其他回答(共7条)

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  2021-10-18 07:11 黄益汉 客户经理

  经常接到保险公司的电话，是否可以去面试？
  答：现阶段保险公司招聘仍以外勤业务员为主！但是很多保险公司负责招聘的人员有违规现象的存在，如使用保监会禁用的词汇“储备讲师、售后服务专员、助理、文员、秘书、客户经理”等等，其实都是在业务员，但往往会以内勤的固定月薪+福利来欺骗求职者！如需考证、交押金等，都是从业务员做起！
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  2021-10-18 07:08 黄皓燕 客户经理

  只要你进去就是经理，太平人寿经理风一吹一大片，不过只是没有工资，而且你还要告诉你的周围亲戚朋友你的工资月收入过万，这是公司规定。
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  2021-10-18 07:05 连佩忠 客户经理

  太平人寿的这个岗位属于内勤待遇，外勤编制。太平的福利是同业内最好的。
  晋升方面有见习客户经理，初级客户经理，中级客户经理，高级客户经理，然后客户晋升到营业部经理，渠道经理，渠道经理和银保内勤相互可以转变。做得好的渠道经理就可以做内勤直接做到银行保险部经理。
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  2021-10-18 07:02 辛培剐 客户经理

  我马上也考人寿销售管理岗，了解过校园招聘招的都是人寿各省公司正式编制，分到其他市级公司的话具体待遇会按地区级别划分（金融单位都是这样），内勤外勤笼统点前者以管理为主，参与公司建设，工资+绩效。后者是主要是业务方面，很多都是代理合同，拉人，很少的底薪+提成（提成不低），方向不一样，你应该也了解过。不要担心是去拉你成天做业务那种，那种一般是社招，要求一般也没有大学里面校招高，不过笔试面试是硬杠杠，都不简单，加油吧。
  
  具体工作职责属于管理为主，在人寿官网招聘那块职位有一定的介绍的，你可以细看看，具体门道去了就知道了。
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  2021-10-18 06:59 米国连 客户经理

  在太平人寿营业部做内勤好么？
  说是内勤,实际上还是业务相关工作,换汤不换药.
  看得出你所应聘的属于销售相关工作。不管你在哪家保险公司做都基本是一样的，关键就是自己的业绩情况以及团队发展决定自己的出路。
  就像大家所认为的那样，保险的确不好做，就是因为不好做所以市场空间就大。而且现在保险公司真的缺乏相关人才，我的意思何不去偿试一下，因为在保险行业里面说过这么一句话“保险不是人做的，而是人才做的”，也许经过保险行业的磨练，你肯定会有收获的，以后也会在这个社会越来越值钱。你说呢？
  另外，保险业务完全在于自己，关键是不是在用心工作即自己的态度决定，这跟自己的性格呀，资源呀，都是没有太大关系。
  在这里，我知道在保险行业，大家有公认的三句话是这么说的“品牌在人寿”“平安的人才”“新华的产品”
  保险公司的底薪，销售行业毕竟与自己的业绩挂沟的，没有业绩，不用说2000，5000的底薪，甚至更高，都是不存在的。
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  2021-10-18 06:56 边友康 客户经理

  太平人寿的太给力了，我昨天去面试的，今天就让我去早会，洗脑。
  我之前查了一下太平人寿工作的一些资料，都是说没底薪，去了就交钱培训，什么的，大部分的负面新闻
  所以我早会完了之后就跑了，以为大学应届生好骗似得。
  结果我从9点开始接到了太平人寿经理，助理的三四十个电话，打到我不敢接电话，就开始发短信，说我是神经病，不确定要去上班面试干什么，浪费他们时间。参加早会简直浪费他们人力资源。
  唉，我是成都的，不知道你们那的太平人寿怎么样
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  2021-10-18 06:50 窦连波 客户经理

  这个岗位其实就是银行保险销售，有底薪，其他靠业务提成，多做多得，晋升就是根据你的业务量和你下面的组员人力发展，晋升可以到渠道经理，就是负责某个银行的销售渠道主管，收入就蛮高了。太平人寿的银保客户经理享受内勤待遇，也按内勤招聘，需要进行体检，但没有编内这一说。