你出钱买);
    5,不是保险公司正式员工(一个营业部,一个主任或者经理都能打着保险公司的旗号招人。所以很多人去面试的时候保险公司的员工都会问是哪个经理叫你来的,因负责叫你来的那个经理好继续骗你的钱)。
    每天的交通费电话费拉客户搞活动的费用都要自己出,
    卖出保险给你高额提成,卖不出去一分钱不会发给你的保险代理人。
    如果这个行当真有那样的高待遇低要求,
    干嘛非要不请自来,是个人都要,还找不到人肯做,或者找到了却留不住人?
    保险公司及他们的托都懂得来鼓吹,让你去相信这所谓的保险代理人资格证是必须的。
    结果呢,多少人被他们忽悠去卖保险。卖出去好说,卖不出去连西北风也没有。
    除非你不是人,是所谓的人才,
    能让那些有钱的主,那些满大街上的陌生人,
    那些被你的电话骚扰到火冒五丈用最恶毒的语言问候你全家的潜在客户,
    听了你的话就乖乖的掏兜。——你觉得可能么?
    那你除了卖给亲朋好友,你又什么能耐拉来客户?
    靠所谓的真诚所谓的勤奋?这都是是靠时间去堆的,
    没有数个月甚至数年的积累,陌生人凭什么相信你?
    凭你20几岁的年龄?还是你的不值钱的毕业证?还是你那双渴望挣钱的眼神?
    有句话叫做"一将功成万骨枯“,用它来形容保险业很合适。初出茅庐,人际网络有限,靠佣金为生很难持久,一、二年后又去找工作,耽误你的时间。
    甭听楼上楼下那帮人的推销,这些人之所以极力鼓吹热情可以战胜一切困难,是因为保险公司可以因此付演讲费给他,至于你在热情过后如何谋生,他们是不会放在心上的。
    这个世界上最困难的事情,
    1是改变别人的观念,2是让他们掏钱。
    你是一介凡夫,有什么能耐做到这两点?
    改变全社会对保险忽悠深恶痛绝根深蒂固的印象,你当你是那些众所周知的时代里的谁啊?
    凭借你的能力魅力口才心态,甚至搭上肉体和灵魂,你能让多少人乖乖的掏兜买你的保险?
  • 2021-12-23 14:59 黄盛波 客户经理

    平安招聘其他职位就是一个幌子。不管你是招聘经理还是助理还是其他,都是先让你去公司面试然后把你往销售路上引领过他MD平安
  • 2021-12-23 14:34 管爱娟 客户经理

    中国平安保险招人就是个骗局。 110
    事情是这样的。2015年的时候,就给我打过电话通知我面试。前几天正好没工作,就去了。按照他们的流程走就是先交100块钱培训费,入职之后返还。招聘的岗位是内勤售后。承诺不是业务员,每个月没有销售任务,不需要去卖保险。看到这么大的公司我果断信了。结果1周的培训下来,顺利通过。入职的时候却被告知需要构成一单保险,价格是6000块,还说可以提成1000。也就是5000块吧。自己购买或者卖给别人都可以,只有卖出去了。才可以入职,要不然不能进入公司。当然自己的那100块钱也就没有了。这还不是最过分的,最过分的是,在你交完钱培训结束,马上进入公司的时候。不仅仅让你买保险,还告诉你以后每个月都要最低卖出2份保险。其中一份必须是寿保,另一份不限。我没问寿保多少钱。估计也得不少,如果达不到要求还是会被开除,或者薪水减少。
    整个招聘的真相就是:
    1。以招聘内勤售后客服为名头。欺骗求职者进入公司面试。
    2。通过面试后告诉你,需要100块钱培训费。(这是确保不管你在不在平安工作,他们这次招聘都会有收货)
    3。培训通过后告诉你,必须要卖出一份6000块钱的保险才能进入公司,否则你一周的培训和培训费都白费。而且你加入的也不是什么内勤、售后、客服。而是你最不喜欢的销售部,最终即使你加入了公司,也就是一个你最不期望的职位:业务员。
    现在的保险公司真的是一环套一环,从来不会亏本。先从100块钱培训费说起,是在一个大教室很多人一起培训。每人100就保证了这几天都会有收货,经过一周的洗脑。再向你说出事情的真相。让你买保险,不管你以后能不能卖出去。最起码你为了进入公司,你得首先买一份。所以哪怕你进入公司干了1天。他们都是从你身上赚到了。
    发这个帖子也是为了,给广大的求职者同胞们提个醒。现在的不良企业有很多,别想着自己只要不花钱。就不会上当受骗。找工作的同时还是要擦亮眼睛。
    本次事情就发生在吉林省长春市。本次招人的单位地址是 长春市卓展附近 中国平安保险。
    问题补充:他们每次招聘都会招进200人左右 才会进行统一培训,每个人交100块培训费,这样就是大概20000元。也就是说即使一个买保险的都没有。他们这些人也可以把20000元分摊,作为此次培训的利润。但如果有人为了进入公司买了保险。一个人是6000块。你们可以自己想想一下。 这种利用虚假信息欺骗求职者,害我们白白耽误时间不说,还要损失金钱。最后告诉你一切都是谎言。 但是当你知道的时候已经晚了,一周的时间和100块钱肯定是损失了。如果你被他们说动了,可能会损失6100块钱。 他们自己内部的人和我说每次培训,都会有一些人留下来。但是这一些人 大概呆了1个月左右也就走了。
  • 2021-12-23 14:05 赵飞英 客户经理

