进公司做两个月,公司帮我交社保的,现在我辞...

进公司做两个月,公司帮我交社保的,现在我辞职拉,社保问题我怎么处理?不交行吗?或者可以退吗?
樊振生 来自: 移动端 2021-10-13 11:17

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2021-10-13 11:35最佳答案

社保公司交了两个月辞职了就没有办法,不需要做什么手续了

其他回答(共7条)

  • 2021-10-13 11:41 龙山红 客户经理

    可以找个公司给你挂号,是最简单的做法,不要中断划不来
  • 2021-10-13 11:38 齐晓彬 客户经理

    不会作废。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

    根据《中华人民共和国劳动合同法》:

    第五十条 劳动合同解除或者终止后双方的义务

    用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。

    用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。

    扩展资料:

    根据《中华人民共和国社会保险法》:

    第八十三条 用人单位或者个人认为社会保险费征收机构的行为侵害自己合法权益的,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。

    用人单位或者个人对社会保险经办机构不依法办理社会保险登记、核定社会保险费、支付社会保险待遇、办理社会保险转移接续手续或者侵害其他社会保险权益的行为,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。

    个人与所在用人单位发生社会保险争议的,可以依法申请调解、仲裁,提起诉讼。用人单位侵害个人社会保险权益的,个人也可以要求社会保险行政部门或者社会保险费征收机构依法处理。

    第八十四条 用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。

    第八十五条 用人单位拒不出具终止或者解除劳动关系证明的,依照《中华人民共和国劳动合同法》的规定处理。

    第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

    第八十七条 社会保险经办机构以及医疗机构、药品经营单位等社会保险服务机构以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险基金支出的,由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金,处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。

    属于社会保险服务机构的,解除服务协议;直接负责的主管人员和其他直接责任人员有执业资格的,依法吊销其执业资格。

    参考资料来源:

  • 2021-10-13 11:32 黄盛沛 客户经理

    1、公司为什么要发你生活费?如果你正常上班,公司这样做是违法的;2、公司让你自己全部缴纳社保费用是不合法的,应当由双方各自缴纳应缴部分。第一个问题如果公司涉嫌违法,你可以申请劳动仲裁,第二个问题,你可以向当地的劳动部门投诉。
  • 2021-10-13 11:29 黄盛波 客户经理

    辞职后,原公司会予以停保的。
    停保后个人缴纳部分不退。
    长时间不补缴,社保会终止。而且以后你再参保,之前交钱的两个月,不能列入以后享受退休政策的养老保险、医疗保险的合计参保年限中。
  • 2021-10-13 11:26 黄盛洁 客户经理

    可以不给企业的,即便是你离职前真多给你缴纳了一个月的社保,顶多退公司一个月的社保。看看是你主动离职的还是公司辞退的?如果是公司辞退你的或者是协商一致离职的,可以要求企业给你赔付经济补偿金
  • 2021-10-13 11:23 米大丽 客户经理

    一、公司为员工缴纳的社保,是国家强制性要求缴纳的保险,是员工的福利,即使员工辞职,也不会作废

    二、社保是按累计缴纳年限来计算的,其中,养老保险要至少交满15年,以后到退休的时候才能终生享受养老金,当然交的越多,交的时间越长,以后的退休金待遇也就越好;医疗保险要男的累计交满30年,女的交满25年,才能在退休以后也享受医保待遇;

    三、个人买的社保和公司买的社保有一定的区别,单位为你交的社保,包括养老+医疗+失业+工伤+生育保险,个人如果没工作但有收入或者有单位但单位不交社保的人员也可以自己交社保,不过个人只能缴纳养老保险+医疗保险,工伤呀生育呀失业呀,个人都交不起来的。

    四、你自己开店,如果已经办理了营业执照,可以拿营业执照去注册经营地的社保机构申请自缴,也可以回户籍所在地申请自缴(城镇户籍的办理自缴社保,农业户籍的可以办理新农保)

    五、如果现在个人自缴,以前公司买的社保是可以转移接续过来的,不过只能转养老保险和医疗保险;

    六、社保的五险是指养老+医疗+失业+工伤+生育保险,医保全称基本医疗保险,不叫综合医疗保险,那是某些商业保险的叫法,社保的生育保险是单独的,不含在医疗保险内

    七、个人自缴社保,只能缴纳养老保险+医疗保险
    养老保险先要确定缴费基数,然后再确定缴费比例,这些各个地方都不一样,你带本人证件到当地的社保中心,可以当场咨询工作人员,这是最靠谱的
    医保保险一般分两档,按个人经济能力选择,具体数额也是各个地方不一样,建议去社保中心当场咨询工作人员
  • 2021-10-13 11:20 贾黎黎 客户经理

    辞职后社保的处理如下:
    一,首先需要做的就是结算个人账户。缴纳的社保当中养老、医疗保险有个人账户,而失业、工伤、生育保障是没有个人账户的。
    那么,我们在离职的时候,需要到公司的人事部门签订劳务终止合同,然后去相关的机构领取之前社保凭证,它能够证明你之前公司给你参加过社保。未找到新工作,又不想继续缴纳社保,这时可以让社保先中断,等以后再补缴或者直接退保清算。
    二,如果找到新工作,就带着凭证去新公司人事部门办理社保转移,把之前账户上的余额转到新公司的个人社保账户上。而且,医保中断两三个月新公司都会帮我们补交上的。
    三,离职之后未找到新工作,而是自己创业的情况。那么这种情况就需要自己参加社保,或者社保断交。在离职之前,我们也需要办理社保凭证。
    医疗保险中断,次月是不能享受医保报销待遇的。所以,即便我们社保中断了,也要参加一份医疗保险给自己提供保障。

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