太平人寿保险有限公司重庆分公司综合管理岗待遇
今天接到重庆太平人寿保险公司重庆分公司运营服务部综合管理岗位的面试通知。我想要知道这个岗位的待遇的如何我现在的工作每月工资2400左右,五险一金都有。想知道值不值得跳槽
齐晓娣
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2021-12-23 12:32
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2021-12-23 13:02最佳答案
太平人寿的这个岗位属于内勤待遇,外勤编制。太平的福利是同业内最好的。
晋升方面有见习客户经理,初级客户经理,中级客户经理,高级客户经理,然后客户晋升到营业部经理,渠道经理,渠道经理和银保内勤相互可以转变。做得好的渠道经理就可以做内勤直接做到银行保险部经理。
晋升方面有见习客户经理,初级客户经理,中级客户经理,高级客户经理,然后客户晋升到营业部经理,渠道经理,渠道经理和银保内勤相互可以转变。做得好的渠道经理就可以做内勤直接做到银行保险部经理。
其他回答(共7条)
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2021-12-23 13:08 车广侠 客户经理
老总比员工待遇好 -
2021-12-23 12:58 齐晓彤 客户经理
具体你可以咨询他们公司。并不是所有的内勤待遇都很低。我们公司里的待遇就很好。因为我不是太平人寿的人,所以我不能给你妄下结论。内勤应该是有五险一金的。 -
2021-12-23 12:55 龙小语 客户经理
山东这边待遇还是很好的,内勤的六险两金和各种福利,发展趋势也很好,今天中国太平已经进入世界五百强了 -
2021-12-23 12:45 车少静 客户经理
太平人寿内勤待遇工资比较固定的一个岗位,综合收入会在3000元到4000元。如果自己表现出色的话,可能要达到4500元。 -
2021-12-23 12:44 齐晓威 客户经理
内勤在太平的待遇,3级机构的话2000多点(扣除保险公积金之前),可以说在行业内现在太平的工资已经没有竞争力了;特别是最近一年多来,太平的经营思路发生了很大了的变化,慢慢的不重视内勤的价值,加班成了常态(系统前列的分公司,系统前十的三级机构) -
2021-12-23 12:39 齐景宪 客户经理
您好!太平洋保险公司的综合管理岗职位描述1) 负责办公室日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;2) 建立完善行政及人力资源管理规章及工作流程的优化;3) 统筹规划、协调公司对内对外关系,为公司创造良好发展环境;4) 综合调研、收集与企业相关的政策法规和行业信息;5) 提高内部管理水平,通过检查、指导和培训等方式,加强部门间的沟通联系;6) 负责公司外联及各项活动的组织;7) 公司人力招聘、薪酬、劳动关系、社会保障管理。三 任职资格1) 全日制本科及以上学历,行政管理、企业管理、工商管理等相关专业;2) 具有较强的语言文字和口头表达能力;3) 八年以上相关工作经验;4) 熟悉现代企业的系统化运作和管理,熟悉企业行政管理知识,熟悉公司法律处理程序;5) 具有较强的亲和力,优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力;6) 稳重、踏实、勤勉、敬业,具有优秀的分析问题、解决问题能力,及良好的外联、能力。希望能帮助到您! -
2021-12-23 12:37 齐晓娜 客户经理
太平人寿保险有限公司重庆分公司 工资待遇
财务部 | 费用会计、税务会计、单证及资产 | 4001-6000元/月
保险 | 企业性质:国企 | 规模:100-499人
工作描述:
1.根据费用开支标准进行费用审核,账务处理、台账维护、凭证整理等;
2.负责有价单证征订、发放、回销,单证管理系统的日常操作;
3.负责当月税金计提及账务处理,次月税金申报与缴纳工作;
4.负责资产管理,新增资产台账录入,资产调拨台账维护,折旧计提与资产报表上报工作;
5.负责工资及相关往来业务核算,工会账务处理等。
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