    你好。
    理解你的感受,保险行业确实招聘比较困难,人员流失率也比较严重,但是,并不妨碍一些敢于挑战自己的人来这个行业里做出一番天地,并且,成功的人也不是没有,而是很多,我不敢说我成功了,但是,我在这个行业已经坚持下来了,学到了很多,我相信,我也会成功,只是时间问题。
    但是,楼上两位平安的业务员,从来不知道反省自己的不是,只知道说别人,尤其二楼的,你说的是什么话?不去平安面试,就是没胆量?就是唧唧歪歪?就不是人才?就什么都做不好?就是不幸?就只配给别人打工?
    还有楼上的两位,想来也时常在百度里回答问题的吧,怎么不敢把你们立即的名字留下,怎么匿名回答?你们真的很有胆量呢……
    保险行业为什么这么难做,为什么在老百姓口碑里如此不佳,中国有句老话叫做“一颗老鼠屎,坏了一锅汤”。
    平安公司规模位列全国保险公司前三甲,虽然对平安公司带着国有的帽子给洋鬼子赚钱的做法不满意,但是平安公司的实力和规模在那呢。相信平安公司发真的这么大也不是靠着你们这些人发展起来的。自己好好反省吧,保险行业的振兴,需要从每一个保险代理人做起。
  • 2021-12-23 14:02 符耀精 客户经理

    济南的平安保险公司招聘内幕,尤其是我们刚毕业的大学生一定要警惕了!这些混蛋骗人招数千变万化,一定要小心!
    下边是一位上过当的经历,在舜网已经有超过12万次点击!济南的朋友们一定注意了!
    平安保险公司招聘内幕
    为了给内退的我找点事情做,在朋友的推荐下,我到平安保险公司应聘经理助理。下面我将自己亲身经历的平安保险公司招聘所谓招聘经理助理和内勤岗位的经历,提供给那些想应聘平安保险公司,想通过自己的努力以赚取一点微薄的辛苦费的下岗人员一点借鉴。
    招聘现场,是平安保险济南市中公司的一个姓李的女经理接待的我。在了解了平安招聘的职位以后,我向他谈了我的优势(我在原来的单位一直是做售后服务工作的)和想法,我直接对他说,我只应聘售后服务工作,不做卖保险的业务员,如果要我做业务员,我就不应聘。他告诉我,没有问题,公司完全可以满足你的要求,你可以做经理助理,或者是做内勤,并且答应我,我的月薪不是按照其他业务人员一样的一样对待,可以每月支付我1000元,上班时间从我开始培训之日起计算。培训所交纳的费用,等你上岗以后可以报销。
    经过一周的培训,我的考试分数达到90分,而且得到了授课老师的表扬,领取了代理证。但是,在我准备正式到平安上班的时候,那位李经理却矢口否认曾经给过我的承诺。我为此很生气,找到了他们比较高一级的领导,结果他说是我理解错误。到此,我已经对平安完全失去了信任,彻底明白了平安的招聘是怎么回事情。
    说白了,平安不停的招聘,就是他们自己导演的一场又一场的骗局。招聘助理,内勤等职位都是假的,你去应聘时,都高接远迎热情无比贵宾似地接待,许诺你各种条件,目的之一就是先让你交100元培训费,然后再交60元的考试费,这样推荐你的人可以有50元的提成。考出代理证之后,再让你参加3天培训,再交500元的保证金。培训以后才可以上岗。如果你上岗了,推荐人还可以有150元的提成。这样,一个月的时间,你一分钱没挣到,光给平安公司交钱就达到660元了。
    招聘时他们都是先抛出诱饵,答应你的一切条件,然后引诱你一步步按照他们的程序走。经过几次交钱,一般人都会感觉被骗了,又无法和他们争辩,只好自认倒霉,忍声吞气的离开。那正好遂了他们的心意,因为在你身上他们再也榨不到油水了,你消失的越快越好。如果你能够坚持到交纳500元保证金了,也上岗了,那他们就会逼你去卖保险,或者让你去招聘,用你自己的经历和对平安的理解以及高额的提成引诱你去欺骗新的应聘者。你不拉来保险,学费是不报的,招不到人,也不会给你报销,也不兑现对你的工资承诺,最多发给你微薄的300元生活费。如果你找他们兑现承诺,他们先前答应你的条件都会翻脸不承认,由于只是口头许诺,没有文字协议,你是没有证据的,如果你找到他们的上级领导,他们早就串通好,他们会说你理解错了。这就叫骗你没商量。招聘只是幌子,那他们自己的话来说,平安根本没有什么助理,讲师、内勤等职位给你做。
    他们在报纸和各类招聘会上长年不断地做了大量的广告,投入很多人进行招聘,每天都有许多不明真相的人源源不断的前来应聘,新的一轮招聘欺骗每天都在周而复始上演着,他们也每天乐此不疲的辛勤工作着。直到一批又一批的象我这样的人看穿了他们的欺骗伎俩,自认倒霉,含恨离开。也就达到了他们的目的,他们没有付出一分钱,却得到了培训费,还达到了他们给你洗脑的目的。其实我们仔细想想就会明白了,平安公司是不创造产值的,他们就是靠这样周而复始的欺骗,用大家的钱维持着他们公司的运转,养活着一大批欺骗者。而且他们是一代人不管下一代人的,大家买的保险,到兑现的时候由那时候的管理者去对付。这样的欺骗手段和那些非法融资的罪犯有什么区别,只不过他们是有合法手续的欺骗者而已。

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